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Psicología Social
No se permite la explotación económica ni la transformación de esta obra. Queda permitida la impresión en su totalidad.
1) A más cohesión mejor. Verdadero o falso?
2) El equipo Honeyball C.F se encuentran en la fase de organización y están muy
avanzadas psicológicamente. El entrenador considera que es importante traer a un
fisioterapeuta, para que trate a las jugadoras que están recuperándose de una lesión y
para que en los entrenamientos les establezca ejercicios para tratar esa vuelta al
equipo. Para ello, el entrenador ha decidido contárselo previamente a ellas para
obtener así sus aprobaciones y también les explicará el por qué viene dicha persona.
Piensa que es la mejor opción. ¿Verdadero o falso?
3) Quedan 14 segundos de partido de baloncesto. El equipo 1 va ganando de paliza y
tiene opción de acabar la jugada ampliando la ventaja. Sin embargo, deciden no atacar
y empiezan a dar la mano a los rivales como muestra de respeto. ¿Estamos ante una
acción como reflejo del valor social? Verdadero o Falso
4) Luis Enrique estableció en la selección española de fútbol que los jugadores tenían
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14) El otro día fui a ver un partido de voleibol. Vi que las jugadoras antes de sacar, botan la
pelota 5 veces contra el suelo. Nos encontramos ante una norma informal.
15) En el West Ham United F.C. la cohesión grupal de los miembros del equipo es
excesivamente alta, lo cual llega a ser perjudicial para el equipo, pues se niegan a
hacer cambios ya que ellos piensan que son el equipo perfecto (tienen una mentalidad
cerrada) y se castiga a cualquiera que exprese una idea diferente. ¿Verdadero o Falso?
16) Luis Enrique, entrenador de la selección española absoluta de fútbol, dice que es muy
importante trabajar la cohesión grupal, pues un equipo que esté cohesionado rinde
mejor que uno que no está cohesionado. Aún así, este asegura que la cohesión grupal
No se permite la explotación económica ni la transformación de esta obra. Queda permitida la impresión en su totalidad.
no asegura tener buenos resultados deportivos. ¿Verdadero o falso?
17) En mi equipo tenemos establecido desde el primer entrenamiento que al grito de
'AQUI' de la capitana, todas debemos callarnos y mirarla. Esto es una norma establcida
como valor social. Verdadero o falso?
18) A falta de 4 jornadas de liga el RCD Mallorca está matemáticamente descendido, no
consiguiendo el objetivo de permanecer en primera. El equipo llega a la fase de
conformismo, y el Staff Técnico decide no hacer nada al respecto, esto llevará a que
una parte importante de la cohesión grupal se pierda. ¿Verdadero o falso?
19) Para buscar a un especialista en mi equipo de futbol realizaré una tarea compensativa.
Verdadero o falso?
20) El otro día oí a una deportista de mi equipo decir: 'tio, que mal me caen todas pero
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28) En mi equipo tenemos un problema, no somos capaces de llegar a un acuerdo. Ahora
que hay más confianza, todos expresamos nuestra opinión más abiertamente y esto
crea un continuo debate... Creo que es algo normal pues estamos en fase de
formación ¿Verdadero o falso?
29) El entrenador de un equipo de waterpolo está en fase de formación, y considera que
en esta fase debe primar el estilo democrático, pues así da más seguridad a los
jugadores. ¿Verdadero o falso?
30) En mi equipo se ha elegido el capitán en la fase de formación, ya que el entrenador
dice que es el mejor momento para hacerlo. ¿Verdadero o falso?
No se permite la explotación económica ni la transformación de esta obra. Queda permitida la impresión en su totalidad.
31) El Racing de Santander se encuentra en fase de transformación porque ya es imposible
que logren el objetivo que había sido marcado. Por ello, lo más normal es que
comiencen a redefinir las metas y objetivos. ¿Verdadero o falso?
32) El Levante UD no consiguió clasificarse para la Champions League que era el objetivo
que se propuso al principio de temporada y aún restan 5 partidos para que finalice la
liga. Este hecho afectará en la motivación y en la confianza del equipo.
33) La fase que más se debe prolongar es la fase de formación, de manera que el
entrenador use el estilo democrático y el de dejar hacer y de vez en cuando utilizando
un poco el autocrático. ¿Verdadero o falso?
34) En mi equipo de fútbol somos 15 chicas, ya nos conocemos muy bien y nos
complementamos genial. Ayer Laura, una de ellas nos dijo que por algunos motivos
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hacer Carla es prohibir a los líderes informales, ya que el que de verdad importa es el
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líder formal. ¿Verdadero o falso?
