APLICACIÓN

APP

ELABORADA POR:
César Osvaldo Matus Navarrete.
2° Semestre de Administración
Grupo 4221

Tecnológico de Estudios Superiores de Coacalco

8/04/2018
 APLICACIÓN

CALCULA TU CHAMBA
Acorde con la Secretaría del Trabajo y
Previsión Social

Basado en la “LEY FEDERAL DEL TRABAJO”

México 2018.
EN ESTA APLICACIÓN PODRÁS CALCULAR:

 CUÁNTOS DÍAS DE VACACIONES TE CORRESPONDEN

 TU PRIMA VACACIONAL.
 EXTRACTO REFERENTE A VACACIONES EN LA “LEY FEDERAL DEL TRABAJO”
 INFORMACIÓN SOBRE LA OFICINA DE LA JUNTA DE CONCILIACIÓN Y ARBITRAJE (Si
has sido objeto de alguna injusticia por parte de tu empleador acude a interponer
tu queja y buscar una solución conforme a derecho.)
 ENLACE A LA LEY FEDERAL DEL TRABAJO.

PRÓXIMAMENTE:
 TU AGUINALDO
 TUS UTILIDADES
 FINIQUITO POR RENUNCIA
 INDEMINIZACIÓN POR DESPIDO

SIGUIENTE PÁGINA DE CÁLCULOS

 INSTRUCCIONES

Para capturar Datos Hacer doble click en la casilla solicitada.

 Por favor captura en la casilla color de rosa tu fecha de ingreso a tu actual
trabajo.
 Aparecerán en la casilla color verde tus años trabajados, debes tomar la cifra
antes del punto decimal, después buscas en la tabla para ver dependiendo tu
resultado de años trabajados CUANTOS DÍAS DE VACACIONES TE TOCAN.
 Después capturas en la casilla morada cuántos días de vacaciones te tocan, de
acuerdo con la explicación en el párrafo anterior.
 Después captura en la casilla azul cuanto ganas al mes sin descuentos.
 En las casillas anaranjadas podrás ver, cuál es tu prima vacacional y cuanto es
tu salario en tus días de vacaciones.

CAPTURA AÑOS DÍAS VAC. AÑOS DÍAS VAC. AÑOS DÍAS VAC. CAPTURA
FECHA DE INGRESO 1 6 16 18 25 26 Salario Mensual
06/07/10 2 8 17 18 26 26 $4,500.00
FECHA ACTUAL 3 10 18 18 27 26 Salario Diario Integrado
09/04/18 4 12 19 18 28 26 $150.00
DIF. DÍAS DÍAS 5 14 20 20 29 26 Días de Vacaciones
2834 6 14 21 20 30 28 14
DIF. MESES 7 14 22 20 31 28 PRIMA VACACIONAL
94.47 8 14 23 20 32 28 $525.00
AÑOS TRABAJADOS 9 14 24 20 33 28 SALARIO VACACIONES
7.9 10 16 25 22 34 28 $2,100.00
11 16 26 22 35 30
Nota: Los años se miden 12 16 27 22 36 30
completos, punto
13 16 28 22 37 30
decimal BAJA a
inmediato anterior. 14 16 29 22 38 30
15 18 30 24 39 30

SIGUIENTE PÁGINA DE
INFORMACIÓN IMPORTANTE
 CALCULA TU CHAMBA

EXTRACTO REFERENTE A VACACIONES EN LA “LEY FEDERAL DEL TRABAJO”

CAPITULO IV
Vacaciones
Artículo 76.- Los trabajadores que tengan más de un año de servicios disfrutarán de un período anual de vacaciones pagadas, que en
ningún caso podrá ser inferior a seis días laborables, y que aumentará en dos días laborables, hasta llegar a doce, por cada año
subsecuente de servicios.
Después del cuarto año, el período de vacaciones aumentará en dos días por cada cinco de servicios.
Artículo 77.- Los trabajadores que presten servicios discontinuos y los de temporada tendrán derecho a un período anual de
vacaciones, en proporción al número de días de trabajos en el año.
Artículo 78.- Los trabajadores deberán disfrutar en forma continua seis días de vacaciones, por lo menos.
Artículo 79.- Las vacaciones no podrán compensarse con una remuneración.
Si la relación de trabajo termina antes de que se cumpla el año de servicios, el trabajador tendrá derecho a una remuneración
proporcionada al tiempo de servicios prestados.
Artículo 80.- Los trabajadores tendrán derecho a una prima no menor de veinticinco por ciento sobre los salarios que les
correspondan durante el período de vacaciones.
Artículo 81.- Las vacaciones deberán concederse a los trabajadores dentro de los seis meses siguientes al cumplimiento del año de
servicios. Los patrones entregarán anualmente a sus trabajadores una constancia que contenga su antigüedad y de acuerdo con ella el
período de vacaciones que les corresponda y la fecha en que deberán disfrutarlo.

 INFORMACIÓN SOBRE LA OFICINA DE LA JUNTA DE CONCILIACIÓN Y

ARBITRAJE

Si has sido objeto de alguna injusticia por parte de tu empleador acude a interponer tu queja y
buscar una solución conforme a derecho.
 Dr. Río de la Loza No. 68 Colonia Doctores Delegación Cuauhtémoc C.P. 06720. TEL: 5134 1600
 Enlace: http://www.juntalocal.cdmx.gob.mx/

 INFORMACIÓN SOBRE LA

“LEY FEDERAL DEL TRABAJO”

 Enlace:

https://www.uv.mx/uge/files/2014/05/Ley-Federal-del-Trabajo.pdf