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Grupo #7

Exposición sobre el tratado que merezco


como empleado, jefes justos y obreros
responsables
Compuesto por:

-Celine #16 -Mia #36


-Dawin #15 -Odette #01
-Elvis #05 -Tiffany #04
El trato que merezco como
empleado
Todos los empleados deben Mantener permanentemente un
trato digno, respetuoso y empático entre las personas que
trabajan en la institución, independiente de sus jerarquías,
eliminando todo trato prepotente, irrespetuoso o
discriminatorio. Para firmar el contrato de un nuevo
empleo, se debe actuar con cautela.
Hay que saber cuáles serán las funciones, comprender
el contrato antes de firmarlo, conocer si el sueldo es
justo y si cuenta con la capacidad profesional y física
para asumir dicha responsabilidad. Todo empleado
tiene derecho a laborar en lugares que representen
seguridad física y psicológica al igual que
oportunidades de desarrollo, reconocimiento y escala
profesional .
El área física debe estar en condiciones
favorables, contar con espacio para la tarea
y los recursos que necesite para ejecutar su
oficio. En definitiva, el trato que debe recibir
un empleado debe estar regido por el respeto
a su persona y el recibimiento de todos los
.
beneficios legales que tiene conferidos
Jefes justos y obreros
responsables
Un jefe justo le dice a esa persona que no está cumpliendo
con lo que se espera de él entiende que es fundamental que
esa persona sea consciente que la empresa no está
satisfecha, evitando futuras sorpresas y ser un ejemplo para
los demás No es lo mismo ser jefe que ser líder.
Liderar es esencial y la forma en que se realiza ese
liderazgo es determinante para despertar los
sentimientos adecuados entre nuestros compañeros.
Significa ser claro y positivo y recompensar a la
gente de forma honesta basándote en el desempeño.
Con el tiempo, ese es el tipo de justicia que gana tu
respeto .
La Biblia expresa que cualquiera que emplea a
alguien debe cumplir con lo pactado. Presenta que si
un empleado es tratado con injusticia puede clamar
a Dios por ayuda. Exhorta a emplearse y a trabajar
para producir su sustento. La vagancia no es
saludable; causa molestia a los que sí son
trabajadores. De la misma manera, pide al jefe que
actúe con respeto y justicia y a las personas que se
sometan a las autoridades sin temor, pues éstas
deben actuar con justicia .

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