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HIGIENE LAB Y MED.

AMB II

Prof: Ing. Pablo Gribodo


CARGA TÉRMICA
CARGA TÉRMICA

Definiciones

Carga Térmica Ambiental: Es el calor


impuesto al hombre por el ambiente.

Carga Térmica: Es la suma de la carga


térmica ambiental y el calor generado en los
procesos metabólicos.

Condiciones Higrotérmicas: Son las


determinadas por la temperatura, humedad,
velocidad del aire y radiación térmica.
CARGA TÉRMICA
Escalas de Temperatura
CELSIUS: También se llama centígrada porque
hay 100 divisiones entre sus dos puntos extremos,
uno de ellos es 0°c "punto de congelación del agua", y el otro
extremo es 100°c "punto de ebullición del agua".
FAHRENHEIT: Se emplea en los países anglosajones para
medidas no científicas y en ella el punto de congelación del
agua se define como 32 °f y su punto de ebullición como
212 °f.
KELVIN: Es la escala de temperaturas más empleada,
el cero se define como el cero absoluto de temperatura,
es decir, -273,15 °c. En esta escala el cero es la
temperatura a la cual cesa la actividad cinética
molecular y la temperatura más pequeña que se puede
medir.
CARGA TÉRMICA
Escalas de Temperatura
¿QUÉ DICE LA LEY?
Art. 137- Ley 19587

“Las condiciones y características de los procesos


deberán estar concebidos de manera que la carga
térmica se mantenga dentro de valores que
no afecten la salud del trabajador, teniendo
en consideración la Carga Térmica Ambiental, las
condiciones higrotérmicas y restantes aspectos
relacionados. A tal efecto se proveerán
protecciones ambientales adecuadas a las
características y duración de los trabajos. “
EL CUERPO HUMANO Y LA TEMPERATURA
Todos los seres humanos mantenemos constante la
temperatura dentro de unos límites estrechos. Estos
límites están protegidos de forma que no existan
variaciones importantes.

Fuera de estos niveles, si se


mantiene durante un tiempo
excesivo se pueden provocar
alteraciones fisiológicas importantes,
incluso la muerte.
¿QUÉ ES EL ESTRÉS TÉRMICO POR CALOR?

El estrés térmico por calor es la carga de calor que los


trabajadores reciben y acumulan en su cuerpo y que
resulta de la interacción entre las condiciones
ambientales del lugar donde trabajan, la actividad
física que realizan y la ropa que llevan.
¿QUÉ ES EL ESTRÉS TÉRMICO POR CALOR?
Al trabajar en condiciones de estrés térmico, el
cuerpo del individuo se altera. Sufre una
sobrecarga fisiológica, debido a que, al aumentar
su temperatura, los mecanismos fisiológicos de
pérdida de calor (sudoración fundamentalmente)
tratan de que se pierda el exceso de calor.

Si pese a todo, la temperatura central del


cuerpo supera los 38 o C, se podrán
producir distintos daños a la salud, cuya
gravedad estará en consonancia con la
cantidad de calor acumulado en el cuerpo.
¿QUÉ RIESGOS Y DAÑOS A LA SALUD GENERA EL
ESTRÉS TÉRMICO POR CALOR?

El exceso de calor corporal puede hacer que:

Aumente la probabilidad de que se produzcan


accidentes de trabajo,

Se agraven dolencias previas (enfermedades


cardiovasculares, respiratorias, renales, cutáneas,
etc.)

Se produzcan las llamadas “enfermedades


relacionadas con el calor”.
ENFERMEDADES RELACIONADAS CON EL
CALOR: CAUSAS, SÍNTOMAS
ENFERMEDADES RELACIONADAS CON EL
CALOR: CAUSAS, SÍNTOMAS
ENFERMEDADES RELACIONADAS CON EL
CALOR: CAUSAS, SÍNTOMAS
ENFERMEDADES RELACIONADAS CON EL
CALOR: CAUSAS, SÍNTOMAS
¿QUÉ OTROS FACTORES INTERVIENEN EN LOS
RIESGOS Y DAÑOS?

