POLITICA DE SUSPENSION DE TAREAS

En FAMESTRAR S.A.C. nuestro compromiso en prevención de riesgos y enfermedades

ocupacionales es prioridad en el desarrollo de las operaciones teniendo presente el
cumplimiento de la normativa legal ley de seguridad y salud en el trabajo Ley 29783
para fomentar una cultura de prevención.

En FAMESTRAR S.A.C. cuando se advierta de un peligro inminente que constituya

riesgo importante o intolerable para la seguridad y salud de los trabajadores las tareas
deben ser interrumpidas poniendo a salvaguardar la integridad del personal.

• Cualquier trabajador que identifique una condición o acto inseguro deberá

comunicar al responsable del trabajo para que se tome una decisión priorizando
la seguridad del personal.
• Cuando ocurra una emergencia en el lugar de trabajo se debe suspender las
actividades y analizar si es seguro continuar realizando las labores.
• Se iniciara los trabajos luego que el encargado del grupo coordinador o
supervisor comunique sobre los riesgos que involucran las tareas a desarrollar,
las medidas preventivas y recomendaciones. Así mismo se debe comunicar
cualquier cambio de condiciones de trabajo a todo el personal involucrado.
• Se debe tener aprobado toda autorización que se requiera, permiso de trabajo,
análisis de riesgo, etc. Además del uso obligatorio de los EPP vinculados al
trabajo a realizar.

Miramar, 03 de enero del 2023