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UNIVERSIDAD GALILEO

Maestría Administración de Recursos Humanos


Catedrático: Licda. Sara Hernández
Infografía Coaching

COACHING
VICTOR ESCALANTE

CARNÉ: 0417365
¿QUE ES
Es Un
COACHING?
proceso de
aprendizaje que sirve
para desarrollar el talento
de las personas
Orientado al logro de
objetivos Consiste en la definición de un objetivo, el diseño de un
plan de acción, la ejecución y el seguimiento de dicho plan El
Coach reta y acompaña, aunque la responsabilidad es del
coachee Es una relación profesional donde se gestiona el
compromiso y la responsabilidad Confidencial

PARA QUE SIRVE EL COACHING


¿Cuándo utilizar el coaching?
¿Cuándo recurrir al coaching? Cuando se quiere alcanzar cierto
objetivo personal o profesional y se necesita de una ayuda externa
para ello sin renunciar a ser el principal actor de ese cambio.
Resumiendo, puede haber muchos más motivos, pero creo que toda
persona necesita un coach, aunque no lo reconozca o no lo sepa, por
3 motivos fundamentales:
 Para conocerte mejor, ayudarte a cuestionarte a ti mismo/a, y
definir tus auténticas metas.
 Para que asumas la responsabilidad de tu vida, de tus
decisiones, actitudes y conductas.
 Para movilizarte a actuar, tomar las decisiones y generar los
hábitos necesarios para conseguir tus objetivos, venciendo el
miedo, la pereza y las excusas.

Herramientas de Coaching
para facilitar el entorno
Las herramientas del coaching
Las herramientas del Coaching nos permitirán lograr los objetivos que
nos hemos planteado, es importante dejar en claro que cada una por
sí sola no es suficiente por lo que se debe mezclar con mínimo tres
más para obtener resultados óptimos y acordes a la realidad.

Un coach ayudará a desarrollar métodos,


pasos o procedimientos que permitan mejorar
en gran medida las actuaciones de un
comportamiento determinado. Su trabajo será
la consecuencia de obtener los resultados
deseados, por ese motivo, es muy importante
saber cuáles son los pasos para dar para
alcanzar el éxito.

El Coach como guía y su entorno


La acción de guía en un coach se
establece cuando partimos de la
idea de que debe asegurar que el
entorno esté adecuado para
realizar la estrategia a seguir, es
decir, que todo lo necesario para
llevarla a cabo esté disponible. El
coach establecerá un camino
seguro en el que ni los problemas,
obstáculos e interferencias del
exterior, permitirán que no se
consiga llegar a buen término con lo que se ha planeado.

El coach será el guía que permita llevar a una persona o grupo de


personas desde un punto hasta la meta. Debemos tener en cuenta
que el coach, ya ha recorrido esa ruta antes y sabe paso a paso como
escoger la mejor opción.

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