UNIVERSIDAD AUTONOMA DEL

ESTADO DE MEXICO

FACULTAD DE CONTADURÍA Y ADMINISTRACIÓN.

LICENCIATURA EN CONTADURÍA

ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL
Y CLIMA ORGANIZACIONAL

ALUMNO
ALAN ALVARADO ANGELES

MATERIA
GESTION DE RECURSOS HUMANOS

PROFESORA
MARÍA DEL PILAR AZAMAR VILCHIS

GRUPO: L4

MODALIDAD: MIXTA
.

TOLUCA, MÉXICO, MARZO, 2021

 AMAZON, Inc
Amazon, Inc. es una compañía estadounidense de comercio electrónico y servicios
de computación en la nube a todos los niveles con sede en la ciudad
estadounidense de Seattle, Estado de Washington. Su lema es: From A to Z. Es
una de las primeras grandes compañías en vender bienes a través de Internet.

>> ORGANIGRAMA AMAZON INC<<

 >>Características de la Organización <<
Amazon permite a cada cliente una experiencia de compra personalizada.
Características como la "lista de deseos" (lista de artículos vistos, acceso a la lista
de amigos), la "compra en un clic" y la "muestra de primera lectura" facilitan la
navegación por la gama de productos y, por tanto, ayudan a la decisión de compra.
Desde el año 2000, tanto minoristas privados como empresas establecidas pueden
ofrecer sus productos en Amazon. Marcas como Marks & Spencer o Lacoste se
encuentran entre las muchas empresas que utilizan esta función para aumentar sus
ventas y atraer nuevos clientes. Amazon también ofrece productos bajo su propia
marca. Además del Amazon Kindle, un dispositivo para leer libros electrónicos,
Amazon también lanzó la tableta Amazon Kindle Fire.
Los anuncios de productos Amazon fueron lanzados en abril de 2014. Permite a las
empresas de comercio electrónico colocar anuncios en la plataforma de Amazon. Al
hacer clic, el usuario es dirigido al sitio web externo del comerciante.

>> Clima Organizacional <<

"El artículo del NYT (New York Times) destaca anécdotas que describen prácticas
de gestión asombrosamente crueles, incluida gente a la que se trató sin empatía
mientras hacían frente a tragedias familiares y serios problemas de salud", escribió
este martes Bezos en un correo electrónico a los empleados de la empresa describe
que el Amazon que yo conozco o los considerados 'amazonians' con los que trabajo
cada día"
Los empleados de Amazon con cáncer, abortos involuntarios y otras crisis
personales que sufrieron evaluaciones laborales injustas o a los que se arrinconó
en lugar de darles tiempo para recuperarse y ajustarse a un ritmo de trabajo muy
intenso. Bezos dijo que confía en que la mayoría de trabajadores no reconozca,
tampoco, ese retrato de un ambiente laboral "sin alma" en el que uno no puede
divertirse y nadie se ríe.
Esta es una compañía que aspira a hacer grandes cosas, cosas innovadoras y eso
no es fácil
El ambiente de Amazon depende de la perspectiva de cada empleado ya que tanto
hay trabajadores donde mencionan que el ambiente de trabajo es bueno hay otras
que dice que es demasiada presión a la que se les obliga mientras que algunas
otras fuentes especificaban que dan ciertas facilidades