Actividad de aprendizaje 1

Evidencia 1: CUADRO DESCRIPTIVO -Describir conceptos de contabilidad y

finanzas orientados a la gestión y análisis financiero

Presentado por:

Moisés Elías Junco Guerra

Instructor (a): Edguel Adriana Ortiz

Código del curso: 12310016

Sena

21/ 07/ 2021

 De acuerdo con lo señalado en el texto anterior, elabore un cuadro descriptivo
donde identifique conceptos de contabilidad y finanzas orientados a la gestión y
análisis financiero.

DESCRIPCION CONCEPTO Y DIFERNCIA

La contabilidad es técnica de echos economicos se ejecuta a travez de cuentas, grupos,

subgrupos, partida doble, ecuación patrimonial. Arrojan información las empresas
requieren estados finacieros. entre ellos están: balance general, estados de cambios de
la situación finaciera, estados de resultados, estados de cambios en el patrimonio,
estados
CONTABILIDAD
de flujos de efectivo. muestra una radiografía en las operaciones de la empresa según
su razón social.

Las finanzas son actividades que gestionan el uso eficiente del dinero por medio de
indicadores y técnicas de analisis financiero, se deben tener en cuenta unas estructuras
económicas diversificadas y identificadas por sectores, como lo son el sector primario,
secundario, terciario, cuaternario. La operación de las empresas implica llevar a cabo una
FINANZAS serie de actividades o funciones que en términos generales se pueden agrupar en cuatro
categorías: mercadeo, producción, talento humano y finanzas.

El análisis financiero es el estudio que se realiza con base en la información que brinda la parte contable de
la empresa para, así, tomar decisiones oportunas y efectivas. Van de la mano es importante tener claro
ambos concetos para la toma de decisiones en el ente economico
NOMBRE DEL
INDICADOR DESCIPCION FORMULA FUNCION
es aquel cuyo
valor está
determinado,
en proporción
directa, por el
volumen de
producción, Identificar la utilidad luego
ventas o Costo total = Costo fijo + costo de los procesos de costos
cualquier otra variable total. Costo variable de producción.
medida de total = Costo variable unitario
actividad. El x cantidad producida. C = CF +
costo variable CVU x Q donde: C = Costo
• Costo unitario (CVU), total. CF = Costo fijo. CVU =
variable es el valor Costo variable unitario. Q =
total (CVT): asociado a Cantidad producida y vendida
cada unidad
de lo que se
produce o del
servicio que
se presta.

son bienes o ACTIVO=PASIVO+PATRIMO representa los bienes y

derechos de NIO derechos apreciables en
Activo: la propiedad dinero, de propiedad de la
de la empresa, se clasifica de
empresa que acuerdo con su grado de
ya son disponibilidad.
efectivos o
se
convertirán
en efectivo
en el corto
 plazo. Entre
estos se
encuentran:
El disponible,
inventario y
la parte
corriente de
inversiones,
deudores y
gastos
pagados por
anticipado.
Se debe hacer % = cuenta / total activo * Se debe hacer el análisis
Análisis el análisis 100 vertical del activo, el
vertical: vertical del pasivo y el patrimonio;
activo, el dentro del activo se puede
pasivo y el
tomar cada uno de los
patrimonio;
dentro del
rubros individuales y
activo se calcular a qué porcentaje
puede tomar corresponde sobre el total
cada uno de del activo. También se
los rubros puede tomar cada una de
individuales y las cuentas y calcular qué
calcular a qué porcentaje representa
porcentaje sobre el subtotal del grupo
corresponde correspondiente.
sobre el total
del activo.
También se
puede tomar
cada una de
las cuentas y
calcular qué
porcentaje
representa
sobre el
subtotal del
grupo
correspondient
 e.

Relaciona
cada una de
las partidas
con el total
de las ventas
netas o
ingresos
operacionale
s, con el fin
de expresar
que
Análisis porcentaje
vertical del representa
estado de del mismo
resultados: para
interpretar su
participación
% = Costo de ventas X 100/
en los En este caso, el valor de
Comercio mayor y menor
resultados de las ventas o ingresos
la operación operacionales,
del periodo. corresponden al 100 %.
Análisis Consiste en Variación absoluta ($) = Como puede apreciarse,
horizontal: tomar el Último año - año anterior este método no solo deja
saldo de ver las tendencias en sí de
cualquier las cuentas, sino también
cuenta del las variaciones, aumentos
balance o disminuciones en el valor
 general o del
estado de
resultados de
varios años o
períodos,
dando por
año un valor
del 100 para
el año base y
relacionando
el valor de tal
cuenta de
ese año con
los valores
de la misma
en los demás de las mismas (activo,
años pasivo, patrimonio,
considerados ingresos, costos y gastos),
. a través del tiempo.

ACTIVIDAD 2 – MAPA CONCEPTUAL - Identificar generalidades de los

indicadores financieros

1. Relacione la jerarquía o grupos de los indicadores financieros.

2. Muestre la función de los indicadores financieros.
3. Dé respuesta a las preguntas planteadas al inicio de la guía de aprendizaje en la evidencia
denominada:
¿Cuál es la importancia de analizar la situación financiera de las empresas?
¿Por qué los indicadores financieros son de utilidad para los empresarios
 GENERALIDADES DE
INDICADORES
FINANCIEROS

Lo

.
 APORTES
PARAFISCALES
Los aportes parafiscales son
contribusiones de caracter
obligatorio impuestas por la ley
en cabeza de los
empleadores, las cuales se
detrminan sobre la base IBCFtiene como objetivo propender por
grabable de la nomina total de el bienestar de los niños de bajos
trabajadores y que beneficia recursos y de familias en general es la
no solo a estos, si no a al entidad encargada de proteger los
sostenimenteo de el ICBF, derechos delosmenores de edad que no
SENA y Cajas de cuentan con los recursos necesarios,los
compensacion familiar recursos que financian esta entidad
biene de los apotes.que hace toda
empresa o empleador obligado a
pagaraportes parafiscales,y este aporte
es equibalente al 3% del salario de cada
trabajador

Cajas de compensacion
familiar son entidades de
caracter privado,sin animo
de lucro, de retribucion
economica y naturaleza SENA tiene como funcion
solidaria,estas cajas capacitar a los colombianos
resiben el 4% de los para que aquieran
aportes de seguidad social conosimiento y destresa
que pagan ls empleadores nesesaria para que logren una
sobre el salario de los adecuada incercion y
trabajadores permanentes desempeño en el campo
que tinen a su cargo. laboral. se finsncia con los
aportes que toda empresa
obligada a ello por cada
empleado que tenga , en un
porcentaje al 2 % de la nomina