Respuesta:

 En modalidad presencial:

o Establecer contacto visual con todas las personas integrantes del grupo o de
los grupos. Facilita la escucha activa y el feedback en la participación.

o Utilizar un tono de voz cálido y dinámico, evitar la monotonía y las letanías.

o Intervenir en los momentos concretos sin abusar de la palabra ni de la

condición e coordinador/moderador.

o Orientar claramente el trabajo.

o Facilitar el acceso a materiales y recursos.

o Favorecer un clima de trabajo.

o Procurar que se respete el turno de palabra, potenciando la participación de

todas las personas que forman los grupos.
o Resolver los conflictos aclarando ideas, facilitando la toma de decisiones.
 En modalidad en línea:

o El establecimiento para cada una de estas herramientas de grupos y

agrupamientos separados.

o La creación y uso de foros de debate grupales.

o La creación de las diferentes salas de chat, así como la dinamización de sus

sesiones de trabajo.

o La organización de videoconferencias y la dinamización de las mismas.

Para regular la cohesión y la buena integración del grupo, según la modalidad de impartición,
yo propondría:
 En modalidad Presencial:
o Contribuir a la personalización de los procesos enseñanza-aprendizaje.
o Efectuar un seguimiento global de los procesos de aprendizaje del alumnado
para detectar las dificultades y las necesidades especiales.
o Coordinar con los demás profesores el ajuste de las programaciones al grupo
de alumnos.
o Fomentar en el grupo de alumnos el desarrollo de actitudes participativas.
o Favorecer en el alumnado el desarrollo de una buena autoestima, cuando ésta
se vea disminuida por fracasos escolares o de otro género.
 En modalidad en línea:
o Proporcionar asistencia técnica a los alumnos/as, cuando necesite resolver
dudas, responder a los mensajes electrónicos de los alumnos, mensajes del
foro y atender llamadas para solucionar estas dudas.
o Realizar tareas relacionadas con el apoyo y seguimiento del alumnado e
impulsar la participación de este a través de las plataformas existente.
o Fomentar actitudes positivas hacia el trabajo y desarrollar el sentido de la
responsabilidad.