Conoce las diferencias entre una PYME y MYPE en

Perú

Cuando escuchamos los términos PYME y MYPE rápidamente hacemos

referencia a las micro y pequeñas empresas. Pese a agrupar pequeños
negocios, existen diferencias bien marcadas que deben conocerse, ya que
cada uno puede acogerse a diferentes tipos de regímenes como REMPYPE o
MIPYME. Por ello, en este artículo te contamos cuáles son las diferencias
entre MYPE y PYME.

1. Empecemos definiendo que es una MYPE

Una MYPE es la unidad económica que está constituida por una persona
natural o jurídica. Se caracteriza por agrupar a micro y pequeñas empresas,
que según la Ley MYPE (Ley de Promoción y Formalización de la Micro y
Pequeña Empresa) pueden tener de 1 a 10 trabajadores.

¿Cuáles son las principales características de una MYPE?

Para ayudarte a conocer este sector que alberga a micro y pequeñas

empresas, te mostramos cuáles son las principales características de una
MYPE.

 Las micro empresas no llegan a superar los 150 UIT anualmente.

 Las pequeñas empresas tampoco superan los 1,700 UIT al año.
 Puede llegar a tener desde 1 a 10 trabajadores en relación a la micro
empresa.
 Una pequeña empresa puede albergar de 1 hasta 50 trabajadores.

Las MYPES se puede acoger al régimen de la REMYPE

El nuevo régimen REMYPE es un nuevo beneficio que el Estado peruano

brinda a todas las micro y pequeñas empresas que desean formalizarse. En
este nuevo portal, las empresas pueden inscribirse para obtener múltiples
beneficios. Pero, para acceder a un REMYPE, las empresas deben estar
dedicadas a mercados como la producción, prestación de servicios,
comercialización de bienes. Pero, los negocios como discotecas, bares y
casinos no pueden acceder a esta ventaja.

2. Ahora, conozcamos qué es una PYME

Las PYME acogen a las pequeñas y medianas empresas , es decir, que

albergan a empresas que cuentan con mayor número de trabajadores.
Normalmente, estas empresas no tienen un gran número en facturación, pero
ayudan mucho en la economía y crecimiento del país, ya que son las que
mayor empleo ofrecen a millones de peruanos.

¿Cuáles son las principales características de una PYME?

Ahora que ya vamos entendiendo cuáles son las diferencias entre un MYPE
y PYME, te contamos algunas características que definen este régimen
exclusivo para pequeñas y medianas empresas.

 Pueden tener hasta 250 trabajadores y cuenta con una facturación

moderada.
 Las ventas son anuales.
 Las pequeñas empresas pueden llegar hasta los 1,700 UIT
anualmente.
 Las medianas empresas sólo pueden alcanzar hasta los 2,300 UIT, y
no superar este límite.

También se acopla al régimen MIPYME

De igual manera como los MYPE, las pequeñas y medianas empresas se

acoplan al régimen MIPYME, en donde personas naturales y jurídicas las
pueden constituir. En este formato, las pequeñas empresas pueden brindar
más beneficios a sus colaboradores, como CTS, gratificaciones anuales,
seguro de vida, entre otros.

¿CUÁL ES LA DIFERENCIA ENTRE MICRO, PEQUEÑA

Y MEDIANA EMPRESA?

En los últimos tiempos se ha hecho común ver grupos de emprendedores surgiendo

económicamente con sus negocios, amparados en la figura de las MYPES (Micro y
Pequeñas Empresas), así como las PYMES (Pequeñas y Medianas Empresas) pero
¿cuál es la diferencia entre estas tres modalidades de empresa? Cada país las clasifica
según sus propios términos y criterios.
En el Perú, la diferencia es marcada por lo establecido en la Ley de Impulso al
Desarrollo Productivo y al Crecimiento Empresarial, publicada el 2 de julio del año
2013.
Anteriormente, la distinción entre micro, pequeña y mediana empresa se establecía
considerando el número de trabajadores y el nivel de ventas anuales (medido en
Unidades Impositivas Tributarias-UIT), sin embargo, con la puesta en vigencia de esta
nueva ley, la diferenciación se hace únicamente por el nivel de ventas anuales.
Teniendo en cuenta esto, la normativa legal dicta que:
 -Se denomina Microempresa a aquella cuyas ventas anuales no exceden de 150
UIT.
 -Se denomina Pequeña Empresa a aquella cuyas ventas anuales sobrepasan las
150 UIT pero no exceden de 1,700 UIT.
 -Se denomina Mediana Empresa a aquella cuyas ventas anuales sobrepasan las
1,700 UIT pero no exceden de 2,300 UIT.
Microempresas
Uno de los principales criterios que se utilizan para diferenciar los tipos de empresas es
el promedio de ventas anuales. Las microempresas no deben superar los 150 UIT por
este concepto. Asimismo, se caracterizan por poseer entre 1 a 10 trabajadores en
planilla.
Muchos negocios familiares adoptan este modelo de empresa, ya que, en principio, no
requiere una inversión de capital muy grande. Por esta razón, se constituyen como
buenas oportunidades de desarrollo y cobran cada vez mayor importancia dentro de la
economía.
Pequeñas empresas
Una empresa pequeña en el Perú percibe entre 150 y 1,700 UIT en lo que respecta a
ventas anuales. La cantidad de trabajadores puede variar de 1 a 100. Algunos negocios
que suelen incluirse en este rubro son restaurantes medianos, peluquerías, veterinarias y
ferreterías. Actualmente, en el Perú existen más de 50,000 pequeñas empresas, las
cuales son, sin duda, una importante fuente de generación de empleos para nuestro país.
Mediana empresa
Finalmente, la mediana empresa se diferencia por tener ventas anuales mayores a 1,700
UIT y menores a 2,300 UIT. Dado que operan con un mayor número de trabajadores, se
puede decir que se trata de un modelo de empresa mucho más complejo, en el que se
requiere un nivel de organización más sofisticado.
Otro punto donde se diferencian estos tres modelos de empresas se encuentra en las
obligaciones que deben cumplir con sus trabajadores. Mientras más compleja sea la
organización, mayores son los derechos laborales del colaborador.