VALORES

I N T E G R A N T E S

CHAVEZ MANIHUARI KEVIN ALEXANDER

REYES CORDOVA ULISES BLAS
OBESSO SURCO KATHERINE
ZUÑIGA HUAMAN PERCY
LOS VALORES
Los valores son aquellos principios, virtudes o
cualidades que caracterizan a una persona y la
destacan, a la vez le impulsan a actuar de una u otra
manera porque forman parte de sus creencias,
determinan sus conductas y expresan sus intereses y
sentimientos.

Los valores definen los pensamientos de los individuos

y la manera en que estos desean vivir y compartir sus
experiencias con su entorno.

ÉTICA
CLASIFICACIÓN DE LOS VALORES SEGÚN EL MODELO

TRIAXIAL
Simon Dolan empezó a estudiar acerca de los valores en 1976, mientras realizaba su doctorado en Psicología del Trabajo

en la prestigiosa Clínica Mayo (Minessota).

Fruto de sus estudios en más de 20 países y de toda la información recopilada, Simon llegó a la conclusión de que todos

los valores que existen se pueden agrupar en tres categorías.

Y esas categorías conforman lo que hoy conocemos como el Modelo Triaxial de los Valores.
Por tanto, Simon Dolan estableció estas tres categorías:

ÉTICA
VALORES ÉTICO-SOCIALES
Son aquello a lo que en nuestra cultura les
llamamos “valores”. Son el tipo de valores que se
enseñan en la escuela y que tienen que ver con
nuestro entorno, con cómo nos relacionamos con él
y con las “reglas del juego” que están presentes en
nuestras relaciones y en nuestra sociedad en
general.
Hablamos de valores como la integridad, las
relaciones familiares, la honestidad, la
transparencia, la amistad, etc… Este tipo de valores
nos ayuda a decidir lo que está bien y lo que está
mal, y nos dan unas pautas de comportamiento de
cara al exterior.

ÉTICA
VALORES DE DESARROLLO -

EMOCIONALES
Los Valores Emocionales tienen que ver con aquello
que suele ocurrir en nuestro interior. Es decir, son
aquellos valores que nos conectan con nuestras
emociones y que están implícitos en nuestro desarrollo
personal.

Algunos ejemplos son: Alegría, Salud-Bienestar, Calma,

Autocontrol, Paciencia, etc…

De alguna manera, nos mantienen en contacto con

nuestra parte más íntima, la que
menos ven los demás pero que es muy importante para
nosotros.

ÉTICA
VALORES ECONÓMICOS - PRAGMATICOS

Nos guste o no, vivimos en un entorno en el que necesitamos una parte

material para poder vivir. Debemos cubrir nuestras necesidades, tanto las
más básicas como aquellas que nos hemos creado y que no resultan tan
básicas.

Este último tipo de valores nos ayuda a “poner los pies en el suelo” y a
hacer lo que tenemos que hacer para que nos vaya bien en ese plano
material.

Aquí hablamos de valores como planificación, tener dinero, organización,

perseverancia,
determinación…

Es decir, es la parte pragmática de la vida, aquella que nos permite

conseguir nuestras metas para vivir más cómodos.

ÉTICA
VALORES SOCIALES
Los valores sociales son cualidades, actitudes y estándares que los
seres humanos y los grupos que viven dentro de la comunidad
utilizan para orientar sus acciones y dar dirección a sus
comportamientos.

Dichos valores ayudan a tener un orden social dentro de las

comunidades, pues a través de ellos se establece qué es aceptable
y qué no, qué es lo que se debería hacer o ser y qué no, y también
qué es lo deseable y qué no.

Así mismo, este tipo de valores impulsa a los ciudadanos a

seguirlos como una guía y a alinear sus actuaciones con el carácter
de la sociedad, con el objetivo de propiciar y mantener la armonía
en el mundo real y mental del ser humano, fortaleciendo las
interacciones entre los seres humanos de la sociedad y
garantizando una buena convivencia.

ÉTICA
TIPOS DE VALORES SOCIALES
Empatía
La empatía es la capacidad de ponerse en el lugar del otro. Este valor implica conectarse emocionalmente con el
otro más allá de su cultura, color, religión o condición social, lo que ayuda a que dentro de una comunidad haya
mayor entendimiento y colaboración entre los individuos.

Humildad
La humildad es todo lo opuesto a la soberbia e implica ser consciente de las debilidades y limitaciones propias, y
actuar en consecuencia. La humildad como valor no está relacionada con la posición social o económica del
individuo. Los humildes son modestos y viven sin grandes pretensiones. Ser humilde ayuda a mejorar las
debilidades.

Autoestima
La autoestima es el conjunto de percepciones, juicios, afectos y sentimientos que una persona tiene sobre sí
misma. Esas percepciones están condicionadas por el entorno en el que vive.
Existen dos tipos de autoestima: la autoestima alta, que se da cuando la persona tiene confianza en sí misma, lo
que le facilita la toma de decisiones y el vínculo con los demás; y la autoestima baja, que se da cuando en
personas inseguras e introvertidas, suelen tener ciertas dificultades para relacionarse con el resto.

ÉTICA
 Gratitud
La gratitud es el sentimiento que atraviesa una persona cuando cobra noción y aprecia el accionar de un tercero
que lo ha beneficiado. El agradecimiento es una correspondencia a esa acción, y puede hacerse por medio de un
rito, palabras, gestos o un objeto.

Amistad
La amistad es el vínculo afectivo que se establece entre dos o más personas en diversos ámbitos: escuela, trabajo,
parroquia, club, barrio. Entre los amigos existe la camaradería, la complicidad, el respeto y la confianza.

Compromiso
El compromiso alude a la obligación que una persona debe cumplir luego de dar su palabra. Una persona
comprometida tiene consciencia de su responsabilidad y de las consecuencias que tiene el cumplimiento de su
promesa.Se puede ser comprometido en distintos ámbitos: en el trabajo, en la familia, en los estudios, en un
equipo deportivo. Este valor refleja madurez y responsabilidad por parte de la persona.

Optimismo
El optimismo es el pensamiento positivo. Las personas optimistas suelen ver el costado positivo o favorable de las
cosas lo que hace que, en general, puedan atravesar los problemas con perseverancia y buen ánimo.
Lo opuesto a optimista es pesimista, es decir, aquel que siempre le encuentra el costado negativo a las cosas. Las
personas pueden ser optimistas consigo mismas, con el contexto que las rodea o ambas cosas.

ÉTICA
CRISIS DE LOS
VALORES
La crisis de valores no es una
ausencia de éstos sino una
falta de orientación de cómo
afrontar la realidad y el futuro
y con qué valores hacerlo. Los
valores no escasean, sino que
se transforman con rapidez
en un mundo globalizado
que nos permite conocer
valores procedentes de
culturas diferentes a la
nuestra

ÉTICA
CAUSAS CONSECUENCIAS
Surgimiento de
Desintegración y bandas.
Prostitución.
conflictos de
Embarazos
familia.
prematuros.
Los divorcios.
Robos.
Situación Secuestros.
económica. Transculturación.
Deserción escolar. Abortos
Desobediencia. prematuros.
Adicciones. Relaciones sexuales
promiscuas.

ÉTICA
REFERENCIAS BIBLIOGRAFICAS
El Modelo Triaxial de los Valores de Simon Dolan
https://zinquo.com/modelo-triaxial-valores/

Crisis de los valores.

https://revistautopia.org/la-crisis-de-valores/

https://concepto.de/valores-sociales/

ÉTICA
GRACIAS.

ÉTICA