•El tiempo de exposición (duración del trabajo):


si es largo, aún cuando el estrés térmico no sea muy
elevado, el trabajador puede acumular una cantidad de
calor peligrosa.

Falta de aclimatación al Falta de descanso.


calor. Consumo de alcohol, drogas,
Obesidad. cafeína.
Edad. Haber sufrido con
Estado de salud. anterioridad algún trastorno
Toma de medicamentos. relacionado al calor.
¿EN QUÉ TRABAJOS PUEDE SER PELIGROSO EL
ESTRÉS TÉRMICO POR CALOR?

•En trabajos en sitios cerrados o semicerrados.

Donde el calor y la humedad sean elevados debido al


proceso de trabajo o a las condiciones climáticas de la
zona y la ausencia de medios para reducirlos
¿EN QUÉ TRABAJOS PUEDE SER PELIGROSO EL
ESTRÉS TÉRMICO POR CALOR?
•En trabajos al aire libre
El estrés térmico puede ser especialmente peligrosos en
los trabajos al aire libre, ya que en ellos, al tratarse de
una situación peligrosa que fundamentalmente se da en
los días más calurosos de verano, no suele haber
programas de prevención de riesgos como en el caso de
los trabajos donde el estrés por calor es un problema a lo
largo de todo el año.
CONDICIONES HIGROMÉTRICAS
Condiciones Higrotérmicas: Son las determinadas por
la temperatura, humedad, velocidad del aire y radiación
térmica.

Evaluación de las condiciones Higrotérmicas

Se determinarán las siguientes variables con el


instrumental indicado en el Anexo II:

Temperatura del bulbo seco.

Temperatura del bulbo húmero natural.

Temperatura del globo.


INSTRUMENTOS - TERMÓMETROS
TERMÓMETRO DE GLOBO
INSTRUMENTOS - TERMÓMETROS
TERMÓMETRO DE GLOBO

Para medir la temperatura radiante.

Consiste en un termómetro de mercurio que tiene el bulbo


dentro de una esfera de metal hueca, pintada de negro de
humo.

La esfera absorbe radiación de los objetos del entorno más


calientes que el aire y emite radiación hacia los más fríos,
dando como resultado una medición que tiene en cuenta la
radiación.

 Se utiliza para comprobar las condiciones de comodidad


de las personas.
INSTRUMENTOS - TERMÓMETROS
TERMÓMETRO DE BULBO SECO
Es la medida con un termómetro convencional de mercurio
o similar cuyo bulbo se encuentra seco.
INSTRUMENTOS - TERMÓMETROS
TERMÓMETRO DE BULBO HÚMEDO
INSTRUMENTOS - TERMÓMETROS

TERMÓMETRO DE BULBO HÚMEDO

Se llama de bulbo húmedo porque de su bulbo o depósito


parte una muselina de algodón que lo comunica con un
depósito de agua. Este depósito se coloca al lado y más bajo
que el bulbo

Sirve para medir humedad relativa, tensión de vapor y


punto de rocío

Para medir el influjo de la humedad en la sensación


térmica
EVALUACIÓN DE LA CARGA TÉRMICA

A efectos de conocer la exposición de los trabajadores


sometidos a carga térmica, se debe calcular el índice
de Temperatura Globo Bulbo Húmedo (TGBH).

Se partirá de las siguientes ecuaciones:

1. Para lugares interiores y exteriores sin carga solar.


TGBH = 0,7 TBH + 0,3 TG
2. Para lugares exteriores con carga solar

TGBH = 0,7 TBH + 0,2 TG + 0,1 TBS


MODIFICACIÓN DEL TGBH
Los valores límites del TGBH son aplicables a aquellos trabajadores vestidos,
aclimatados al calor, físicamente aptos y con buen estado de nutrición. Esos
valores deben modificarse en función de las variantes expuestas a
continuación. Los valores de tabla deben sumarse algebráicamente al valor
obtenido del TGBH, según el siguiente criterio:
ESTIMACIÓN DEL CALOR METABÓLICO

¿Qué es el Metabolismo Basal?


