1.

Defina qué es riesgo, factor de riesgo y medidas de control en el medio, fuente y

trabajador.
2. Defina qué es Accidente de trabajo (AT), brevemente describa su Marco legal
(Decreto 1295 de 1994) (Ley 1562 de 2012)
3. ¿Qué normas en Colombia establecen los tipos de riesgo por actividad laboral?
4. Defina el concepto de Enfermedad profesional (EP) y describa algunos de los
factores que intervienen en su desarrollo.
5. Mencione algunas de las enfermedades profesionales más frecuentes en los
trabajadores del área de la salud.

1. Defina qué es riesgo, factor de riesgo y medidas de control en el medio, fuente

y trabajador.

Riesgo: es la posibilidad de que ocurra un accidente o perturbación funcional a la persona

expuesta. En donde el término de posibilidad implica el “azar”, pues una persona expuesta a
la acción de riesgo puede o no sufrir las consecuencias, es decir el accidente o la
enfermedad laboral.

Factor de riesgo: conjunto de atributos que inciden en aumentar la probabilidad de una

lesión.

En este caso el factor sería la causa y el riesgo la posibilidad de accidente de trabajo o

enfermedad profesional.

Medidas de control en el medio, fuente y trabajador:

Medio: reducción de riesgos a los que están expuestos los empleados, adopción de
medidas de seguridad, verificación del contexto y ambiente laboral.

Establecimiento de control sanitario previo y continuado.

Fuente: identificación de riesgos y evaluación de riesgos, determinando la índole, el grado

la duración y la exposición de los trabajadores.

Sustitución de agentes biológicos peligrosos por otros que no lo sean o lo sean en menor
grado.

Trabajador: formación e información a los trabajadores del riesgo biológico con relación a
los riesgos para la salud, seguridad e higiene y utilización de equipos de protección.

2 Defina qué es Accidente de trabajo (AT), brevemente describa su Marco legal (Decreto
1295 de 1994) (Ley 1562 de 2012)
accidente de trabajo : es todo suceso repentino que sobrevenga por causa o con ocasión
del trabajo, y que produzca en el trabajador una lesión orgánica, una perturbación funcional
o psiquiátrica, una invalidez o la muerte.

marco legal

Decreto 1295 de 1994 : se encarga de estipular toda la organización y la administración del

sistema general de riesgos profesionales, en el cual se establece que tanto entidades publicas
como privadas estan destinadas a atender y proteger a los trabajadores en accidentes de
trabajo y enfermedades laborales al mismo tiempo el mejoramiento de las condiciones de
trabajo.

Ley 1562 de 2012 : Establece la obligación del empleador o contratista y trabajadores

independientes la afiliación obligatoria al sistema de riesgo laboral estipulados en un contrato en
la cual el contratista de afiliar y asumir el pago de la cotización.

3. ¿Qué normas en Colombia establecen los tipos de riesgo por actividad laboral?

Debido a que los riesgos laborales varían dependiendo de la actividad realizada se establecen
niveles para garantizar el cubrimiento del riesgo, es decir el riesgo laboral que presenta un
bombero no es el mismo riesgo que presenta un persona que trabaja en una oficina, por tal
razón en el El artículo 26 del Decreto 1295 de 1994 establece 5 clases de riesgo, las
cuales se reglamentan en el artículo 2.2.4.3.5 del Derecho 1072 de 2015.

clase I : riesgo mínimo.

clase II : riesgo bajo.

clase III : riesgo medio.

clase IV : riesgo alto.

clase V : riesgo máximo.

4. Defina el concepto de Enfermedad profesional (EP) y describa algunos de los factores

que intervienen en su desarrollo.

