Responsabilidad Social

Derecho empresarial y corporativo

Plan 2 SEGEM

Semana 3

Liliana López Astorga

Profesor
Open class
 Objetivos

• Conocer qué es la responsabilidad social

• Conocer las líneas estratégicas
• Determinar la forma de implementación

2
 Pregunta 1
• Investiga cuáles son las principales funciones
de CEMEFI y cómo incide en las empresas y en
la sociedad mexicana.

3
 Responsabilidad Social Empresarial
Es el compromiso consciente y congruente de
cumplir integralmente con la finalidad de la
empresa, tanto en lo interno como en lo externo,
considerando las expectativas económicas,
sociales y ambientales de todos sus
participantes, demostrando respeto por la gente,
los valores éticos, la comunidad y el medio
ambiente, contribuyendo así a la construcción
del bien común.

4
 La dimensión integral de la Responsabilidad
Social Empresarial

 Dimensión económica interna

 Dimensión económica externa
 Dimensión social interna
 Dimensión sociocultural y política externa

5
 Ética y
gobernabilidad
empresarial

Cuidado y
preservación Líneas Calidad de
vida en la
del medio Estratégicas empresa
ambiente

Vinculación y
compromiso
con la
comunidad

6
 Repercusiones positivas de una
Responsabilidad Social Empresarial congruente

 Lealtad y menor rotación de los grupos de

relación.
 Mejoramiento de las relaciones con vecinos y
autoridades.
 Contribución al desarrollo de las comunidades y al
bien común.
 Aumento de la visibilidad entre la comunidad
empresarial.
 Acceso a capital, al incrementar el valor de sus
inversiones y su rentabilidad a largo plazo.
 Decisiones de negocio mejor informadas

7
Herramientas de la Responsabilidad
Social Empresarial
• Código de conducta
• Código de ética
• Informe o reporte de responsabilidad social
• Inversión Socialmente Responsable
• Indicadores de resultados ambientales
• Pacto Mundial

8
Espacio para DUDAS

9
 Una guía para la implementación de la
responsabilidad social en la empresa

1. Reconocer, asumir y expresar la Responsabilidad

Social Empresarial como un componente
indispensable para la competitividad sustentable de
la empresa
2. Diagnóstico del cumplimiento de la Responsabilidad
Social Empresarial en sus dimensiones económica,
social y ambiental en sus contextos interno y
externo
3. Planeación
10
 Una guía para la implementación de la
responsabilidad social en la empresa
4. Instrumentación
 Formación e involucramiento de toda la organización.
 Infraestructura
 Asignar responsables con autoridad
 Involucrar a los grupos de relación
5. Medición de avances
6. Difusión interna y externa del compromiso, retos
y logros
7. Mejora continua
8. Repetición
11
 Concepto de
Responsabili
dad social

Estructura de la clase Dimensión

integral

Líneas
Estratégicas

Implementaci
ón de RSE

12
 ¡Muchas gracias!

Liliana López Astorga

Matrícula 43683
Encuesta de opinión
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