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Formas de Comunicación en La Empresa
Formas de Comunicación en La Empresa
ADMINISTRACION INDUSTRIAL
ESPECIALIDAD: COMUNICACIÓN EMPRESARIAL
SECCION: 221-A-4.
UNIDAD CURRICULAR: GESTION Y PROTECCION AMBIENTAL
PROF. VINILDE CEDEÑO
INTEGRANTES:
URBINA YOSBELY
C.I: 26.993.372
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INTRODUCCIÓN
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FORMAS DE COMUNICACIÓN EN LA EMPRESA
Tipo de Definición Finalidad Características ¿Cuándo se
Comunicación debe utilizar?
Un memorándum es, El memorándum de En líneas generales, un Los memorándum
en su acepción negocios o memo memorándum se podrían incluir un
básica, un informe se utiliza caracteriza por lo anuncio para ser
donde se expone principalmente siguiente: publicados en las
algo que debe ser como un medio áreas comunes de
tenido en cuenta oficial y físico de -Es una comunicación una oficina
para un determinado comunicación escrita y de tinte formal,
asunto o acción. eficiente desde un por lo que suele estar -el departamento de
También puede ser departamento al impresa en un papel con operaciones de una
un cuaderno o personal; sirve casi distintivos, o a lo sumo empresa puede
anotador donde se siempre para la contar con un pedirle a los
apuntan las cosas comunicación encabezamiento oficial. empleados que sigan
que un individuo interna y sólo rara un horario de
debe recordar. vez se envía a los -Suele ser breve, al limpieza para el
clientes o al grano (sin rodeos), y refrigerador que se
público. comunicar un encuentra en la sala
requerimiento, notificar de descanso.
una decisión o instruir
una orden a quien lo -a los trabajadores
recibe. del departamento de
aseguramiento de la
-Normalmente es calidad de un
EL emitido por una fabricante de
MEMORANDO instancia oficial y está equipos industriales
dirigido a sus les gustaría saber lo
subordinados o agentes bien que el producto
adscritos, o a las está funcionando
personas que pudieran para los clientes que
estar interesadas en la han comprado el
información que equipo por primera
contiene. vez.
-Suelen estar
serializados o
numerados, y una vez
emitidos suelen
archivarse copias del
mismo como parte de la
historia burocrática de la
organización.
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-Una carta es un -Además de ser un -Características de la -La carta formal es
medio de medio de carta formal: una correspondencia
comunicación escrita comunicación y un que se acostumbra a
por un remitente y almacén de -Hay un receptor hacer en aquellos
enviado a un información, la (destinatario) y un casos en los que se
destinatario. escritura de cartas emisor (remitente). desea hacer una
Normalmente, el ha desempeñado solicitud, una
nombre y la dirección un papel en la -Se organiza con recomendación, una
del destinatario reproducción de la claridad, concisión, presentación, un
aparecen en el frente escritura como arte precisión y exactitud. agradecimiento, una
del sobre, el nombre a lo largo de la reclamación, una
y la dirección del historia -Posee una actitud renuncia o dar a
remitente aparecen cortesía y amable. conocer una
en el reverso del información de
mismo o en el -Busca impresionar interés en concreto.
LA CARTA anverso. positivamente al
La carta puede ser destinatario.
un texto diferente
para cada ocasión, -Busca una reacción
ya que el mensaje es favorable a los intereses
siempre distinto. En del remitente
ese sentido, solo en
parte puede -Busca dar información
considerarse texto completa.
plenamente
expositivo o
apelativo. Una carta
puede ser formal o
informal, en función
de su público y su
finalidad.
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-El informe o reporte -Pretende Características de un -El informe se utiliza
es un documento transmitir una Informe principalmente para
escrito en prosa información, unas Preciso presentar resultados
informativa con el instrucciones o una obtenidos, o análisis
propósito de descripción de -Exactitud relevantes,
comunicar. Por algo. Este tipo de verificados por el
consiguiente, refiere informes pueden no -Se basa solo en realizador de dicho
hechos obtenidos o tener un apartado hechos informe.
verificados por el específico de
autor conclusiones o de -No contiene error de
(reconocimientos, interpretación o gramática
investigaciones, evaluación, a pesar
estudios o trabajos). de que el objetivo -Relevancia
Además, aporta los último será que el
datos necesarios destinatario -Lenguaje simple
para una completa extraiga esas
EL INFORME comprensión del conclusiones de los -Lenguaje inequívoco
caso, explica los datos aportados.
métodos empleados -Orientación del lector
y propone o
recomienda la mejor -Disposición de los
solución para el asuntos
hecho tratado.
-Claridad
-Organizado y bien
estructurado
-Enfocado en los
resultados
-Oportunamente
preparado y
despachado
El rumor también puede ser utilizado desde la Dirección General o desde cada área
como “globo sonda”. Antes de tomar una decisión importante,. Cada área (incluyendo
Dirección General) debe tener una persona que sea los ojos y los oídos de su Director allá
donde éste no puede llegar por su posición jerárquica.
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CONCLUSIONES
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Bibliografía