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CONTESTACIÓN DEMANDA DE IMPUGNACIÓN DE VISTO BUENO

UNIDAD JUDICIAL DE TRABAJO CON SEDE EN LA PARROQUIA


____________ DEL DISTRITO METROPOLITANO DE ____________ ,
PROVINCIA DE ____________

Juicio Nro.____________________

_________________________ , ecuatoriano, de ___ años de edad, de estado


civil _____________ , con número de cédula ______________ , domiciliado en
la ciudad de ____________ , Av. _________ y calle _________ , Edificio
__________ , ___ piso, sector _____________ , parroquia ____________ , en
calidad de representante legal de la _________________________ ., cuyo
número de RUC: _____________ y por mis personales derechos, correo
___________________ y de mi defensor técnico ____________________ ,
ante usted con los debidos respetos comparezco y doy contestación a la citada
demanda, en los siguientes términos:

PRIMERO: ANTECEDENTES.

1. Rechazo contundentemente la aseveración realizada dentro de los


fundamentos de hecho de su demanda en todo su contenido.

SEGUNDO: CONTESTACION A LOS HECHOS MANIFESTADOS POR LA


ACTORA:

Siendo el caso señora Jueza, que mi representada mantuvo una relación laboral
con la señora _________________________ , desde el ___ de ____________
de ______ , al ___ de ________ de __________ , fechas dentro de las cuales
la
compañía __________________ , en pleno reconocimiento de sus obligaciones
como empleador, tanto en los respaldos de roles, como de aportaciones al
IESS,
pues la trabajadora durante la relación laboral recibió sus beneficios sin demora
y oportunamente, lo cual se afirma en la pretensión de la actora y se contradice
en sus fundamentos de derecho al invocar artículos respecto del incumplimiento
del empleador, cuando en su pretensión solo solicita un valor adicional al que
por la forma de terminación de la relación laboral, NO TIENE DERECHO.
De la fecha en la cual se emitió una resolución de Visto Bueno a nuestro favor
en calidad de empleador, días posteriores a tal resolución se generó el aviso de
salida y el acta de finiquito en favor de la ex trabajadora, acta de finiquito
debidamente cobrada por la ex trabajadora, razón clara y justificada de la
terminación de la relación laboral, sin que exista ningún valor pendiente de
pago
a favor de la ex trabajadora al momento.

Como muestra de nuestra buena fe, podrá usted verificar señora jueza, que en
la solicitud de Visto Bueno, la hicimos SIN SUSPENSION DE LA RELACION
LABORAL, pues en precautela de que por autoridad competente se verificara si
procedía o no el derecho a la terminación de la relación laboral y evitar
perjuicios
a la trabajadora, NO solicitamos la suspensión de la relación laboral, tanto es
así, que previo a presentar el Visto Bueno, se le puso en conocimiento a la ex
trabajadora de sus recurrentes faltas, configurándose el llamado de atención
verbal, escrito y solicitud de Visto Bueno, conforme el Código de Trabajo a lo
cual ella hizo caso omiso de todo tipo de llamados de atención, finalmente nos
hizo saber que cualquier duda nos contactemos con su abogado, sin embargo,
no tuvimos acercamiento alguno de su parte y pesar de estar debidamente
citada, no compareció a la Diligencia de Investigación, por lo tanto, deviene en
total y absolutamente improcedente su reclamo de los rubros establecidos en
su
demanda, como son rubros inexistentes sin a lugar ni derecho, pues la relación
laboral de la señora actora y mi representada terminaron con conocimiento de
la
autoridad laboral administrativa (MINISTERIO DEL TRABAJO) a través del
proceso de Visto Bueno concedido a mi favor, por haber cumplido con todos los
requisitos.

Los beneficios laborales y rubros de sueldo generados hasta la fecha de


terminación, fueron pagados a la trabajadora oportunamente y dentro de los
plazos establecidos, por cuanto NO EXISTIO NUNCA DESPIDO
INTEMPESTIVO ALGUNO, sino tan solo la astucia y la mala intención de la
actora con la presentación de esta maliciosa demanda.
Que se declaren improcedente la comparecencia de los testigos convocados por
la parte actora, pues no se encuentra en duda la relación laboral entre las
partes.
Que los artículos invocados por la parte actora no caben dentro de la presente
acción, pues NO EXISTE DUDA favorable al trabajador que invocar, pues la
terminación de la relación laboral está plenamente justificada, así como los
beneficios por Desahucio, Decimos Tercero y Cuarto del último periodo de labor
los cuales fueron debidamente pagados.