43) El entrenador está probando últimamente un tipo nuevo de tarea, se trata de una
tarea disyuntiva, pero esto está haciendo que mi motivación decaiga pues siempre he
sido la mejor y ahora el resultado es el de la peor de nosotras. ¿Verdadero o falso?
44) Fernando entrena al club de baloncesto de Coslada. Alberto es también entrenador de
baloncesto de otro club, y amigo suyo. Fernando está ahora mismo en la fase de
conflicto con su club. Alberto le ha dicho que lo está haciendo mal, que la fase de
conflicto no es necesaria y que debe pasar directamente a la fase de organización.
¿Verdadero o falso?
45) El C.D. Leganés está matemáticamente descendido a segunda división, a falta de 5
jornadas para que termine la liga. Decide el cuerpo técnico y los jugadores pasar a la
fase de transformación, buscando nuevos objetivos para lo que resta de temporada. Es
un proceso muy complejo, pero si este se gestiona bien, tendría resultados muy
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56) Aunque soy una persona con carácter fuerte, tengo pánico a hablar en público. Mi
entrenador me ha elegido como portavoz del equipo. Esto genera tensión de rol ¿V o
F?
57) Fernando es un gran entrenador, pero últimamente solo se está centrando en la tarea,
es decir, en que sus jugadores consigan resultados. Sin embargo, está dejando de lado
preocuparse por cómo están sus jugadores, está dejando de lado sus necesidades. Esto
puede hacer que la cohesión se vea comprometida negativamente. ¿Verdadero o
falso?
58) El entrenador de un equipo de baloncesto me ha dicho que lo primero de todo para
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trabajar en pretemporada es la cohesión grupal. ¿Verdadero o falso?
59) El entrenador del Huevar FC se ve sobrecargado de trabajo y necesita que alguien más
le ayude. Su equipo se encuentra en la fase de conflicto. Podrá incorporar a otra
persona explica a sus jugadoras el porqué de la decisión. ¿Verdadero o falso?
60) En mi equipo de fútbol queremos que aumente la cohesión. Es por eso que como
antecedente trabajaremos para que el líder utilce todos los estilos, centrándose solo
en los miembros del equipo. Verdadero o falso?
61) Estamos ante un partido de hockey sala en el que se produce un penalti corner , el
entrenador me dice que lo tire desde el lado derecho de la linea de tiro cuando nunca
he hecho un tiro desde ese lugar,pero como siempre he sido la que tira los penaltis
desde casi todas las posiciones,el entrenador esperara de mi un tiro eficaz aunque yo
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71) Santi es entrenador de fútbol en Córdoba. Se ha dado cuenta que las tareas aditivas
hacen que sus jugadores puedan sufrir pérdidas en el rendimiento individual. Por ello,
ha decidido que la mejor opción es dejar de usar por completo las tareas aditivas.
¿Verdadero o falso?
72) Para que mi equipo tenga éxito es imprescindible que tengamos buenas expectativas
acerca de la consecución de objetivos. Sin embargo, no debemos tener expectativas
que no sean realistas, pues puede tener el efecto contrario. ¿Verdadero o falso?
73) Durante un partido de fútbol sala del Pañoleta FC el entrenador premia y valora las
acciones de algunos de sus jugadores durante el encuentro; buen pase Jesús!!
No se permite la explotación económica ni la transformación de esta obra. Queda permitida la impresión en su totalidad.
excelente tiro Juan!! gran parada Manu!! Sin embargo, el entrenador no interactúa
con aquellas contribuciones de Enrique y Alex al equipo. El entrenador está llevando a
cabo adecuadamente una conducta de feedback positivo. ¿Verdadero o falso?
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PLANILLA RESPUESTAS
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V/F V/F V/F V/F
1 21 41 61
2 22 42 62
3 23 43 63
4 24 44 64
5 25 45 65
6 26 46 66
7 27 47 67
8 28 48 68
9 29 49 69
10 30 50 70
14 34 54
15 35 55
16 36 56
17 37 57
18 38 58
19 39 59
20 40 60
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CORRECCIÓN
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5 F 25 V 45 V 65 F
6 V 26 F 46 F 66 F
7 F 27 F 47 V 67 F
8 F, ambigüedad 28 48 68 F
de rol F V
9 F 29 F, autocrático 49 V 69 F
10 V 30 F, en fase organiz. 50 V 70 F
11 V 31 V 51 F 71 F
12 F, intra-rol 32 V 52 V 72 V
F, prolongar la de
13 V 33 53 73 F
resultados V
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