Las 7 Mujeres de Negocios más

Influyentes del mundo

cuando pensamos en los negocios tendemos a pensar que el magnate que se
encuentra encabezando aquellas imponentes macro empresas es un varón de
estatura media y de edad medianamente avanzada, lo que no conocemos es que
afortunadamente hoy en día, gracias a los nuevos tiempos y las oportunidades que
se brindan, podemos ofrecer una lista de las 7 mujeres más influyentes del
planeta, todas ellas relacionadas con el mundo corporativo.

Este listado es una muestra más de la importancia y gran papel que las mujeres están
tomando en diferentes campos. Cada vez son más las empresas que le apuestan al
potencial femenino como líderes y gestoras de importantes organizaciones. Sin
duda, me atrevo a decir que cada día veremos más mujeres protagonistas en el
entorno empresarial.

El ranking fue publicado por la revista Fortune, allí podemos ver el nombre de todas
y cada una de estas damas encargadas de controlar miles y miles de puestos de
trabajo repartidos por el globo terráqueo:

En primera posición podemos encontrar a Indra Nooyi actual presidenta de la

popular marca de refrescos PepsiCo, una megaempresa extendida por todo el
planeta competidora acérrima de CocaCola.

Anne Mulcahy, apodada la Dama de Hierro, es nuestra segunda presentación, tiene

el honor de ser la primera mujer que pasó a ser CEO de Xerox en 2001. Tuvo la difícil
tarea de sacar a la marca de una deuda de cerca de 17 mil millones de dólares, algo
que a estas alturas podríamos afirmar que casi ha completado.

La siguiente es  Meg Whitman, es candidata a Gobernadora de California y puede

presumir de haber sido directora ejecutiva de eBay, la mayor plataforma de subastas
del mundo, entre 1998 y 2008. Además, tiene el privilegio de ser la cuarta mujer más
rica de todo el estado de California.

Patricia Woertz se ubica en la cuarta posición y actualmente es CEO de Archer

Daniels Midland, una firma multinacional procesadora de bienes agrícolas,
podríamos decir que una de las más potentes del planeta. Planea construir una
planta de Biodiesel en Brasil y multitud de instalaciones en Paraguay.
En quinta posición se sitúa Irene Rosenfeld, una de las dos mujeres que dirigen una
empresa integrante del Dow Jones en Estados Unidos. Actualmente esa empresa es
Kraft Foods y ella ostenta el cargo de Directora Ejecutiva.

Andrea Jung es la directora ejecutiva de Avon products desde el año 2001, es

nuestra sexta en la lista y tenemos que destacar que Andrea desde el 2008 también
forma parte en la junta de directores de Apple Inc.

En nuestra última posición, no menos importante que las demás, se sitúa Oprah Gail
Winfrey, presentadora de televisión, productora, actriz, crítica, filántropa y
empresaria. Es presidenta de Harpo Inc y fue nombrada por la revista Forbes como la
mujer más poderosa en 2005.

Nota : las palabras resaltadas en amarillo son palabras

repetidas ya resueltas en los comentarios
 Andrea Jung
Se centro principalmente en torno a la investigación de mercado, las empresas mixtas y la
planificación estratégica, después se convirtió en presidente y director de operaciones,
responsable de todas las unidades de negocio de Avon en todo el mundo.

LIDERAZGO TRANSFORMACIONAL.

La catalogamos principalmente como una Líder Transformacional.

Estos líderes inspiran a sus equipos en forma permanente, y le transmiten su entusiasmo al

equipo.

El transformacional busca nuevas iniciativas y agregar valor.

LIDERAZGO TRASACCIONAL

Y secundariamente la catalogamos como una Líder Transaccional.

Este estilo de liderazgo nace con la idea de que los miembros de equipo acuerden
obedecer.

La transacción es el pago a cambio del esfuerzo.

El líder tiene derecho a castigar.

TRANSFORMACIONAL.

Ella dio energía y empuje a la compañía. Y siempre a propuesto dar nuevos aires a la
compañía, abogando por su modernización.

Opto por ideas nuevas y estrategias modernas.

Ha tenido a lo largo de su carrera laboral iniciativa e ideas que agregan valor.

TRANSACCIONAL.

Avon Products, Inc. es una empresa estadounidense en la que fue líder, por el hecho de
que los empleados acuerdan obedecer, y a cambio existe ganancia económica.
Andrea Jung
LIDER.
¿Quién es?
GRUPOS O CONSEJOS EN EL QUE ESTUVO INVOLUCRADA.
 Consejo de Administración de General Electric. Desde 1998.

- Empresaria canadiense-estadounidense.

-“Icono de las mujeres directivas”

-Es una de las ejecutivas más influyentes del mundo empresarial.

-Directora ejecutiva de Avon, hasta finales de 2012.

 Junta directiva de Apple. Desde 2008.

 Miembro del consejo de administración de Daimler AG.

¿POR QUÉ?
Primeros años
En AVON
Nació en 1959, Ontario Canadá.

Su madre era ingeniera química y su padre Arquitecto.

 Jung admite haber sido una mala estudiante.

 Comenzó a involucrarse en actividades extracurriculares,
 Comité estudiantil. Iniciando como encargada de la clase.
 Presidenta del cuerpo estudiantil.

 1993. Comenzó a trabajar para Avon como consultora.

 1994. Promovida a presidenta del área de marketing en EUA.
 1999. Fue nombrada gerente general de la compañía.
 2001. Ocupaba el puesto de presidente

Antes de AVON...

 Gerente de capacitación en Bloomingdale's, sobresaliendo.

 Vicepresidenta ejecutiva de I.Magnin.

 Vicepresidenta ejecutiva de Neiman Marcus, manejaba asuntos sobre accesorios,

ropa de las mujeres íntimas, cosméticos y ropa de niños.