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  • Formato - Entrevista Primer Filtro

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    de 6

    Entrevista Filtro #1

    Logo de tu empresa Vacante Jefe de Compras


    Departamento Administración
    Jefe directo Gerente Administrativo

    DATOS GENERALES
    Nombre del candidato Ana Martínez López
    Edad 36 años Estado civil

    Datos Familiares Vive con su esposo y 2 hijos.

    EDUCACIÓN
    Año de término de Estudios y Universidad 2002. Universidad Autónoma de Nuevo León.
    Certificaciones o Diplomados Lic. En Administración de Empresas.
    EXPERIENCIA PROFESIONAL

    2003 - 2005 - Asistente Administrativa.


    Experiencia Laboral 2005 - 2010 - Asistente de Compras.
    2010 a la fecha - Jefe de Compras.

    Mayores Logros en su carrera profesional Ahorro del 20% en el presupuesto anual, como jefe de compras en su

    COMPETENCIAS PERSONALES Y LABORALES


    Idiomas Inglés 90%
    Software que utiliza Office

    Competencias laborales que presenta el


    Trabajo bajo presión, actitud de servicio.
    candidato

    OTRAS
    Valores principales (3) Respeto, Integridad, Responsabilidad.
    Fortalezas (3) Autodidácta, Competitiva, Proactiva.
    Áreas de Oportunidad (3) Le cuesta delegar, le cuesta priorizar, poco diplomática
    Como se visualiza el candidato en 5 años Con un puesto de mayor jerarquía en una empresa recono

    Razones por las que desea cambiar de trabajo


    Busca crecimiento profesional y económico.

    Expectativas salariales Negociable.


    Qué busca el candidato en una empresa Crecimiento profesional y económico, estabilidad y buen ambien

    NOTAS PARA EL SIGUIENTE FILTRO

    Cumple con los requisitos del puesto.


    ista Filtro #1
    Jefe de Compras
    Administración
    Gerente Administrativo

    Martínez López
    Casada
    su esposo y 2 hijos.

    Autónoma de Nuevo León.


    istración de Empresas.

    echa - Jefe de Compras.

    ual, como jefe de compras en su puesto actual.

    LES
    nglés 90%
    Office

    esión, actitud de servicio.

    ridad, Responsabilidad.
    Competitiva, Proactiva.
    esta priorizar, poco diplomática.
    rarquía en una empresa reconocida.

    o profesional y económico.

    Negociable.
    mico, estabilidad y buen ambiente laboral.
    Entrevista Filtro #1
    Logo de tu empresa Vacante
    Departamento
    Jefe directo

    DATOS GENERALES
    Nombre del candidato
    Edad Estado civil
    Domicilio

    Datos Familiares

    EDUCACIÓN
    Año de término de Estudios y Universidad
    Certificaciones o Diplomados
    EXPERIENCIA PROFESIONAL

    Experiencia Laboral

    Mayores Logros en su carrera profesional

    COMPETENCIAS PERSONALES Y LABORALES


    Idiomas

    Software que utiliza

    Competencias laborales que presenta el


    candidato

    OTRAS
    Valores principales (3)
    Fortalezas (3)
    Áreas de Oportunidad (3)

    Como se visualiza el candidato en 5 años

    Razones por las que desea cambiar de trabajo

    Expectativas salariales

    Qué busca el candidato en una empresa

    NOTAS PARA EL SIGUIENTE FILTRO


    ista Filtro #1

    LES

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