Que NO CABE el juramento deferido a favor de la ex trabajadora, pues no


existe
duda respecto ni del periodo laborado, ni sobre la remuneración de la
trabajadora, ya que la misma actora recibió conforme su liquidación, y consta
su
firma en los roles de pago que se exhibirán en la Audiencia Única, confirmando
así la mala fe de la presente acción.

TERCERO: FUNDAMENTOS DE DERECHO:

Que, de conformidad al Código de Trabajo, la relación de trabajo puede


terminar
por varias causas de conformidad con los artículos a continuación citados:
"Art. 169.- Causas para la terminación del contrato individual. - El contrato
individual de trabajo termina: (...) 7. Por voluntad del empleador en los casos
del
artículo 172 de este Código..." (Lo subrayado me pertenece)
"Art. 172.- Causas por las que el empleador puede dar por terminado el
contrato.

- El empleador podrá dar por terminado el contrato de trabajo, previo visto


bueno, en los siguientes casos: 1. Por faltas repetidas e injustificadas de
puntualidad o de asistencia al trabajo o por abandono de éste por un tiempo
mayor de tres días consecutivos, sin causa justa y siempre que dichas causales
se hayan producido dentro de un período mensual de labor..." (lo subrayado
me pertenece).
CUARTA: EXCEPCIONES.

Dentro del contexto de todo lo manifestado, y expresando mi rechazo e


impugnación a la demanda, y deduzco las siguientes excepciones:
Falta de derecho para comparecer, pues la actora al haber cobrado su
liquidación de haberes en conformidad, y emitida la resolución de Visto Bueno,
extinguió la relación laboral.

En definitiva, niego, pura, simple, lisa y llanamente los fundamentos de hecho y


de derecho de la demanda.

QUINTA: ANUNCIO DE PRUEBA:

Que en la Audiencia se recepte la declaración de parte de la actora, en forma


personal y no por interpuesta persona o procuración judicial, tanto en la
primera
fase saneamiento, como en la segunda fase de producción de la prueba.

Que de conformidad con el art. 152 de COGEP se Oficie al Ministerio de


Trabajo,
en la Dirección Regional del Trabajo, a través de la inspectora Ab.
________________ , para que remita ante su autoridad el file completo del
proceso de Visto Bueno en copias certificadas, proceso que estableció y
determino en justa forma la terminación de la relación laboral existente, por lo
cual no cabe la impugnación al mismo.

Que se cite como testigo a la Ab. ______________ , funcionaría bajo él cargo


de
Inspectora del Trabajo, a quien se la citara en el Ministerio de Trabajo, ubicado
en la calle _________ y ____________ de esta ciudad de ____________;
abogada, funcionaría del Ministerio del Trabajo, testimonio que rendirá respecto
a las circunstancias en las que se dio la diligencia de investigación de Visto
Bueno Nro. _________________ que siguió mi representada en contra de la
señora ____________________ ; previo a resolver.
Que se agregue en original el ACTA DE INVESTIGACION DE VISTO BUENO
Nro. ____________________ , emitido por la Ab. __________________ ,
dentro
del cual se describe el procedimiento del trámite el cual cumplió con todos los
requisitos en legal y debida forma, documento principal que revela que la
relación
laboral termino por motivos justificados y no existe nada que reclamar por
parte
de la actora a la _________________________ .
Que se agreguen a la presente causa los roles de los meses ____________ ,
____________ , ____________ , ____________ , ____________ ,
____________ , ____________ , ____________ , ____________ ,
_____________ del año __________ , suscritos por la ex trabajadora y la
_________________________ .
Que se agregue como prueba documental el acta de finiquito celebrada con la
ex trabajadora, y el comprobante de pago, documentos que se encuentran
debidamente cargados en el sistema SUT del Ministerio de Trabajo.
SEXTA: PRETENSION:
Por cuanto hemos probado ampliamente que la presente demanda es maliciosa
y temeraria se resuelva en la AUDIENCIA UNICA y se ordene en sentencia el
archivo de la misma; así como se me ha obligado a comparecer a juicio solicito
a usted que se sirva condenarla al pago de costas y honorarios profesionales de
mi abogada patrocinadora que ascienden a la cantidad de _______________
DOLARES 00/100 AMERICANOS.
SEPTIMA: AUTORIZACIÓN Y NOTIFICACIONES.
Designo como mi defensor a la abogada ________________ , Profesional al
que
expresamente autorizo y faculto para que a mi nombre y representación
presente
cuantos escritos sean necesarios en defensa de mis derechos.
Notificaciones que me correspondan las recibiré en el casillero electrónico
____________________ .

Firmo conjuntamente con mi abogada patrocinadora.

Nombre. ___________________ Ab. ______________________


C.I. ______________________ Mat. _____________________

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