El metabolismo basal es el valor mínimo de energía
necesaria para que la célula subsista. Esta energía
mínima es utilizada por la célula en las reacciones
químicas intracelulares necesarias para la realización
de funciones metabólicas esenciales, como es el caso de
la respiración
ESTIMACIÓN DEL CALOR METABÓLICO

¿Cómo se estima el calor metabólico?


Se realizará por medio de tablas según la posición
en el trabajo y el grado de actividad.

Se considerará el calor metabólico (M) como la


sumatoria del metabolismo basal (MB), y las
adiciones derivadas de la posición (MI) y el tipo de
trabajo (MII), por lo que:

M= MB + MI + MII
ESTIMACIÓN DEL CALOR METABÓLICO

a) Metabolismo Basal (MB)

Se considerará a MB = 70W

b) Adición derivada de la posición (MI)


ESTIMACIÓN DEL CALOR METABÓLICO
c) Adición derivada del tipo de trabajo
CÁLCULO DEL RÉGIMEN DE TRABAJO
Con los datos obtenidos se ingresa en la siguiente tabla y
se obtiene el régimen de trabajo correspondiente
CÁLCULO DEL RÉGIMEN DE TRABAJO
Ejemplo:
1) Calcular el índice TGBH
2) Calcular consumo metabólico
3) Determinar condiciones de trabajo y descanso para los dos
puestos estudiados.

Caso A: Control de lavado de envases

TBH= 26.8°C
TG= 32.9°C

Caso B: Empaque y paletizado

TBH= 26.3°C
TG= 31.4°C
CÁLCULO DEL RÉGIMEN DE TRABAJO
Ejemplo:

1) Calcular el índice TGBH

Caso A: Control de lavado de envases

TGBH = 0,7 x 26,8 + 0,3 x 32,9 = 28,63


CÁLCULO DEL RÉGIMEN DE TRABAJO
Ejemplo:

2) Calcular consumo metabólico

Caso A: Control de lavado de envases

Metabolismo Basal MB
MB= 70W
CÁLCULO DEL RÉGIMEN DE TRABAJO
Ejemplo:
2) Calcular consumo metabólico

Caso A: Control de lavado de envases

2) Adición derivada de la posición (MI)


CÁLCULO DEL RÉGIMEN DE TRABAJO
Ejemplo:
Caso A: Control de lavado de envases
2) Adición derivada del tipo de trabajo MII
CÁLCULO DEL RÉGIMEN DE TRABAJO
Ejemplo:
2) Calcular consumo metabólico

Caso A: Control de lavado de envases

M = 70W + 42W + 28W = 140W


CÁLCULO DEL RÉGIMEN DE TRABAJO
Ejemplo:
3) Determinar condiciones de trabajo y descanso para
los dos puestos estudiados.
Caso A: Control de lavado de envases

M = 70W + 42W + 28W = 140W


TGBH = 0,7 x 26,8 + 0,3 x 32,9 = 28,63
CÁLCULO DEL RÉGIMEN DE TRABAJO
Ejemplo:
3) Determinar condiciones de trabajo y descanso para
los dos puestos estudiados.
Caso A: Control de lavado de envases

Se considera Régimen de trabajo Continuo


CÁLCULO DEL RÉGIMEN DE TRABAJO
Ejemplo:

1) Calcular el índice TGBH


2) Calcular consumo metabólico
3) Determinar condiciones de trabajo y descanso para
los dos puestos estudiados.

Caso A: Control de lavado de envases

TBH= 26.8°C
TG= 32.9°C

Caso B: Empaque y paletizado

TBH= 26.3°C
TG= 31.4°C
CÁLCULO DEL RÉGIMEN DE TRABAJO
Ejemplo:

1) Calcular el índice TGBH

Caso B: Empaque y paletizado

TGBH = 0,7 x 26,3 + 0,3 x 31,4 = 27,83


CÁLCULO DEL RÉGIMEN DE TRABAJO
Ejemplo:

2) Calcular consumo metabólico

Caso B: Empaque y paletizado

Metabolismo Basal MB
MB= 70W
CÁLCULO DEL RÉGIMEN DE TRABAJO
Ejemplo:

