Actividad No.

4 Análisis de Caso SGRL

Presentado por:

ANA MARCELA ORSINIS BARROS

OSCAR RUIZ
LORENA REDONDO
HILARY TAYLOR DÍAZ
JOHN JAIRO ZAPATA CALDERÓN

Profesor –Tutor

PATRICIA ROMERO VELÁSQUEZ

UNIVERSIDAD ECCI
MATERIA: LEGISLACION EN SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJAO
ESPECIALIZACION EN GERENCIA EN SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
BOGOTA D.C 2020
 1. Consideran si al Sr. Pérez Pérez se le han vulnerado algún (os) derecho (s)
fundamental (es), en caso afirmativo cuales y argumente (justifique) su respuesta.

2. Cuáles son las obligaciones que consideran que la Administradora de Riesgos

Laborales ARL LA MEJOR,  ha incumplido para brindar atención al Sr. Pérez
Pérez? explicar cada una de las obligaciones consideradas

3. Consideran que el argumento dado Por la ARL LA MEJOR es válido para no brindar
atención al trabajador? Si o No y Justifique.

No, el argumento dado por la ARL LA MEJOR no es permitido dado que la

patología que padece el Sr. Juan Perez Perez es de origen laboral como lo

estableció la Junta Nacional de Calificación de Invalidez el día 5 de julio de 2019,

la ARL debe de realizarle el respectivo tratamiento de la enfermedad Laboral al Sr.

Juan Perez Perez ya que al momento de diagnosticarle dicha patología él se

encontraba Laborando en la empresa ABCD SOLUCIONES INTEGRALES SCA, la

terminación de su contrato fue el 31 de julio de 2019, esto indica que la ARL tenía

conocimiento que la patología era de origen laboral, por tal Motivo no es

justificación para que la ARL argumente que no han tenido la oportunidad de

realizar tratamiento a la enfermedad diagnosticada.

La ley 776 del 2002 Articulo 1 Parágrafo 2:

PARÁGRAFO 2o. Las prestaciones asistenciales y económicas

derivadas de un accidente de trabajo o de una enfermedad profesional, serán

reconocidas y pagadas por la administradora en la cual se encuentre afiliado el

trabajador en el momento de ocurrir el accidente o, en el caso de la enfermedad

profesional, al momento de requerir la prestación.

Cuando se presente una enfermedad profesional, la administradora de riesgos

profesionales que asume las prestaciones, podrá repetir proporcionalmente por el

valor pagado con sujeción y, en la misma proporción al tiempo de exposición al

riesgo que haya tenido el afiliado en las diferentes administradoras, entidades o a

su empleador de haber tenido períodos sin cobertura.

Para enfermedad profesional en el caso de que el trabajador se encuentre

desvinculado del Sistema de Riesgos Profesionales, y la enfermedad sea

calificada como profesional, deberá asumir las prestaciones la última

administradora de riesgos a la cual estuvo vinculado, siempre y cuando el origen

de la enfermedad pueda imputarse al período en el que estuvo cubierto por ese

Sistema.

La Administradora de Riesgos Profesionales en la cual se hubiere

presentado un accidente de trabajo, deberá responder íntegramente por las

prestaciones derivados de este evento, tanto en el momento inicial como

frente a sus secuelas, independientemente de que el trabajador se encuentre

o no afiliado a esa administradora.