Una empresa es una unidad económico-social, integrada por elementos
humanos, materiales y técnicos, que tiene el objetivo de obtener utilidades a través de su participación en el mercado de bienes y servicios. Para esto, hace uso de los factores productivos (trabajo, tierra y capital).
a) Según el Ámbito de Actividad la empresa se clasifica en:
Esta clasificación resulta importante cuando se quiere analizar las
posibles relaciones e interacciones entre la empresa y su entorno político, económico o social. En este sentido las empresas se clasifican en:
Empresas Locales: Aquellas que operan en un pueblo, ciudad o
municipio.
Empresas Provinciales: Aquellas que operan en el ámbito
geográfico de una provincia o estado de un país.
Empresas Regionales: Son aquellas cuyas ventas involucran a
varias provincias o regiones.
Empresas Nacionales: Cuando sus ventas se realizan en
prácticamente todo el territorio de un país o nación.
Empresas Multinacionales: Cuando sus actividades se extienden a
varios países y el destino de sus recursos puede ser cualquier país.
b) La empresa se clasifica según el Destino de los Beneficios en:
Según el destino que la empresa decida otorgar a los beneficios
económicos (excedente entre ingresos y gastos) que obtenga, pueden categorizarse en dos grupos:
Empresas con ánimo de Lucro: Cuyos excedentes pasan a poder de
los propietarios, accionistas, etc. Empresas sin ánimo de Lucro: En este caso los excedentes se vuelcan a la propia empresa para permitir su desarrollo.
c) La legislación de cada país regula las formas jurídicas que
pueden adoptar las empresas para el desarrollo de su actividad, por lo tanto, ¿en Colombia las empresas jurídicamente como se clasifican y Cuáles son los pasos para constituir y legalizar una empresa?
De acuerdo con la Ley, las empresas están clasificadas en: Micro,
Pequeñas, Medianas (MIPYMES) y grandes empresas. Siendo las MIPYMES actores clave para el crecimiento de la economía del país, estas desarrollan un papel muy importante, pues por su estructura, contribuyen a reducir la pobreza, la inequidad y promueven la generación de empleo.
Es fundamental tener en cuenta esta información para saber cómo
clasificar una empresa, pues dependiendo de su clasificación, esta tendrá la oportunidad de acceder a diferentes beneficios, así como estar sujeta al cumplimiento de obligaciones legales.
Adicionalmente, la clasificación de las empresas según su actividad
es esencial en el desarrollo de la economía, y beneficia principalmente a los empresarios, pues tiene como objetivo fortalecer el crecimiento y consolidación de las empresas en Colombia, incrementar las probabilidades de éxito e incluso potencializar sus posibilidades de participación en los mercados internacionales.
Los pasos para constituir y legalizar una empresa son:
Verificar la disponibilidad del nombre de la empresa ante la
cámara de comercio.
Consultar la clasificación por actividad económica.
Elegir el tipo de sociedad que vas a constituir.
Realizar los trámites ante la cámara de comercio y la DIAN.
Verificar el estado del trámite ante las entidades.
Realizar los trámites ante la notaría pública de constitución de
la sociedad. Tener en cuenta que todo tipo de sociedad comercial con menos de diez trabajadores o gasta 500 SMMLV en activos fijos al momento de la constitución no necesita escritura pública.
Abrir una cuenta bancaria y un depositar el capital social.
Hacer la inscripción en los libros de comercio.
d) La definición, características y ventajas del JOINT VENTURES:
La Joint venture es una asociación estratégica temporal (de corto,
mediano o largo plazo) de organización, una agrupación o alianza de personas o grupos de empresas que mantienen su individualidad e independencia jurídica pero que actúan unidas bajo una misma dirección y normas, para llevar adelante una operación comercial determinada, donde se distribuyen las inversiones, el control, responsabilidades, personal, riesgos, gastos y beneficios. Se traduce como un negocio conjunto, una inversión conjunta o una “colaboración empresarial”.
Características del contrato Joint venture:
En una empresa conjunta, los socios suelen seguir operando sus
negocios o empresas de manera independiente. La empresa conjunta supone un negocio más, esta vez con un socio, cuyos beneficios o pérdidas reportarán en la cuenta de resultados de cada uno en función de la forma jurídica con la que se haya estructurado la propia empresa conjunta, buscando a través del principio de sinergia generar una integración de sistemas que conforman un nuevo objeto. De esta manera podemos establecer que las principales características del contrato de Joint Venture son:
Es un Contrato innominado de colaboración empresarial.
Las empresas mantienen sus propias individuales, lo que
significa lo contrario de la fusión. Las empresas son preexistentes.
A través de este contrato, las partes buscan una utilidad
común. Existe una contribución a las pérdidas, utilidades, funciones e inversión.
El objeto de la Joint venture es variado, no requiere
necesariamente un aporte en dinero, sino que, el aporte estará definido por las necesidades que conllevan a la colaboración empresarial.
Las aportaciones que deberán cumplir los contratantes
pueden consistir en dinero, bienes, tecnología, servicios, estrategias, etcétera.
Carácter ad hoc, la cual se encuentra destinada básicamente
a un proyecto, sin por eso ser de corta duración, ya que esta, será designada en virtud al principio de autonomía de voluntad, pero siempre tendrá una duración limitada.
Contribuciones y agrupación de los intereses de las partes.
Existe la posibilidad de generar una recíproca de
representación de la otra parte.
Existe un control conjunto de la colaboración empresarial.
Existe un acuerdo, que consiste en una declaración de
voluntad común destinada a regular sus derechos en este acuerdo.
El objetivo común, que debe indicarse en el acuerdo.
La importancia de estas características con referencia a este
contrato, radica en los tipos de Joint Venture que pueden existir y es por ello que, de este acuerdo, pueden desprenderse tres grandes categorías, Joint venture de alianzas estratégicas, Joint Venture de coinversión y Joint venture contractual.
Ventajas del contrato Joint Venture:
En cuanto a las principales ventajas y desventajas de la colaboración
estratégica, podemos señalar que sus principales ventajas son compartir los riesgos, costos y a su vez disminuirlos, producir una competencia más eficiente, abarcar nuevos mercados o copar uno, aumentar el poder económico para operar, acceder a nuevos recursos o a economías a escala, dar mayores posibilidades de competencia, tener la posibilidad de aumentar tus ventajas competitivas, extender el número de clientes, ahorrar dinero compartiendo costos de operación, ahorrar dinero compartiendo costos de publicidad y marketing, ahorrar tiempo como recurso empresarial compartiendo carga de trabajo y manejar mayor información y finalmente ganar nuevos asociados de negocio.
Una ventaja desde un punto de vista tributario-contable, es que los
contratantes podrían llevar contabilidad independiente, aunque también podrían no llevarla y solamente registrar en sus propias contabilidades las operaciones correspondientes a este contrato, lo que permite amplias posibilidades de distribuir los gastos de manera eficiente y obtener utilidades.
Las principales desventajas de una eventual colaboración
empresarial son los posibles riesgos de conflictos de intereses entre los contratantes, la complementariedad de tareas, la dependencia del socio para decisiones importantes, la adaptación a una cultura distinta o a mercados desconocidos por uno de los contratantes. En el caso de colaboración empresarial entre dos contratantes de diferentes países existe una gran posibilidad de generarse una deficiente integración y comunicación entre los socios si no se toman las medidas correctivas y decisiones estratégicas correctas, propiciando eventualmente pérdidas y divergencias en cuanto a los objetivos estratégicos.
2. Realiza un mapa conceptual que nos permita identificar de los tipos de