Sistemas de Información Gerencial

Es un conjunto de sistemas y procedimientos que recopilan información de una variedad de

fuentes, la compilan y la presentan en un formato legible.

Los sistemas de información gerencial ofrece amplias oportunidades para crear ventajas
competitivas, para cambiar la manera como una empresa compite, o para innovar los
procesos de una organización en términos de eficiencia. En una organización tiene como
propósito asegurar la adecuación entre los objetivos estratégicos de la misma y la
información, es decir que el objetivo principal de un sistema de información gerencial es
hacer que la toma de decisiones de los gerentes sea más eficiente y productiva. También
podemos decir que se trata de una metodología de planificación de sistemas, de tal manera,
que comprenda a toda la organización y exige un nivel de conocimientos en estrategias
gerencial.

La capacidad de crear informes es una de las características más valiosas del sistema
de información de gestión. Estos sistemas de información gerencial también creara
beneficios por ejemplo: los empleados pueden usar un SIG para realizar sus trabajos de
manera más efectiva.

Es importante resaltar que un sistema de información de gestión puede ser una inversión
costosa. Además de comprar un paquete de software de SIG y contratar personal adicional
de TI para supervisar y mantener el sistema, una empresa debe capacitar a todos los
empleados para que usen el sistema.

Es bueno pesar los costos de un SIG, los beneficios seria por ejemplo, los empleados de
todos los niveles pueden consultar un SIG para verificar el estado de los artículos del
inventario, ver las estadísticas relacionadas con su departamento o grupo específico y
solicitar transferencias internas de materiales.

Los sistemas de información gerencial son uno de los varios sistemas de información que
se utilizan en los negocios, por lo tanto existen diferentes tipos de sistemas de información
disponibles en las empresas:

Sistemas de procesamiento de transacciones: Han sido diseñados para recopilar, procesar

y almacenar transacciones que ocurren en las operaciones diarias de una empresa.

Sistemas de Soporte a la Decisión: Ayudan a los tomadores de decisiones a tomar las

mejores decisiones al generar proyecciones estadísticas a partir de datos analizados.
Sistemas de información ejecutiva: Es una herramienta que se usa para informar datos de
toda la empresa a los principales ejecutivos.

Sistemas de Información Gerencial: Hacen uso de la tecnología de la información para

ayudar a los gerentes a garantizar un funcionamiento sin problemas y eficiente de la
organización.

Estos sistemas son importantes ya que, Todas las instituciones no cuentan con algún
tipo de sistemas de información, aunque consideren que un sistema mínimo pudiese ser
suficiente, para tener una buena información cuando se requiera. Ahora bien, es esencial
para que una institución pueda desempeñarse de manera eficiente disponer de tecnología de
información para crear un SIG que les permita coordinar y controlar los recursos y analizar
problemas, visualizar aspectos complejos para apoyar la toma de decisiones.

En cuanto a las tecnologías de información permiten a las empresas automatizar

muchos aspectos de la gestión de los recursos humanos y aumentar la eficiencia del
departamento de normalización de procesos de RRHH