UNIVERSIDAD NACIONAL DEL CALLAO

ECUELA PROFESIONAL DE INGENIERIA DE ALIMENTOS

SALUD OCUPACIONAL
E
ISO 45001

INTEGRANTES:
• Alca Ortega,Jhonatan.
• Barboza Lozano, Stalin.
• Estela Fonseca, Luz M.
• Paredes Vargas,Alberth.
• Sánchez Diaz,Leonardo.
INTRODUCCIÓN
Una de las principales preocupaciones de una empresa debe
ser el control de riesgos que atentan contra la salud de sus
trabajadores y contra sus recursos materiales y financieros. Por
lo tanto, hay un riesgo amplio de habilidades que se necesitan
para identificar, evaluar y diseñar estrategias para el control de
riesgos en el lugar de trabajo.
Por ellos en este trabajo analizaremos no solo los conceptos de
salud ocupacional sino algunas normas que nos pueden ayudar
a trabajar de mejor manera.
SALUD OCUPACIONAL
Ciencia multidisciplinaria que tiene como finalidad promover y mantener el más
alto grado posible de bienestar físico, mental y social de los trabajadores en sus
puestos de trabajo, prevenir todo daño, enfermedad o accidente causado a la
salud por las condiciones de su trabajo.

PELIGRO RIESGO
Es toda situación o condición que Es la probabilidad, oportunidad o
por su potencialidad puede posibilidad, que el peligro pueda
causar daño a ocasionar daño.
personas( trabajador,
visitantes),equipos e
instalaciones, o al ambiente.
FUNCIONES
1 Vigila todos los factores que puedan afectar la salud de los
trabajadores

2 Exámenes ocupacionales, periódicos y específicos

3 Vigilancia de la adaptación al trabajo de los

empleados

4 Consejo individualizado y especifico para cada

trabajador

5 Entrenamiento de primeros auxilios.

 CLASIFICACIÓN DE LOS FACTORES DE RIESGO
OCUPACIONAL

PSICOLÓGICO BIOLÓGICOS
S

FÍSICOS ACCIDENTALE
S

QUÍMICOS ERGONÓMICOS
CAUSAS DE LOS ACCIDENTES

CONDICIONES INSEGURAS:
 Falta de orden y limpieza.
 Instalaciones inadecuadas.
 Operación con maquinas con defectos.
ACTOS INSEGUROS:
 Falta de información y capacitación.
 Violación de algún reglamento de seguridad.
 Uso inadecuado o ausencia de equipos de protección.
 Falta de capacitación.
MEDIDAS DE PROTECCIÓN O PREVENCIÓN
1. Uso de equipos de protección personal: ropa
impermeable,guantes,mascarilla,equipos de
protección respratoria,lentes,tapones para
oídos, etc.
2. No comer, fumar o jugar durante la jornada
laboral.
3. Señalización adecuada de los ambientes y
extintores.
4. Mantener la higiene .
5. Evaluación y mantenimiento periódico de los