Universidad Nacional Abierta y a Distancia

Vicerrectoría Académica y de Investigación

Curso: (Sistemas de producción equina)
Código: (303020)

Guía de actividades y rúbrica de evaluación – Tarea 4

Actividades de juzgamiento.

1. Descripción de la actividad

Tipo de actividad: En grupo - Colaborativa

Momento de la evaluación: Intermedia en la unidad 3
Puntaje máximo de la actividad: 50 puntos.
La actividad inicia el: La actividad finaliza el: domingo,
miércoles, 30 de junio de 2021 18 de julio de 2021
Con esta actividad se espera conseguir los siguientes resultados de
aprendizaje:

El educando asimilara los criterios propios de un certamen de juzgamiento

equino y demás actividades complementarias en este tipo de explotación
pecuaria.

La actividad consiste en:

Para el desarrollo de esta actividad inicialmente se deben basar en la

revisión de la Unidad 3, apoyados en sus referencias bibliográficas. Una
vez realizada esta actividad pasamos a la segunda parte del trabajo, que
es investigar en alguna entidad dedicada al juzgamiento de equinos, de su
elección, recopilando la siguiente información:

1. Quien es y cuál es la función u objetivo de FEDEQUINAS en

Colombia.

2. Cuáles son los requisitos que deben cumplir las personas encargadas
de seleccionar o juzgar a los distintos animales inscritos y presentes
en la exposición, y que tienen el carácter de Jueces.

3. Cuáles son las categorías que se juzgan y a que pruebas básicas, es

sometido el ejemplar equino en la pista, para ser juzgado.

4. En cada categoría se puede otorgar varios puestos hasta un quinto,

1
 cada uno de los cuales se distingue con una cinta especifica.
Describir cada puesto de acuerdo al color de la cinta.

5. Indique y explique por qué motivos un ejemplar puede ser

sancionado o negado su derecho, a concursar en un certamen grado
A.

Para el desarrollo de la actividad tenga en cuenta que:

En el entorno de Información inicial debe: Consultar la agenda,

presentación del curso e información relacionada con el acompañamiento.

En el entorno de Aprendizaje debe: Consultar los contenidos de la unidad

3, y revisar la guía de actividades y rubrica de evaluación.

Para elaborar esta actividad e sugiere citar el siguiente material

academico.

Alarcon Gil, G. (2018). Modulo Sistema de producción Equina. Bogotá,

Colombia: UNAD. Recuperado de http://hdl.handle.net/10596/10614

DANIEL HIGUITA CARDONA. ( 2017)Fedequinas. Recuperado de:

https://asocaba.org.co/wp-content/uploads/2017/08/FEDEQUINAS-
REGLAMENTO.pdf

Federación Colombiana de Asociaciones Equinas FEDEQUINAS (2.019).

Reglamento de las Exposiciones, Actos y Demás Actividades del Ámbito de
la Federación Colombiana de Asociaciones Equinas. Recuperado de:

https://fedequinas.org/wpcontent/uploads/2019/05/REGLAMENTO2019.pdf

El avance de la actividad se va consignando en el foro de la Tarea 4.

La primera parte de la actividad es individual que se trata de los aportes

que se realizan en el foro y la segunda parte es grupal que consiste en el
debate y la consolidación de la actividad como tal.

En el entorno de Evaluación debe: Revisar el ítem de evaluación

intermedia tarea 4 y allí cargar el documento grupal. La persona que
ejerce el rol de entregas es quien sube el documento grupal.

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Evidencias individuales:
Las evidencias individuales para entregar son:

Trabajo individual, se trata de los aportes que realice cada participante del
grupo al foro. Dichos aportes serán sometidos a revisión por todos los
participantes del grupo, antes de ser aprobados y utilizados para el
respectivo consolidado.

Evidencias grupales:
Las evidencias grupales a entregar son:

Entrega del consolidado final, previa revisión y aprobación por todos los
integrantes del grupo. Se les recuerda que no se aceptan trabajo individual
y se les sugiere no agregar a estudiantes que no hayan participado
activamente en la construcción del consolidado.

El documento final consolidado deberá contener un título, introducción,

metodología seguida, desarrollo del tema, conclusiones y referencias.

