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GESTIÓN PROFESIONAL

Producto Académico
N° 01

Docente:
Lic. Ammy Cinthia Barzola Correa

Tema:
Plan de Carrera Profesional

Alumna:
Isabel Virginia Pérez Contreras

2023

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PLAN DE CARRERA

Nombre y Apellidos Isabel Virginia Pérez Contreras


Fecha de elaboración 15/01/2023

Apasionada por la mente humana, mi objetivo es ser una


gran profesional líder en mi campo y el crecimiento
personal constante. Mi meta es obtener el Título
Profesional en Psicología con una especialidad en
Psicología Organizacional Gestión del Talento, una
VISIÓN
Maestría en Dirección y Gestión de Recursos Humanos,
PROFESIONAL
además de un Doctorado en Psicología para ocupar
cargos más grandes a futuro e incrementar mi economía,
esto considero que será dentro de los 10 años y lo más
importante en mi vida personal es tener tiempo para Dios
y pasar tiempo en familia.

AUTODIAGNÓSTICO
 Soy una persona resiliente me adapto rápidamente
ante cualquier cambio en mi entorno.
 Manejo en el trabajo de equipo para así obtener un
buen resultado.
 Soy una persona responsable, asumo retos evaluando
mi capacidad de respuesta en tiempo y conocimiento
para cumplir con las responsabilidades.
FORTALEZAS
 Soy una persona empática debido al desarrollo de
buenas habilidades sociales.
 Tengo capacidad para crear soluciones efectivas, esto
es como resultado de conocimiento y experiencias
adquiridas en el tiempo.
 Inteligencia emocional adquirida a través del tiempo y
dificultades.
 Soy impuntual debido a que no programó bien mis
tiempos por autoconfianza.
 Suelo procrastinar cuando veo que tengo tiempo para
realizar el trabajo o lo encargado.
DEBILIDADES
 Soy impaciente con los resultados la cual me lleva a
estar a punto de dejar todo y cambiar de objetivo.
 Aún no logró dominar el idioma inglés por dar prioridad
a otros temas.
 Dispongo de mi tiempo por ser trabajadora
independiente.
 Tecnología al alcance en la educación virtual.
OPORTUNIDADES  El apoyo incondicional de mi familia de forma
emocional, económica y física.
 Conocimientos adquiridos en la universidad a través de
la carrera.

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 Relaciones profesionales en el transcurso de la carrera
universitaria.

 Amenazas a la Salud pública – Covid 19.


 Inseguridad en las calles.
 Inestabilidad política.
AMENAZAS
 Desastres Naturales.
 Problemas de Transporte.
 Crisis económica.

OBJETIVOS
Descripción del Objetivo
ANUALES
Terminar ciclo intermedio de inglés para cumplir el
Año 2023 prerequisito del curso Conversation Class del plan de
estudios de mi carrera.
Concluir satisfactoriamente el Internado 1 y 2 para cumplir
Año 2024 con todos los requisitos de egresada en la carrera de
psicología.
Aprobar el trabajo de investigación para obtener el
Año 2025 Bachiller en Psicología, ya que es requisito para continuar
con la solicitud de Titulación en la carrera.
Trabajar en el Sector minero a través de un buen
desarrollo del C.V. (usando medios estratégicos),
agregando palabras clave de control remoto a mi
currículum, realizar una búsqueda de empleo
Año 4 monitorizando las redes sociales para posibles
oportunidades de trabajo, agregar carta de presentación y
perfil de LinkedIn entre otros medios profesionales con el
fin de generar ingresos económicos que me permitan
continuar con mis siguientes objetivos.
Obtener el Título Profesional de Psicología para tener
Año 5 oportunidades de mejora económica postulando a
convocatorias laborales de forma interna y/o externa.
Terminar satisfactoriamente una Especialización en
Psicología Organizacional y Gestión Del Talento con el fin
Año 6
de mejorar la calidad de atención en el bienestar de la
salud física y mental de la población laboral.
Estudiar una Maestría en Dirección y Gestión de Recursos
Humanos para adquirir una visión estratégica y sostenible
Año 7 en la dirección de personas la cual me ayudará a aportar
en la transformación y competitividad de la organización
en el sector minero.
Estudiar un Doctorado en Psicología online para
Año 8 incrementar mi credibilidad en la profesión elegida y
finalmente ser reconocida por mi país.
Continuar laborando en el Sector minero como psicóloga
Año 9 ocupacional me da acceso para postular a una Jefatura en
gestión humana.

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Con los estudios realizados y la experiencia obtenida
Año 2032 prosigo a postular a cargos de Jefatura postulando a
convocatorias laborales de forma interna y/o externa.

1. Rúbrica de evaluación:

A continuación, se presenta la escala de valoración, con base a la cual se evaluará


el trabajo del producto académico, donde la escala máxima por categoría equivale
a 4 puntos y la mínima, 1.

Criterios Sobresaliente Suficiente En proceso En inicio


(4 puntos) (3 puntos) ( 2 puntos) ( 1 puntos)
Brinda la información Brinda la información Brinda la información Brinda la información
completa con las 6 parcial con 5 parcial con 4 parcial con 3
Visión Personal
características de la características de la características de la características de la
visión. visión. visión. visión.
Identifica hasta 4 Identifica hasta 3 Identifica hasta 2 Identifica hasta 1
Autodiagnóstico:
fortalezas y 4 fortalezas y 3 fortalezas y 2 fortaleza y 1
fortalezas y
debilidades debilidades debilidades debilidad
debilidades
individuales. individuales. individuales. individual.
Identifica hasta 4 Identifica hasta 3 Identifica hasta 2
Autodiagnóstico: Identifica hasta 1
oportunidades y 4 oportunidades y 3 oportunidades y 2
oportunidades y oportunidad y 1
amenazas amenazas amenazas
amenazas amenaza individual
individuales. individuales. individuales
Identifica de Identifica de
Identifica de forma Identifica de forma
Objetivos anuales: forma completa forma completa
completa los 5 completa hasta 4
año 1 al 5 hasta 3 objetivos hasta 2 objetivos
objetivos anuales. objetivos anuales.
anuales. anuales.
Identifica de Identifica de
Identifica de forma Identifica de forma
Objetivos anuales: forma completa forma completa
completa los 5 completa hasta 4
Año 6 al 10 hasta 3 objetivos hasta 2 objetivos
objetivos anuales. objetivos anuales.
anuales. anuales.
Total parcial
Nota

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