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El resumen identifica errores en la partida de ingresos al no considerar el inventario inicial de 2022. También señala que la empresa incluyó provisiones en gastos que no están permitidas bajo las NIIF. Además, pide a la gerencia que genere un plan de acción en 20 días para subsanar los hallazgos de la auditoría.
El resumen identifica errores en la partida de ingresos al no considerar el inventario inicial de 2022. También señala que la empresa incluyó provisiones en gastos que no están permitidas bajo las NIIF. Además, pide a la gerencia que genere un plan de acción en 20 días para subsanar los hallazgos de la auditoría.
El resumen identifica errores en la partida de ingresos al no considerar el inventario inicial de 2022. También señala que la empresa incluyó provisiones en gastos que no están permitidas bajo las NIIF. Además, pide a la gerencia que genere un plan de acción en 20 días para subsanar los hallazgos de la auditoría.
En la partida de ingresos y costos hay un error al no tomar en cuenta como
inventario inicial para el año 2022 el inventario final del 2021.
GASTOS
En la partida de gastos vemos que la empresa considero provisiones,sin
embargo, la NIIF no admiten provisiones para adquisición de activos, ni para ningún gasto futuro, salvo que al cierre exista un pasivo, por ejemplo, por haber recibido ya un bien o un servicio, y que exista incertidumbre del valor o fecha de pago.
Plan de acción
La gerencia general junto con todo el equipo de administración debe generar,
en un plazo no superior a 20 días calendario, los planes de acción que llevará a cabo para subsanar los hallazgos identificados en el desarrollo de esta auditoría.
La entidad debe realizar un plan de mejoramiento que permita solucionar las
deficiencias comunicadas durante el proceso de auditoria y que se describen en el informe, al igual que dar seguimiento ha estas vulnerabilidades encontradas, de acuerdo a los compromisos adquiridos por parte de dueños de proceso. Dicho plan de mejoramiento deberá responder a cada una de las debilidades detectadas y comunicadas por el equipo auditor y debe contener las causas que se originaron las observaciones, las acciones y metas que se implementarán por parte de la entidad.
Anexos
Las inversiones o gastos futuros se tratan en el presupuesto, no en la
contabilidad, aunque pueden crearse reservas o fondos con destinación específica, que son conceptos diferentes a las provisiones.
Citar las normas, leyes, reglamentos, etc que se incumplieron.
El terreno tomó una plusvalía para el 2021 de 22%.
La empresa debe acogerse a la ley 46-20 de transparencia y revalorización
patrimonial, debido a que el terreno sufrió una plusvalía (aumento de valor), según lo establecido por la ley.
Artículo 7.- tasa de tributación. Se establece un impuesto de dos por ciento
(2%) sobre el valor total de los bienes declarados voluntariamente, como pago único y definitivo, aplicado sobre la base imponible determinada conforme al modo de declaración o revalorización establecido en el artículo 6 de esta ley
De los salarios pagados el 8% no estás inscrito en la TSS, aunque estos
salarios sí están registrados en la contabilidad.
Funciones del consejo nacional de seguridad social (art.22, ley 87-01)
Se está incumpliendo con la ley 87-01 del sistema dominicano de seguridad
social.
El consejo nacional de seguridad social (cnss) tendrá a su cargo la dirección
y conducción del sdss y como tal, es el responsable de establecer las políticas, regular el funcionamiento del sistema y de sus instituciones, garantizar la extensión de cobertura, defender a los beneficiarios, así como de velar por el desarrollo institucional, la integralidad de sus programas y el equilibrio financiero del sdss.
En su artículo 14 indica que el empleador contribuirá al financiamiento del
régimen contributivo, tanto para el seguro de vejez, discapacidad y sobrevivencia como para el seguro familiar de salud, con el setenta (70) por ciento del costo total y al trabajador le corresponderá el treinta (30) por ciento restante. Además el art. 16 establece que los empleadores efectuarán los pagos al sistema dominicano de seguridad social (sdss) a más tardar dentro de los primeros tres (3) días hábiles de cada mes.