Formación y orientación

Avanzado
I a b ora I
María Lourdes Gago García
Carmen García Leal
Soledad López Barra
Eugenio Ruiz Otero
Todas las actividades de este libro deben realizarse en un cuaderno aparte.

Formación 9 orientación laboral Avanzado

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informático, ni la transmisión de ninguna forma ni por ningún medio, ya sea electrónico,
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Nota: Este libro se atiene al artículo 32 del derecho de cita de ta Ley de Propiedad Intelectual de
1996 (RDI..eg 1/1996 de 12 de abril).

Derechos reservados ©2014, respecto a la segunda edición en español, por:

McGraw-Hill/lnteramericana de España, S.L.

Edificio Valrealty, l.' planta
Basaurí, 17
28023 Aravaca (Madrid)

ISBN: 978-84-481-9159-7
Depósito legal: M-17366-2014
© M.' Lourdes Gago Garcia
© Carmen García Leal
© Soledad López Barra
© Eugenio Ruiz Otero

Autores del material complementario: Álvaro Sempere Tudela, Cristina Hernando Poto y Josep
Vita Puigvila

Equipo editorial: Marilia Blanco y Cristina Núñez

Diseño de cubierta: Equipo de diseño de McGraw-Hitl
Diseño interior: Equipo de diseño de McGraw-Hill
Fotografías: Age Fotostock, Quickimage y archivo de McGraw-Hill
Ilustraciones: Nacho Subirats y Juanjo Cotrina
Composición: produccioneditorial.corn
Impresión: GRAFO, S.A.

IMPRESO EN ESPAÑA-PRINTED IN SPAJN

Presentación
Este libro está especialmente ideado para trabajar el módulo de Formación y Orien­
tación Laboral, del Ciclo Formativo de Grado Superior, adaptado al currículo estatal
y de las distintas comunidades autónomas.
En esta nueva edición de la obra se ha puesto especial énfasis en actualizar cada
unidad a las novedades legales aprobadas. Así mismo, presenta una actualización
de contenidos en aquellas materias que más evolución conceptual y social tienen.
Las novedades pretenden proporcionar a los alumnos:
• Un conocimiento de la legislación laboral básica y de los derechos y obliga­
ciones que se derivan de las relaciones laborales que les permita resolver las
diversas situaciones que se les pudieran plantear a lo largo de su vida laboral.
• La adquisición de los conocimientos y las capacidades necesarias para trabajar
en condiciones de seguridad y prevenir los riesgos derivados de las situaciones
de trabajo.
• La formación necesaria para comprender el funcionamiento de los equipos de
trabajo, la gestión de los conflictos y el trabajo en los nuevos entornos organi­
zativos.
• La adquisición de las capacidades necesarias para orientarse en el mercado
laboral.
Hemos estructurado el libro en 18 unidades que reflejan clara y sistemáticamente
los criterios de evaluación y contenidos que recoge la normativa vigente, tratando
de potenciar la iniciativa y el desarrollo de las capacidades de comprensión, análi­
sis, relación y búsqueda, propias del proceso de enseñanza­aprendizaje.
Cada unidad didáctica contiene Casos prácticos resueltos y Actividades sin resol­
ver, así como comentarios de apoyo a situaciones reales. Al final de cada unidad
presentamos el Test de repaso y el Comprueba tu aprendizaje, una sección es­
pecial de actividades pensada para profundizar en la adquisición de los resulta­
dos de aprendizaje y de las capacidades profesionales propias del módulo. Estas
actividades están clasificadas según los criterios de evaluación curriculares que
desarrollan, para que el alumno compruebe su grado de aprendizaje, y permiten
aplicar los conocimientos adq_uiridos a situaciones de la vida real.
Aunq_ue el texto está actualizado al año vigente, en algunas actividades es nece­
sario utilizar porcentajes y tablas que pueden variar con el transcurso del tiempo,
pero sin modificar en lo sustancial los conceptos utilizados ni los procedimientos
aplicados; para ello, acompañamos la fuente donde obtener en cada momento los
datos actualizados.
Esperamos q_ue este libro resulte útil y no defraude las expectativas que pudieran ha­
ber sido puestas en él. los autores agradecemos de antemano las observaciones, su­
gerencias y críticas que tanto alumnos como profesores puedan realizar y estaremos
atentos a cuantas recomendaciones puedan mejorar la obra en futuras ediciones.