2) Calcular consumo metabólico

Caso B: Empaque y paletizado

2) Adición derivada de la posición (MI)


CÁLCULO DEL RÉGIMEN DE TRABAJO
Ejemplo:

2) Calcular consumo metabólico

Caso B: Empaque y paletizado


2) Adición derivada del tipo de trabajo MII
CÁLCULO DEL RÉGIMEN DE TRABAJO
Ejemplo:
2) Calcular consumo metabólico

Caso B: Empaque y paletizado

M = 70W + 42W + 175W = 287W


CÁLCULO DEL RÉGIMEN DE TRABAJO
Ejemplo:

2) Calcular consumo metabólico

Caso B: Empaque y paletizado


M = 70W + 42W + 175W = 287W
TGBH = 0,7 x 26,3 + 0,3 x 31,4 = 27,83

Se considera Régimen de 75% trabajo 25% descanso c/hora


CÁLCULO DEL RÉGIMEN DE TRABAJO
Ejemplo:

1) Calcular el índice TGBH


2) Calcular consumo metabólico
3) Determinar condiciones de trabajo y descanso para los
dos puestos estudiados.

Caso C: Carga de maletas en aeropuerto bajo el sol

TBH= 31.8°C

TG= 33.9°C

TBS= 34.2°C
CÁLCULO DEL RÉGIMEN DE TRABAJO
Ejemplo:

1) Calcular el índice TGBH


2) Calcular consumo metabólico
3) Determinar condiciones de trabajo y descanso para
los dos puestos estudiados.

Caso C: Carga de maletas en aeropuerto bajo el sol

1) Para lugares exteriores con carga solar

TGBH = 0,7 TBH + 0,2 TG + 0,1 TBS


TGBH = 0,7 x 31,8 + 0,2 x 33,9 + 0,1x34,2 = 32,46
CÁLCULO DEL RÉGIMEN DE TRABAJO
Ejemplo:

2) Calcular consumo metabólico

Caso C: Carga de maletas en aeropuerto bajo el sol

Metabolismo Basal MB
MB= 70W
CÁLCULO DEL RÉGIMEN DE TRABAJO
Ejemplo:

2) Calcular consumo metabólico

Caso C: Carga de maletas en aeropuerto bajo el sol


2) Adición derivada de la posición (MI)
CÁLCULO DEL RÉGIMEN DE TRABAJO
Ejemplo:

2) Calcular consumo metabólico

Caso C: Carga de maletas en aeropuerto bajo el sol


2) Adición derivada del tipo de trabajo MII
CÁLCULO DEL RÉGIMEN DE TRABAJO
Ejemplo:

2) Calcular consumo metabólico

Caso C: Carga de maletas en aeropuerto bajo el sol

M = 70W + 42W + 210W = 322W


CÁLCULO DEL RÉGIMEN DE TRABAJO
Ejemplo:
3) Determinar condiciones de trabajo y descanso para
los dos puestos estudiados.
Caso C: Carga de maletas en aeropuerto bajo el sol
M = 70W + 42W + 175W = 322W
TGBH = 0,7 x 26,3 + 0,3 x 31,4 = 32,46

Se considera Régimen de 25% trabajo 75% descanso c/hora


EQUIPOS PARA COMBATIR EL CALOR
Hay múltiples maneras de reducir la exposición al calor
excesivo. No hay que darse por vencido, incluso aunque sea
imposible poner aire acondicionado. Lleve a cabo muchas
de las posibles medidas, facilite la realización de pausas
suficientes y proporcione agua fresca para beber.
EQUIPOS PARA COMBATIR EL CALOR
EQUIPOS PARA COMBATIR EL CALOR
EQUIPOS PARA COMBATIR EL CALOR

Utilización de
ventanas para climas
cálidos
EQUIPOS PARA COMBATIR EL CALOR
Utilizar paredes que contengan los focos de alta
temperatura
EQUIPOS PARA COMBATIR EL CALOR

Otros…
ESTRÉS POR FRÍO
ESTRÉS POR FRIO

Los
. valores límite de temperatura (TLVs) para el
estrés por frío están destinados a proteger a los
trabajadores de los efectos más graves tanto del
estrés por frío (hipotermia) como de las lesiones
causadas por el frío.