Una enfermedad laboral o profesional: es una patología diagnosticada a un trabajador

que se produce por la exposición directa a factores de riesgo higiénicos en el sitio de trabajo
(Ej: Riesgo Biomecánico, Físico, Químico, etc), la cual puede generar incapacidades
permanentes, invalidez o la muerte.

la enfermedad laboral se produce por una serie de factores que a lo largo del tiempo
producen complicaciones en la salud, estos factores son clasificados de la siguiente
manera:

· Agentes Químicos: Se refiere a las sustancias químicas orgánicas e

inorgánicas, naturales o sintéticas, que, durante la fabricación, manejo,
transporte, almacenamiento o uso, puedan entrar en contacto con el
 organismo de inhalación, ingestión o absorción, ocasionando problemas
en la salud según su concentración y tiempo de exposición.

· Agentes Físicos: son aquellos agentes ambientales de naturaleza física,

cuando nos exponemos a ellos, pueden provocar daños en la salud, según
la intensidad y la concentración de los mismos.

· Agentes Biológicos: Se refiere a microorganismos que pueden ocasionar

enfermedades, o a residuos que pueden ser tóxicos para las personas que
entran en contacto con ellos.

· Agentes Psicosociales: Se refiere a todos aquellos agentes de la

organización que pueden generar insatisfacción, aburrimiento, estrés o
poca disposición para hacer las tareas.

· Agentes Biomecánicos o ergonómicos:

· Agentes Biomecánicos: se refiere a todos aquellos elementos externos que

actúan sobre una persona que realiza una actividad específica. El objeto de
estudio de la biomecánica tiene que ver con cómo es afectado un
trabajador por las fuerzas, posturas y movimientos intrínsecos de las
actividades laborales que realiza.

· Agentes ergonómicos: son la probabilidad de desarrollar un trastorno

musculoesquelético debido (o incrementada) por el tipo e intensidad de
actividad física que se realiza en el trabajo.

5. Mencione algunas de las enfermedades profesionales más frecuentes en los

trabajadores del área de la salud
 dentro de las enfermedades laborales mas frecuentes en los trabajadores de la
salud estan :

1. Síndrome del túnel Carpiano.

2. Lesiones del hombro manguito rotador.
3. Lumbagos.
4. Tenosinovitis y tendinitis de muñeca y mano.
5. Epicondilitis.
6. Hipoacusia.
7. Trastornos relacionados con el estrés y la ansiedad.
8. Neumoconiosis.

estas enfermedades son las más comunes que se presentan en los trabajadores en
cualquier ambiente laboral, sin embargo los trabajadores de la salud presentan otros tipos
de enfermedades laborales debido a que los riesgos a los que se enfrentan son distintos por
los cuales también se desarrollan las siguientes EP:

1. Enfermedades causadas por las radiaciones ionizantes.(rayos x)

2. Enfermedades de la piel causadas por agentes físicos, químicos o biológicos
no considerados en otros rubros. Además de las anteriores actualmente se
consideran otras infecciones: tétanos, brucelosis, leptospirosis, tuberculosis,
rabia, hepatitis, SIDA.
3. Enfermedades causadas por el fósforo, manganeso, cromo, arsénico,
mercurio, plomo, cadmio, flúor, alcoholes, etc
Bibliografia

● https://es.calameo.com/read/0065204793a7b1de7304e
● https://prevencionar.com.co/2016/12/21/medidas-preventivas-control-la-f
uente-medio-oy-receptor/
● https://www.upb.edu.co/es/seguridad-salud-trabajo/accidentes-e-incidentes-de-
trabajo
● ARL SURA - Riesgos Laborales - ARL - Decreto 1295 del 22 de Junio de 1994
● Sistema de Riesgos Laborales - Ley 1562 de 2012 - CONSULTORSALUD
● Clases de riesgo para cotización en la ARL según actividad económica
(safetya.co)
● ENFERMEDAD LABORAL en Colombia | Todo lo que necesitas saber
(deseguridadysalud.com)
● https://www.lifeder.com/riesgo-biomecanico/
● https://www.cenea.eu/riesgos-ergonomicos/
●