Los autores
 Índice
El Derecho del Trabajo Participación de los trabajadores en la empresa

7
8
1
1. Evolución del Derecho del Trabajo ..........•.... 1. El derecho de sindicación . . . . . .. . . .. .. .. . . . . . . . . . .. . 112
2. El trabajo y el Derecho Laboral . 8 2. Organizaciones sindicales y empresariales.. 113
3. Las fuentes del Derecho del Trabajo . 10 3. Representación de los trabajadores . . . . . . . . . . . . 114
4. Principios para la aplicación 4. La negociación colectiva .. .. . . . . . . . . . . . . . . . .. . . . . . . . 116
de las normas laborales . 15 5. Conflictos laborales . .. .. .. .. .. . . . . . . . . . . . . . .. .. .. . . . . . 118
5. Derechos y deberes de los trabajadores . 16 Síntesis . .. .. .. .. .. . . . . . . . .. .. . . . . . . . . . . . . . .. . . . . .. . . . . . . . . . . 121
6. Organismos públicos en materia laboral . 1q Test de repaso........................................... 122
Síntesis . 21 Comprueba tu aprendizaje.......................... 123
Test de repaso . 22
Comprueba tu aprendizaje . 23 La organización del trabajo y los entornos
emergentes
El contrato de trabajo y las modalidades
de contratación
8 1. La organización del trabajo
2. Modelos de organización de empresas........ 127
126

2 1. El contrato de trabajo . 26
1
3. Factores que influyen en la actual
2. Tipos de contratos . 32 organización empresarial .....................•...... 12q
3. Relaciones laborales triangulares ......•........ 38 4. Nuevos entornos de organización
Síntesis . 3q del trabajo 131
Test de repaso . 40 5. Beneficios para los trabajadores
Comprueba tu aprendizaje . 41 de los nuevos entornos organizativos . .. .. . . .. . 134
Síntesis . . . . .. . . .. .. . . . . . . . .. . . . . .. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .. . . 135
La Jornada laboral y su retribución Test de repaso........................................... 136

3 !: �� l�::���.'.�.b­���'..::::::::::::::::::::::::::::::::::::::
44 Comprueba tu aprendizaje.......................... 137
1 50
Síntesis . 53 La salud laboral
Test de repaso . 54
Compruet¡a tu aprendizaje . 55 q 1. El trabajo y la salud ·························­········
2. Conceptos básicos sobre la prevención
140

de riesgos laborales .. .. .. . . . .. .. .. .. .. .. . . . . . . . .. .. .. . 141

El recibo de salarios: la nómina 3. Condiciones de trabajo y factores de riesgo . . 142

4 11. El recibo de salarios . 58 4. Daños derivados del trabajo........................ 142

2. Bases de cotización a la Seguridad Social . 61 5. Marco jurídico de la prevención 147
3. Base de retención del IRPF . 65 6. Ley de Prevención de Riesgos Laborales:
4. Cálculo de deducciones . 66 obligaciones y derechos .. .. . . . . . . .. . . . . . . . .. .. . . .. .. 14c
Síntesis . 71 7. Derechos y obligaciones
Test de repaso . 72 de los trabajadores.................................... 15l
Comprueba tu aprendizaje . 73 8. Las empresas de trabajo temporal (EIT)
y la prevención de riesgos laborales 15�
Modificación, suspensión y extinción del contrato q_ Responsabilidades en materia de prevención 15:
de trabajo Síntesis . . . . .. . . . . .. .. . . . .. .. .. .. .. .. .. . . . .. . . . . . . .. .. .. .. .. . 15,
Test de repaso........................................... 15'
5 11. Modificación del contrato de trabajo............
2. Suspensión del contrato de trabajo
76
80 Comprueba tu aprendizaje.......................... 15!
3. Extinción del contrato de trabajo .. .. .. .. . . . . .. . . . 82
Síntesis .. . . . . . . . . . . . .. .. . . . . .. . . . . . . . .. . . .. . . .. . . . . . . . . . . . . . q1 La gestión de la prevención en la empresa
Test de repaso........................................... q2
Comprueba tu aprendizaje.......................... q3 10 1. Gestión de la prevención en la empresa
2. El plan de prevención
151
16<
3. Organización de la prevención en
El sistema de la Seguridad Social la empresa 16!

6 ¡ 1.2. La Seguridad Social . % 4. Organismos públicos relacionados

Prestaciones de la Seguridad Social . q5 con la prevención 16:
Síntesis . 107 Síntesis . . .. . . . . .. . . . . . .. .. .. . . .. . . . . . . . . . . . . . . . .. .. . . . . . . . . . 16'
Test de repaso . 108 Test de repaso........................................... 171
Comprueba tu aprendizaje . 1oq Comprueba tu aprendizaje.......................... 17:
 Índice
Los riesgos laborales derivados de las condiciones Selección de personal
ambientales

11 11. Riesgos ambientales en el trabajo............... 174 16 1.

