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LA EMPRESA

I. DEFINICIÓN:
Toda empresa es una organización constituida legalmente e integrada por un
conjunto de personas que producen bienes, servicios y conocimientos para
obtener a cambio un beneficio social y/o económico.
II. IMPORTANCIA:
 Fuente generadora de empleo e ingresos
 Función importante en la economía y desarrollo del país
 Cumple un expectante papel en el mercado e impulsa el adelanto
tecnológico

III. CARACTERISTICAS BASICAS:


 Es la célula económica de la sociedad
 Función y objetivo económico es producir bienes y servicios, para generar
ganancias
 Combina el capital con el trabajo
 Compite con otras empresas

IV. FUNCIONES EMPRESARIALES:


 VENDER ,está presente en el mercado trasando un bien o servicio
 PRODUCIR, bien o servicio que se ofrecerán en el mercado
 DIRIGIR, al grupo humano y liderar el entorno de una empresa para un
buen factor productivo
 ORGANIZAR Y ADMINISTRAR, los recursos físicos
 INNOVAR, la máxima creatividad propia y del grupo
 PLANIFICAR Y EVALUAR, los próximos pasos
 MANEJAR LOS RECURSOS FINANCIEROS, del dinero

V. ELEMENTOS CONSTITUTIVOS:
1. Los Recursos Humanos: Obreros, Administrativos, Supervisores,
Técnicos, Ejecutivos y directores.
2. Los Recursos Materiales: Activos, materia prima, insumos, materiales.
3. Los Recursos Financieros: El dinero.
4. Los Sistemas y Subsistemas: Necesarios para su operatividad.

VI. FIJACIÓN DE UNA EMPRESA:


 Existencia de mercado de consumo
 Existencia de mano de obra, energía, y vías de comunicación
 Cercanía de materia prima
VII. TIPOS DE EMPRESA

En Perú existen varios tipos de empresas con diversos regímenes tributarios.


Entonces, ¿Cuáles son los tipos de empresa en el Perú? ¿Cuáles son sus
características? Y ¿Cuál le conviene?

1. SEGÚN SU FORMA JURIDICA

a) SOCIEDAD ANÓNIMA (S.A.)

Cantidad de accionistas / Socios


 Minimo:2
 Máximo: ilimitado
Organización
 Junta general de accionistas.
 Gerencia.
 Directorio.
Capital y acciones
 Capital definido por aportes de cada socio.
 Se deben registrar las acciones en el Registro de Matrícula de Acciones.
Ejemplos:
 Cassinelli S.A.
 Socosani S. A. 
 Banco Ripley Perú S.A.

b) SOCIEDAD ANÓNIMA CERRADA (S.A.C.)

Cantidad de accionistas / Socios


 Mínimo: 2
 Máximo: 20
Organización
 Junta general de accionistas
 Gerencia
 Directorio. (Opcional)
Capital y acciones
 Capital definido por aportes de cada socio.
 Se deben registrar las acciones en el Registro de Matrícula de Acciones.
Ejemplos
 Montalvo Spa Peluquería S.A.C.
 Piso Pak Perú S.A.
c) SOCIEDAD COMERCIAL DE RESPONSABILIDAD LIMITADA (S.R.L.)

Cantidad de accionistas / Socios


 Mínimo: 2
 Máximo: 20
Organización
 Normalmente empresas familiares pequeñas.
Capital y acciones
 Capital definido por aportes de cada socio.
 Se debe inscribir en Registros Públicos.
Ejemplos
 Clínica Cayetano Heredia S.R.L.
 Corporación Inca Kola Perú S.R.L. 
 DIRECTV Perú S.R.L

d) EMPRESARA INDIVIDUAL DE RESPONSABILIDAD LIMITADA (E.I.R.L.)

Cantidad de accionistas / Socios


 Máximo: 1
Organización
 Una sola persona figura como Gerente General y socio.
Capital y acciones
 Capital definido por aportes del único aportante.
Ejemplos
 G.L.P. Distribuciones E.I.R.L.
 Global Solutions Peru E.I.R.L. 
 Plastitodo E.I.R.L.
e) SOCIEDAD ANÓNIMA ABIERTA (S.A.A.)

Cantidad de accionistas / Socios


 Mínimo: 750
Organización
 Junta general de accionistas.
 Gerencia.
 Directorio.
Capital y acciones
 Más del 35% del capital pertenece a 175 o más accionistas.
 Debe haber hecho una oferta pública primaria de acciones u
obligaciones convertibles en acciones
Ejemplos:
 Alicorp S.A.A.
 Luz del Sur S.A.A. 
 Creditex S.A.A.

2. SEGÚN EL SECTOR DE ACTIVIDAD


a) Empresas del sector primario: se obtiene directamente de la naturaleza:
agricultura, ganadería, caza, pesca, agua, minerales, petróleo, etc.
b) Empresas del Sector secundario o industrial: proceso de
transformación de la materia prima
c) Empresas del Sector terciario o de servicios: Incluye a todas las
empresas cuyo principal elemento es la capacidad humana para realizar
trabajos físicos o intelectuales.

3. SEGÚN EL TAMAÑO
a) Grandes empresas: Se caracteriza por manejar capitales, financiamientos
grandes y prestamos importantes con instituciones nacionales e
internacionales
b) Medianas empresas: Generalmente tienen sindicato,áreas bien definidas
y procedimientos autorizados.
c) Pequeñas empresas: Entidades independientes creadas para ser
rentables, el número de personas que lo conforman es limitado
d) Micro empresas: Por lo general la empresa y la propiedad son de
propiedad individual.

4. SEGUN LA PROPIEDAD DEL CAPITAL


a) Empresa privada: La propiedad del capital esta en manos privadas
b) Empresa pública: El capital le pertenece al estado,puede ser nacional,
provincial o distrital.
c) Empresa mixta: la propiedad del capital es compartida entre el estado y
los particulares.

5. SEGÚN EL AMBITO DE LA ACTIVIDAD


a) Empresas locales: Su producción y venta es cercano al lugar donde se
establece su sede principal
b) Empresas Regionales: Sus ventas involucran a varios departamentos o
regiones.
c) Empresas nacionales: Sus ventas se realizan en todo el territorio del país
d) Empresas multinacionales: Cuando sus actividades se extienden a
varios países
6. SEGÚN EL DESTINO DE LOS BENEFICIOS
a) Empresas con ánimo de lucro: Sus excedentes pasan a poder de los
propietarios, accionistas, etc.
b) Empresas sin ánimo de lucro: Los excedentes se vuelcan a la propia
empresa para permitir su desarrollo.

7. UNIPERSONAL: El empresario o propietario, responde de forma ilimitada con


todo su patrimonio ante las personas que son afectadas por la empresa.

8. H.COOPERATIVAS: No poseen ánimo de lucro y son constituidas para


satisfacer las necesidades o intereses socioeconómicos de los cooperativistas.

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