M6 ADMINISTRACION

LICENCIATURA EN ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS

Tutor: Ana Godinez Alvarado

Estudiante: Abraham Tolentino Vargas
”
Matricula: BNL09385

Monterrey N.L 6/11/2023

 INTRODUCCION
En este proyecto, se abordará un análisis integral sobre temas relacionados
con las empresas, incluyendo los diferentes tipos de empresas, los recursos
utilizados en su funcionamiento y las conclusiones obtenidas a partir de la
investigación. En la segunda parte, se realizará un cuadro comparativo que
resuma las principales características de los diferentes tipos de empresas,
basándose en los conocimientos adquiridos en la clase y complementándolo
con información obtenida de fuentes confiables. Posteriormente, se presentará
un mapa conceptual que visualice los recursos más comunes utilizados en las
empresas, destacando su importancia y relación en el entorno empresarial.
Finalmente, se realizará una conclusión que sintetice los hallazgos y se
incluirán tres ideas personales derivadas del estudio. Para asegurar la calidad
del trabajo, se seguirán las recomendaciones académicas y se verificará que
cumpla con los lineamientos establecidos en la rúbrica de evaluación.
 Tipo de Empresa Características principales

Empresa Individual Propiedad y operación de una sola persona. Toda la

responsabilidad recae en el propietario. Puede tener una
estructura simple y una toma de decisiones ágil.

Sociedad de Varios socios que comparten la propiedad y la

Responsabilidad responsabilidad limitada. Las decisiones se toman de acuerdo
Limitada (SRL) con el acuerdo de los socios.

Sociedad Anónima (SA) Compañía con acciones de propiedad pública o privada. Los
accionistas tienen responsabilidad limitada. Tiene una
estructura más compleja con una junta directiva y accionistas.

Cooperativa Propiedad y gestión compartida por un grupo de personas

con objetivos y beneficios comunes. Los miembros tienen voz
y voto en la toma de decisiones.

Microempresa Pequeña empresa con un número limitado de empleados y

recursos. Se caracteriza por su flexibilidad y capacidad para
adaptarse rápidamente a los cambios.

Pequeña y Mediana Compañía con un número moderado de empleados y

Empresa (PYME) recursos. Puede ser más estructurada y tener un alcance más
amplio que las microempresas.

Gran Empresa Empresa de gran tamaño con una amplia presencia y

recursos considerables. Tiene una estructura jerárquica y
puede operar en múltiples ubicaciones y sectores.

Empresa Social Tiene un enfoque principal en generar impacto social o

ambiental positivo. Combina objetivos comerciales y sociales
en su modelo de negocio.

Empresa Tecnológica Se dedica principalmente al desarrollo y la comercialización

de productos o servicios basados en tecnología. Puede estar
en sectores como software, hardware, telecomunicaciones,
etc.

Empresa Internacional Opera en varios países y tiene una presencia global. Se

adapta a diferentes culturas y mercados, y enfrenta desafíos
adicionales en términos de regulaciones y competencia
global.
 CONCLUCION
Durante el desarrollo de este proyecto, se ha realizado una investigación sobre
los diferentes tipos de empresas, los recursos utilizados en su funcionamiento y
se han extraído conclusiones importantes. En conclusión, comprender los
diferentes tipos de empresas, gestionar eficientemente los recursos y planificar
estratégicamente son elementos esenciales para el éxito empresarial. Al
aprovechar y optimizar los recursos disponibles, las empresas pueden mejorar
su desempeño, adaptarse a los cambios del entorno y alcanzar sus metas y
objetivos de manera efectiva.

Bibliografía