2.
La carta de presentación .
El currículum vítae ..... .. .. .. .
.. .. .. .. . .. . . . ... .
.. .. .. .. . .. .. .. .. .. .
256
258
Síntesis .. . . . .. .. .. .. .. .. .. . .. . . .. .. . . ... .. .. .. .. . . .. .. . . . . . . 185 3. Pruebas de selección .. .. .. .. .. . .. .. .. .. .. . 261
Test de repaso........................................... 186 4. La entrevista de selección .. .. .. .. .. .. .. .... ........ 262
Comprueba tu aprendizaje.......................... 187 Síntesis . .. . . . . . . . .. .. .. .. .. .. . . . .. .. . . . . .. . . . . . . . .. .. .. .. .. . 26 7
Test de repaso........................................... 268
Los riesgos laborales derivados de las condiciones Comprueba tu aprendizaje.......................... 26q
de seguridad, ergonómicas y pslcosoclales
1. Riesgos derivados de las condiciones Eq_ulpos de trabajo
12 de seguridad . . . . .. .. .. .. .. .. . . . .. . . .. .. .. .. .. . . .. . . . . . . . . 1qo
17 1. Las personas componentes de equipos
2. Riesgos derivados de la carga de trabajo..... 1q7 de trabajo .. .. 272
3. Riesgos psicosociales 1qq 2. Características y funciones
Síntesis . . . .. . . . . . .. .. .. .. .. .. . . . . . . . . . .. . . . . . . . .. .. . . .. . . .. . 201 de los equipos de trabajo 272
Test de repaso........................................... 202 3. La comunicación en el equípo de trabajo 274
Comprueba tu aprendizaje.......................... 203 4. Ventajas e inconvenientes de trabajar
en equipe 276
Medidas de prevención y protección. El plan 5. Tipos de equipos de trabajo........................ 277
de autoprotección 6. Condiciones para que un equipo
de trabajo sea eficaz.................................. 27q
13 1. Prevención y protección .. .. .. .. .. .. . . . .. .. .. .. .. . . . . . 206
1

2. Señalización de seguridad 210 7. Fases en la formación de los equipos 281

3. Las medidas de emergencia 212 8. Técnicas para trabajar en equipo 282
Síntesis..................................................... 217 Síntesis :................................. 283
Test de repaso........................................... 218 Test de repaso........................................... 284
Comprueba tu aprendizaje.......................... 21q Comprueba tu aprendizaje.......................... 285

Los primeros auxilios en la empresa Los conflictos en la empresa

14 1. Los primeros auxilios..................................

2. La conducta PAS
222
222 18 1. Definición, características y etapas
del conflicto ... .. .. .. .. .. .. ........ ..... .. .. .. .... ....... .. 288
3. Orden de atención en caso 2. Causas habituales del conflicto
de múltiples víctimas . . . . .. .. .. .. .. .. .. . . . .. .. . . .. .. . . 223 en el mundo laboral 28q
4. Soporte vital básico 224 3. Tipos de conflictos laborales....................... 2q1
5. Técnicas de actuación 4. El proceso de resolución de conflictos .. .. .. .. 2q2
ante otras emergencias . .. .. .. .. . . .. . . . . . .. . . .. . . .. . . 228 5. Métodos para la resolución de conflictos .. .. 2q5
6. Transporte de heridos................................. 234 Síntesis .. . . . . . .. .. .. .. .. . . . .. .. .. . . . . .. .. . . . .. .. .. .. .. .. . . . . 2qq
7. Botiq_uín de primeros auxilios 234 Test de repaso 300
Síntesis .. .. .. . . . .. .. . . .. . . . . . .. .. .. .. .. .. . .. . . .. .. .. .. .. . . . . 235 Comprueba tu aprendizaje.......................... 301
Test de repaso........................................... 236
Comprueba tu aprendizaje.......................... 237 Anexo
1. Cálculo de la liquidación por extinción
Búsqueda activa de empleo del contrato de trabajo 304
2. Riesgos laborales en el sector sociosanitario. 306
15 1.
2.
Planificación de la carrera profesional
Toma de decisiones
..
.
240
240 3.
4.
Riesgos laborales en oficinas y despachos..
Riesgos laborales en hostelería .. .. . . . . .. . .. .. .. .
307
308
3. Autoanálisis personal y profesional .. 241
4. Plan de acción para la búsqueda 5. Riesgos laborales en talleres de reparación
de empleo por cuenta ajena . 242 de vehículos .. .. .. .. . .. .. .. sos
5. El autoempleo .. 246 6. Sistema Globalmente Armonizado {SGA)
6. El empleo en las Administraciones Públicas .. 247 de clasificación y etiquetado de productos
7. Formación permanente .. 248 q_uímicos .. .. .. . .. .. .. .. .. .. .. .. . .... . . . .. .. .. .. .. .. .. . . . ... 310
8. Oportunidades de empleo
y aprendizaje en Europa .
Síntesis .
Test de repaso........................................... 252
Comprueba tu aprendizaje.......................... 253