Dinámica del desarrollo profesional

Lee lo que se pregunta, y contesta de manera reflexiva, argumentando tus respuestas

a partir del análisis realizado del material proporcionado.

1. Define el concepto de qué es la imagen profesional.

Es una construcción y manejo constante de nosotros mismos para el ámbito

laboral, permitiéndonos avanzar en la carrera y cumplir objetivos laborales. Basándose en
la percepción de las demás personas relacionadas a nuestro campo de trabajo.

2. Explica con tus palabras cada uno de los 6 aspectos del desglose que los teóricos
hacen, para entonces entender realmente como se construye la imagen profesional.

• Identidad personal: Se refiere al conjunto de habilidades y competencias que una

persona desarrolla a lo largo de la carrera o trabajo mediante la experiencia e
interacciones con los demás, siendo está la presentación hacia los demás.
• Actitud y Comportamiento: La actitud se refiere a como se expresa nuestro cuerpo,
algunas veces sin darnos cuenta y otras que son de manera consiente; mientras
que el comportamiento es todas aquellas decisiones que tomamos y las
convertimos en acciones.
• Discurso: Es la parte de la comunicación ya será oral o escrita, en las dos deben
ser de manera clara y sencilla ya que esta refleja la manera en que nos
expresamos y entre más gente nos entienda más fuerte será nuestra
comunicación.
• Vestimenta: Esto viene dependiendo en qué lugar nos encontremos siempre debe
ser acorde al lugar ya que gran parte de nuestra imagen comienza con cómo nos
ven las demás personas, ya que de ahí proviene mayormente la confianza de las
personas hacia nosotros.

3. Explica cuál es el aspecto más difícil de lograr en la construcción de la imagen

profesional, y por qué.

Esto depende de cada persona ya que hay algunos que son muy hábiles en ciertas
cosas y en otras no, pero desde mi perspectiva seria el DISCURSO ya que tener este
aspecto tan desarrollado llega a ser muy fuerte y útil porque con el DISCURSO puedes
llegar relacionarte con muchas personas ganando su confianza y tenerlas de tu lado,
dándote la oportunidad de avanzar en tu vida profesional sin algún problema, un claro
ejemplo de esto son las entrevistas de trabajo, necesitas del DISCURSO para ganarte al
entrevistador.

4. Menciona, cuando se percibe a una organización o institución como imagen corporativa

¿Qué aspectos son considerados?

Está se percibe cuando se forma a través de una combinación de 4 aspectos que

reflejan la identidad y reputación de la imagen corporativa; siendo:

• La manifestación física de la organización.

• Sus productos y/o servicios.
• Su información y comunicación.
• Las actitudes y comportamientos de sus integrantes.

5. Explica que aspecto puede ser el más difícil de trabajar ante la intención de crear una
imagen corporativa poniendo un ejemplo que lo explique.

Sin duda sería las actitudes y el comportamiento de sus integrantes ya que ellos
son el principal foco de atención de una organización para la competencia ya que de ellos
se basa su reputación.

Un ejemplo sería que una compañía de alimentos en el pasado fue acusada de

realizar prácticas comerciales poco éticas como vender productos de mala calidad
ocasionando problemas de salud para algunos consumidores, todo esto por culpa de los
responsables con respecto a la calidad del producto. Y aunque la compañía ya haya
corregido ese error todavía enfrenta la desconfianza de los consumidores.

6. Del listado de ventajas que obtiene la organización cuando existe imagen profesional.
Elige las tres que consideres como más importantes, y explica el porqué de cada una.

• Mejora la imagen corporativa: Esta es una gran ventaja ya que con esto fomentara
la confianza que tiene con su público en general.
• Eleva el sentido de pertenencia del personal hacia la Institución: Esto hará que
todo el personal este dando el 100% de sus capacidades ya que habrá una moral
muy alta entre todos.
• Contribuye a fomentar una favorable reputación corporativa: Al tener una buena
reputación la organización pasara a ser una organización importante en la
industria elevando su número de público.
7. Del listado de ventajas que obtiene la persona cuando existe imagen profesional. Elige
las tres que consideres como importantes, y explica el porqué de cada una.

