LEY 29783, LEY DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

PRINCIPIOS POLITICA SISTEMA SISTEMA DE

NACIONAL DE NACIONAL DE GESTION DE SST
SST SST

OBJETO OBJETO ➢ Participación de los trabajadores en el SGSST.

PRINCIPIOS ➢ Mejoramiento continuo del SGSST.
.
➢ Prevención ➢ Medidas de prevención y protección del SGSST,
➢ Responsabilid etc
ad Prevenir los accidentes y crease el SNSST, con
➢ Cooperación los daños para la salud que participación de las
➢ Información y sea consecuencia del organizaciones de ➢ Debe ser especificada para la organización.
capacitación trabajo. empleadores y POLÍTICA ➢ Debe ser concisa y clara.
➢ Gestión ➢ Debe ser difundida y fácilmente accesible, etc
trabajadores, a fin de
integral
garantizar la protección
➢ Atención
integral de la de todos los trabajadores
ESFERAS DE ACCIÓN.- ➢ Asume liderazgo y delega funciones para su
salud en el ámbito de la SST.
➢ Consulta y desarrollo y aplicación.
. ➢ Define competencias para los puestos de
participación INSTANCIAS ORGANIZACIÓN
➢ Primacía de la Establece diversas trabajo.
realidad acciones en la ➢ Organiza servicios de SST.
➢ Protección medida que se CONSEJO NACIONAL
afecten seguridad y DE SEGURIDAD Y
salud de los SALUD EN EL TRABAJO. ➢ Evaluación de la línea base (evaluación
trabajadores. inicial).
➢ MTPE ➢ Comparar resultado con la legislación
PLANIFICACION
RESPONSABILIDADES ➢ MINSA vigente.
Y APLICACIÓN
➢ CENSOPAS ➢ Planificar, desarrollar y aplicar el SGSST.
➢ ESSALUD ➢ Identificar, prevenir y controlar.
Precisar funciones y ➢ CONFIEP, etc ➢ Mejora continua de los procesos.
responsabilidades en Política nacional de SST.
SST de las CONSEJO REGIONAL
autoridades públicas, DE SEGURIDAD Y EVALUACIÓN ➢ Procedimientos internos y externos.
empleadores y SALUD EN EL TRABAJO. DEL SGSST ➢ Supervisión.
trabajadores y otros ➢ Investigación de accidentes, incidentes y
organismos ➢ DRTPE enfermedades.
involucrados. ➢ DIRESA ➢ Auditorias.
➢ RA ESSALUD
➢ CONFIEP, etc
Programas regionales de ACCIÓN PARA
SST. ➢ Vigilancia del SGSST.
LA MEJORA ➢ Revisión de procedimientos.
CONTINUA
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DERECHOS Y INSPECCIÓN DE TRABAJO EN

IFORMACIÓN DE INCIDENTES
OBLIGACIONES SST
DE TRABAJO

➢ Garantizar la SST de los REPORTE DE INFORMACIÓN CON

trabajadores. LABORES BAJO TERCERIZACIÓN
SISTEMA DE INSPECCION DE
➢ Practicar exámenes médicos.
TRABAJO.-
➢ Garantizar elección del comité de El empleador es el responsable de la
DEBERES SST. información de las obras, servicios, mano
DEL ➢ Garantizar el real trabajo del comité de obra, etc., que contrate.
EMPLEADOR de SST.
➢ Vigila el cumplimiento de
➢ Capacitar y entrenar a los
las normas de SST.
trabajadores en seguridad. REPORTE DE ENFERMEDADES
➢ Exige responsabilidades
➢ Desarrollar acciones para mejorar OCUPACIONAES
administrativas que
la seguridad.
procedan.
➢ Enfermedades incluidas en la ➢ Aplica sanciones según la
tabla nacional. ley 28806.
➢ Comunicación con los ➢ Enfermedades que se ajustan a la
inspectores de trabajo. definición legal.
➢ Protección contra actos de FACULTADES DEL INSPECTOR DE
DERECHOS DE hostilidad. TRABAJO
REPORTE DE TRABAJADORES
LOS ➢ Adecuación del trabajador a los
INDEPENDIENTES
TRABAJADORES puestos de trabajo.
➢ Protección de contratistas,
subcontratistas y otro. ➢ La realiza el mismo trabajador. ➢ Incluir en las visitas a trabajadores,
➢ Examen de factores de riesgo. ➢ Familiares en el centro asistencial sus representantes, peritos y
que da la primera atención. miembros del comité.
➢ Tomar muestras o sustancias de
➢ Cumplir con normas y materiales empleados, obtener
REGISTROS
reglamentos del SST. fotografías y videos.
➢ No operar equipos, ➢ Iniciar proceso sancionador.
herramientas, etc., sin ➢ Deben ser exhibidos en el ➢ Ordenar la paralización inmediata
OBLIGACIÓN DE autorización. de trabajos.
procedimiento de inspección.
LOS ➢ Someterse a exámenes ➢ Deben ser archivados. ➢ Entrevistar a los miembros del
TRABAJADORES. comité y representantes de
médicos. ➢ Mantener copias de las
- ➢ Reportar incidentes. organizaciones sindicales.
notificaciones.
➢ Responder e informar con ➢ Registro por cada trabajador.
veracidad ante instancias
públicas.