República Bolivariana de Venezuela

Ministerio del Poder Popular para la Educación Universitaria

Universidad Nacional Experimental “Simón Rodríguez”

Núcleo: Valles del Tuy

COMUNICACIÓN ASERTIVA EN TIEMPOS POST COVID 19 Y SU

INFLUENCIA EN LAS RELACIONES INTERPERSONALES
CASO: Corporación Eléctrica Nacional (CORPOELEC) Urbanización Las Flores, Edificio
Las Flores, PB Sede de Miranda en Santa Teresa del Tuy

Objetivos de la investigación

Objetivo General:

Determinar el impacto de la comunicación asertiva post covid 19 y su influencia en

las relaciones interpersonales de los trabajadores de Corpoelec sede Miranda, Santa Teresa del
Tuy.

Objetivos Específicos:

 Diagnosticar la comunicación interna en la empresa Corpoelec sede Miranda en Santa

Teresa del Tuy, Urbanización Las Flores, Edificio Corpoelec, PB
 Identificar la influencia de las relaciones interpersonales en tiempos post covid 19 en
la empresa Corpoelec sede Miranda en Santa Teresa del Tuy, Urbanización Las
Flores, Edificio Corpoelec, PB
 Analizar el impacto de la comunicación asertiva en tiempos post covid 19 y su
influencia en las relaciones interpersonales de los trabajadores de Corpoelec sede
Miranda en Santa Teresa del Tuy, Urbanización Las Flores, Edificio Corpoelec, PB.
Objetivo General: Determinar el impacto de la comunicación asertiva post covid 19 y su
influencia en las relaciones interpersonales de los trabajadores de Corpoelec sede Miranda,
Santa Teresa del Tuy.
VARIABLES DIMENSIONES INDICADORES INSTRUMENTO ITEM
NOMINAL

-Empatía
Comunicación Estilo de la
Interna comunicación. -Asertividad

Dirección de la -Concreción
comunicación Cuestionario
-Claridad

-Descendente

-Ascendente

-Lateral

-Aceptación
Inclusión
-Integración
Cuestionario
Control -Valoración
Influencia de las
Relaciones -Comunicación
Afecto
Interpersonales -Influencia

-Responsabilidades

-Actividades

-Objetivos

-Progresos

-Respeto

-Estimación