El objetivo de los valores límite es impedir que la


temperatura interna del cuerpo descienda por debajo
de los 36°C (96,8°F) y prevenir las lesiones por frío
en las extremidades del cuerpo.
ESTRÉS POR FRIO

Temp. interna
(°C)
Síntomas clínicos
37 Temperatura oral normal
La relación metabólica aumenta en un intento de compensar la
36
pérdida de calor
35 Tiritones de intensidad máxima
33 Fuerte hipotermia por debajo de esta temperatura
32 Consciencia disminuida.
La tensión arterial se hace difícil de determinar. Las pupilas están
31
dilatadas aunque reaccionan a la luz. Cesa el tiriteo
30 Pérdida progresiva de la consciencia.
29 Aumenta la rigidez muscular.
Disminuye la frecuencia respiratoria
28 Posible fibrilación ventricular
27 Cesa el movimiento voluntario.
26 Consciencia durante pocos momentos
25 Puede producirse fibrilación ventricular espontánea
24 Edema pulmonar
ESTRÉS POR FRIO

. temperaturas equivalentes de enfriamiento son


Las
aquellas que relacionan la temperatura del aire
medida con termómetro de bulbo seco y la velocidad
del viento.

La temperatura equivalente de enfriamiento se debe


usar al estimar el efecto combinado de refrigeración
del viento y de las bajas temperaturas del aire sobre
la piel expuesta o al determinar los requisitos de
aislamiento de la ropa para mantener la temperatura
interna del cuerpo.
ESTRÉS POR FRIO
TABLAS: CAPÍTULO 8 DECRETO 351/79
TABLA 2: Poder de enfriamiento del viento sobre el cuerpo
expuesto expresado como temperatura equivalente
En la Tabla 2 se da una gráfica de temperaturas
equivalentes de enfriamiento en la que se relacionan la
temperatura del aire medida con termómetro de bulbo seco
y de la velocidad del viento.

La temperatura equivalente de enfriamiento se debe usar


al estimar el efecto combinado de refrigeración del viento y
de las bajas temperaturas del aire sobre la piel expuesta o
al determinar los requisitos de aislamiento de la ropa para
mantener la temperatura interna del cuerpo.
ESTRÉS POR FRIO
TABLA 2: Poder de enfriamiento del viento sobre el cuerpo
expuesto expresado como temp. equivalente
ESTRÉS POR FRIO
Puntos Importantes respecto a TABLA 2
En cuanto a la piel, no se debe permitir una exposición
continua cuando la velocidad del viento y la temperatura
den por resultado una temperatura equivalente de
enfriamiento de -32°C (25,6°F).

A temperaturas del aire de 2°C (35,6°F) o menos, es


imperativo que a los trabajadores que lleguen a estar
sumergidos en agua o cuya ropa se mojó, se les permita
cambiarse de ropa inmediatamente y se les trate de
hipotermia.
Si hay que realizar trabajo de precisión con las manos al
descubierto durante más de 10-20 minutos en un
ambiente por debajo de los 16° C (60,8° F), se deberán
tomar medidas especiales para que los trabajadores
puedan mantener las manos calientes. (calefacción)
ESTRÉS POR FRIO
TABLAS: CAPÍTULO 8 DECRETO 351/79
TABLA 3: Valores Límites de temp. (TLVs) para el plan de
trabajo/calentamiento para un turno de 4 horas
En la Tabla3 se indican los límites recomendados para
trabajadores vestidos de manera apropiada durante
períodos de trabajo a temperaturas por debajo del punto de
congelación.

El plan se aplica a cualquier jornada de trabajo de 4


horas con una actividad de moderada a fuerte, con
períodos de reanimación de diez (10) minutos en lugares
templados y con períodos de interrupción prorrogados (p.e.
tiempo de comida) al final de la jornada de 4 horas en los
lugares templados.
ESTRÉS POR FRIO
TABLA 3: Valores Límites de temp. (TLVs) para el plan de
trabajo/calentamiento para un turno de 4 horas
¿PREGUNTAS?

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