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2. Lineamientos generales para la elaboración de las evidencias
a entregar.

Para evidencias elaboradas en grupo - Colaborativa, tenga en cuenta

las siguientes orientaciones

1. Todos los integrantes del grupo deben participar con sus aportes
en el desarrollo de la actividad.

2. En cada grupo deben elegir un solo integrante que se encargará

de entregar el producto solicitado en el entorno que haya señalado
el docente.

3. Antes de entregar el producto solicitado deben revisar que cumpla

con todos los requerimientos que se señalaron en esta guía de
actividades.

4. Solo se deben incluir como autores del producto entregado, a los

integrantes del grupo que hayan participado con aportes durante
el tiempo destinado para la actividad.

5. La entrega debe ser realizado por el integrante con el rol de

entregas quien adjuntara en un archivo el consolidado grupal.

Tenga en cuenta que todos los productos escritos individuales o

grupales deben cumplir con las normas de ortografía y con las
condiciones de presentación que se hayan definido.
En cuanto al uso de referencias considere que el producto de esta
actividad debe cumplir con las normas APA
En cualquier caso, cumpla con las normas de referenciación y evite el
plagio académico, para ello puede apoyarse revisando sus productos
escritos mediante la herramienta Turnitin que encuentra en el campus
virtual.

Considere que en el acuerdo 029 del 13 de diciembre de 2013, artículo

99, se considera como faltas que atentan contra el orden académico,
entre otras, las siguientes: literal e) “El plagiar, es decir, presentar
como de su propia autoría la totalidad o parte de una obra, trabajo,
documento o invención realizado por otra persona. Implica también el
uso de citas o referencias faltas, o proponer citad donde no haya
coincidencia entre ella y la referencia” y liberal f) “El reproducir, o copiar
con fines de lucro, materiales educativos o resultados de productos de
investigación, que cuentan con derechos intelectuales reservados para la

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Universidad”

Las sanciones académicas a las que se enfrentará el estudiante son las

siguientes:
a) En los casos de fraude académico demostrado en el trabajo
académico o evaluación respectiva, la calificación que se impondrá será
de cero puntos sin perjuicio de la sanción disciplinaria correspondiente.
b) En los casos relacionados con plagio demostrado en el trabajo
académico cualquiera sea su naturaleza, la calificación que se impondrá
será de cero puntos, sin perjuicio de la sanción disciplinaria
correspondiente.

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 3. Formato de Rúbrica de evaluación.

Tipo de actividad: En grupo

Momento de la evaluación: Intermedia en la unidad 3
La máxima puntuación posible es de 50 puntos
Nivel alto: El educando conoce las funciones de FEDEQUINAS en
Colombia con relación a las actividades de juzgamiento.
Primer criterio de
evaluación: Si su trabajo se encuentra en este nivel puede obtener entre
15 puntos y 30 puntos
Conocimiento de las
funciones de Nivel Medio: Conoce las funciones pero no las tiene claras para
FEDEQUINAS en el desarrollo de la actividad.
Colombia.
Si su trabajo se encuentra en este nivel puede obtener entre
Este criterio 5 puntos y 15 puntos
representa 30
puntos del total Nivel bajo: No realiza ninguna investigación, sobre las funciones o
de 50 puntos de no son adecuadas para el desarrollo de la actividad o no se tuvieron
la actividad. en cuenta ninguna de los requerimientos de la guía.
Si su trabajo se encuentra en este nivel puede obtener entre
0 puntos y 4 puntos.
Segundo criterio Nivel alto: Responde correctamente el cuestionario, demostrando
de evaluación: dominio del tema.

El educando Si su trabajo se encuentra en este nivel puede obtener entre

demuestra 10 puntos y 20 puntos
conocimiento de la
reglamentación de Nivel Medio: responde de manera superficial el cuestionario diseñado
para esta actividad.
FEDEQUINAS.
Si su trabajo se encuentra en este nivel puede obtener entre
Con
5 puntos y 9 puntos
Este criterio
representa 20
Nivel bajo: No elabora el cuestionario, o las respuestas del mismo
puntos del total
de 50 puntos de no son las adecuadas.
la actividad Si su trabajo se encuentra en este nivel puede obtener entre
0 puntos y 4 puntos.