Ergonomía

Índice

1- ¿Qué es la ergonomía?

2- Evolución histórica

3- Clasificación de la ergonomía
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¿Qué es la Ergonomía?

Como la definió Murruel como “El estudio

científico de la relaciones del hombre y su medio
de trabajo”
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¿Como se le considera a la
Ergonomía?

•Se le considera a la ergonomía una tecnología

Tecnología es la practica, descripción y
terminología de las ciencias aplicadas, que
consideran en su totalidad o en ciertos aspectos,
poseen un valor comercial.
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Evolución de la Ergonomía

Aunque la ergonomía se considera una

ciencia moderna, la importancia de una
compatibilidad adecuada entre el ser
humano y las herramientas se ha
conocido desde los inicios del desarrollo
de la especie humana de hoy
seleccionaban las piedras y huesos que
mas le acomodaban para utilizarlos como
herramientas que le facilitasen sus tareas.
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Evolución

Se remonta desde artículos del 1713 sobre las

condiciones del trabajo pero realmente en el siglo
XX, producción industrial dependía de gran
mediada de la experiencia y habilidad personal de
cada trabajador, sin embargo, se comenzó a
desarrollar y aplicar herramientas científicas y
administrativas que buscaban incrementar la
eficiencia y calidad de los procesos productivos
dentro de las cuales se involucraban algunos
conceptos de la ergonomía.
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Clasificación de la Ergonomía

•Estas se clasifican en tres tipos:

1- Ergonomía Física
2- Ergonomía Cognitiva
3- Ergonomía Organizacional
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Ergonomía Física

En la ergonomía física están involucrados

principalmente los especialistas en las aéreas de
anatomía, antropometría, características
fisiológicas y biomecánicas aplicadas a la
actividad física del humano, así como el análisis
de los factores ambientales y su influencia sobre
el desempeño de los humanos.
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Temas de importancia

En esta área están enfocados en el análisis de

las posturas de trabajo, el movimiento manual
de cargas, los micro traumatismos repetitivos,
trabajo en ambientes con bajas temperaturas,
así como la distribución de los espacios de
trabajo entre otros.
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Ergonomía Cognitiva

Esta área de la ergonomía esta involucrada con los

procesos mentales tales como la percepción, la
memoria, el razonamiento y las respuestas motoras,
ya que tienen una importante participación en la
interacción que se presenta entre los seres
humanos y los sistemas con que interactúan.
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Temas de importancia

Esta en el análisis de la carga mental, procesos

de toma de decisiones, la interacción entre
humanos y computadoras, confiabilidad en el
humano, estrés, enteramiento y capacitación,
etcétera.
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Ergonomía Organizacional

Esta involucrada con la optimización de los

sistemas socio, técnicos, incluyendo su
organización, estructura, políticas, procesos,
etcétera.
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Temas de importancia

Es el estudio de la comunicación, del diseño del

trabajo, diseño de tiempos y turnos de trabajo y
descanso, diseño participativo, trabajo en
equipo, organizaciones virtuales y teletrabajo,
entre otros.
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