TEMA:

Tarea II

PRESENTADO POR:

Odalis Antonio Hernández Corcino

MATRICULA:

2020-00266

ASIGNATURA:

Filosofía General

FACILITADOR:
Introducción

En este trabajo trata sobre las relaciones interpersonales, las actitudes y la

comunicación asertiva que nosotros debemos tener o aprender en nuestros
transcursos de Vida.

Para esta semana se pide que realices las siguientes actividades:

1. Explica de qué forma las buenas relaciones interpersonales te pueden

ayudar a ser una persona más productiva y tener mayor éxito en la vida:

La relacione interpersonal me pueden ayudar a ser más productivo

cuando entro a un empleo nuevo lo primero que hago es establecer una
relación interpersonal para poder aprender cómo se trabaja en esa
empresa. Para mí eso es lo primero que una persona debe de hacer
cuando entra a un trabajo tener una buena relación interpersonal. No
solo en las empresas sino en el ámbito que nos envolverme
frecuentemente le puedo mencionar la universidad, la iglesia, la junta de
vecino, los clubes entre otras son lugares que podemos tener una
relación interpersonal al mismo tiempo que productiva en aspecto
personal como laboral.

Las relaciones interpersonales nos ayudan a obtener importantes

refuerzos sociales que favorecen la adaptación a nuestro entorno.
También nos ayudan a  Tener habilidades para establecer adecuadas
relaciones con los demás nos abre puertas. 
 También las relaciones interpersonales nos ayudan a ser una persona
exitosa en el futuro.

Para hacer una persona más productiva Cada día, antes de empezar su
jornada, ya sabe cuáles son las principales cosas a llevar a cabo. Sabe
que tiene que cumplir cada día para aproximarse paso a paso a sus
objetivos.

2. A continuación se presentan las actitudes que los seres humanos

presentamos al momento de relacionarnos con otros, explica de que
tratan cada una, sus aspectos positivos y negativos:

Tipos de actitudes 

Actitud emotiva

Actitud
desinteresada

Actitud manipuladora

Actitud interesada

Actitud integradora

La actitud emotiva:
Está vinculada al uso de las emociones y puede observarse en el amor,
la amistad y también en los proyectos que conllevan una motivación
interna. Por ejemplo, una persona puede disfrutar un proyecto de
capacitación, porque enseñar es una de las tareas que más le apasiona
y este es un requisito fundamental para triunfar en un proyecto.

Sus aspectos positivos es que podemos aprender como el ámbito

laboral como en el ámbito personal.

Sus aspectos negativos nadie quiere caer ahí tanto como en lo laboral
como en el personal.

La actitud desinteresada:
Es cuando una persona se centra en el beneficio que puede obtener de
otra persona. Estrictamente hablando es bastante difícil tener una actitud
completamente desinteresada, porque aún en las obras altruistas, las
personas las realizan para satisfacer un deseo, porque existe un valor o
razón que les dice que está bien proceder de esa forma.

Sus aspectos positivos para esa persona es que puede obtener la

información que requiere para él o para otras personas a través de tener
una relación interpersonal.

Sus aspectos negativos: es cuando las demás personas saber quién es

esa persona ya no le tiene confianza, hablan en clave para que esa
persona no sepa de que se conversa.

La actitud manipuladora:
Es una actitud bastante común. Bajo este principio funcionan una gran
cantidad de agrupaciones, las personas se sienten amenazadas si no se
sigue ciertos lineamientos, se usa una manipulación emocional, donde la
gente considera que tiene mucho que perder si se sale de lo establecido.

Sus aspectos positivos es que se obtiene información o beneficios bajo

manipulación que le hace una persona a otra.

Sus aspectos negativos es que ninguna información o beneficio obtenido

bajo una manipulación puede ser confiable tanto en el ámbito laboral
como en lo personal.

La actitud interesada:
Es aquella actitud que se basa en llenar las necesidades individuales, es
normal. Solo que esta actitud debe ser usada con cuidado, evitar que se
demuestre que los demás son tan solo objetos que sirven para cumplir
un propósito.

Sus aspectos positivos. En el afán de cumplir diversas metas

personales, siempre hay que demostrar interés en las relaciones que
permitirán beneficios y convergencia de expectativas.
Sus aspectos negativos. Es que tenemos que poner de nuestra parte
hacer sacrificio en lo personal y laboral.

La actitud integradora:
Es una actitud que busca mutuos beneficios y un bien común. Es típico
en las buenas negociaciones y los diferentes intercambios satisfactorios
que se dan en la vida.

Sus aspectos positivos. Darás inspiración a los demás y tendrás motivos

más fuertes para hacer tu trabajo con eficiencia.

Sus aspectos negativos. Puede integrase persona con mala actitud y

pueden desintegrar al grupo.
Según el vídeo qué es comunicación asertiva.

Una comunicación asertiva solo se da cuando las dos partes se sienten segura.

¿Cuáles son los 5 pasos para tener una comunicación asertiva?

Establece los hechos.

Aborda los hechos ocurridos y no los prejuicio formados. Por ejemplo: en

lugar de decir: siempre es lo mismo contigo Javier te sugerimos decir:
Javier hay una cotización con montos de años pasado que tiene tu firma.

Cuenta tu historia.

Explica la situación desde tu punto de vista, evitando recurrir a insultos y

juicios. Por ejemplo: en lugar de decir: que tonto estás Es una diferencia de
$9000 te sugerimos decir: mira en esta cotización, la empresa está perdiendo
$9000.

Pregunta por la versión del otro.

En lugar de decir:

Otra de estas y te vas te sugerimos decir: Javier, ¿puedes explicarme como

sucedió esto, por favor?
Habla cuidadosamente.

Evitar sacar conclusiones, establecer juicios y dirigir amenazas. Te sugerimos

decir: ok entonces tú le aclaraste al cliente que no era una cotización vigente.

Propone que considere la situación.

Te sugerimos decir: muy bien, Javier ¿puedes enviar la cotización correcta y

recordar a nuestro cliente lo acordado, por favor?

Hay personas que son más sensibles que las demás.

Conclusión

Los temas tratados en este trabajo le servir a la persona que quiere aprender a
tener un comportamiento diferente en la sociedad. Cada vez tenemos que
poner en práctica si queremos ser diferente a los demás que sabiéndolo no lo
pone en práctica esos aspectos hacen que a las personas no cometa error en
ámbito laborar como lo personal.