• Incrementa la seguridad de uno mismo: Al tener una gran seguridad ya no habrá

desconfianza en uno mismo, permitiendo arriesgarse en situaciones que lo
merezcan y tener un efecto positivo.
• Mejora la comunicación personal: Al mejorar la comunicación personal existirá una
buena comprensión entre todos en la organización, obteniendo un camino más
limpio y sin tantos errores ya que todos estarán en la misma línea.
• Ofrece alternativas para mejorar la actitud, el comportamiento, el discurso y la
vestimenta profesional: Esto no solo será de gran ayuda personalmente si no que
también para la organización ya que elevara la mejora de la imagen corporativa.

8. Explica que es el lenguaje corporal.

Se trata de las señales y gestos que una persona hace para comunicarse, ya sea
de manera consciente o inconsciente como lo es comúnmente y puede comunicar
bastante información sobre alguien como lo son sus expresiones faciales al momento de
expresar sentimiento, también está la postura que uno tiene ya que con ello se puede
saber si uno transmite confianza o timidez; y también están los gestos con las manos.

9. Explica los cinco elementos que consideras más importantes del lenguaje corporal, y
argumenta como consideras que se origina o desarrolla ello.

• Expresiones faciales: Esto viene desde el nacimiento ya que los bebes muestran
expresiones faciales y a medida que crecen lo aprenden mediante la observación
y sus interacciones.
• Postura corporal: Esto viene de la crianza que tuvo y de sus experiencias ya que
una persona con mucha confianza y seguridad siempre tiene una postura recta
mientras que una persona que no tiene confianza siempre tiene una postura
cerrada con temor.
• Gestos con las manos: Esto se logra a través de las interacciones sociales ya que
usualmente se utilizan para complementar algo dicho verbalmente.
• Contacto visual: Esto viene desde la infancia en los primeros años del bebe ya que
su único contacto visual son los padres y entiende que para tener una buena
comunicación hay que tener un contacto visual.
 • Contacto físico: Esto también viene del nacimiento ya que el contacto es uno de
los primeros elementos que se experimentan y con el paso del tiempo la persona
entiende que para tener una buena relación hay que tener contacto como lo es un
apretón de manos.

10. Explica a) como proyectas tu marca personal, y b) que crees que estás transmitiendo
(explicación por cada integrante del equipo).

a) Yo proyecto mi marca personal con respecto a la electrónica actualizándome

con respecto a mi carrera gracias a los cursos al igual que trato de enfatizar más con mi
comunicación al momento de participar.

b) Todo esto se transmite de manera inconsciente a mis compañeros ya que al

convivir con alguien muchas veces siempre asociaras su nombre con sus acciones.

11. Explica cómo se relaciona el lenguaje corporal, la marca personal y la imagen

profesional. Y pon un ejemplo de un personaje (vivo o muerto) que consideres cumple con
ello, detallando porqué lo percibes de ese modo.

Todo está relacionado mutuamente ya que al estar en percepción de los demás

dejas una marca sobre tu imagen y lenguaje ya sea en el ámbito personal o profesional,
hay que recordar que un buen lenguaje corporal refuerza a la imagen profesional; un
ejemplo sería al momento de dar una presentación, si mi postura y contacto es adecuado
tendré un efecto positivo para los demás.

Un ejemplo es Keanu Reeves que es un actor que tiene un lenguaje corporal

autentico y humilde ya que siempre esta relajado y casi siempre se le ha visto muy cerca
del publico sin ninguna preocupación; esto lo ha llevado a tener una marca personal
basada en la sencillez y la humanidad ya que ha demostrado ser una persona amable y
compasiva un ejemplo son su donaciones a organizaciones benéficas y la buena relación
que tiene con las personas que lo rodean en su trabajo; con todo esto ha demostrado
tener una imagen profesional sin ningún escandalo ya que siempre está enfocado en lo
que quiere teniendo una fuerte dedicación a su trabajo.

12. Después de haber analizado el material, explica a qué deducciones llegas, respecto a
tu propia persona (una respuesta por cada integrante del equipo).

Concluyo con que la imagen profesional no se hace en un día o en una semana, ni

incluso en un mes, es un trabajo constante que requiere una fuerte determinación y
objetivos claros hacia el futuro, por lo que para alguien como yo que apenas está
preparándose para el mundo laboral en electrónica tiene un camino enorme para lograr
una excelente combinación de una buena imagen profesional y una marca personal; y así
ser de gran ayuda para una organización y para la sociedad.