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INTEGRANTES:
Zoey Perez
Laura Ballesteros
Valentina Alvarado
 ¿QUÉ ES LA
NEUROPSICOLOGÍA?
«Es una rama de la
Neurociencia que estudia las
relaciones entre el cerebro y
la conducta tanto en sujetos
sanos como en los que han
sufrido algún tipo de daño
cerebral. Su objeto de estudio
es el conocimiento de las
bases neurales de los
procesos mentales
complejos.»
¿QUÉ ES un
NEUROPSICOLOGo?
«Un neuropsicologo es un
psicólogo especializado en la
evaluación y tratamiento de las
condiciones asociadas al
sistema nervioso central. El cual
ha recibido una extensa
formación en áreas como
neuroanatomía, rehabilitación y
evaluación así como en
enfermedades neurológicas.»
 ¿QUE ES?

La evaluación psicológica es un
procedimiento mediante el cual un psicólogo
especializado recopila información sobre el
paciente a través de test y entrevistas, con el
fin de evaluar el funcionamiento y las
capacidades del mismo en determinadas
áreas y, a su vez, predecir cómo será su
comportamiento en un futuro.
 EN QUE CONSISTE?
La evaluación psicológica se realiza mediante: entrevista, test
psicométricos, registros y observaciones.
se recopila información del paciente de
Entrevista y test diferentes aspectos de su vida, analizando por
un lado los propios de la entrevista y por otro la
psicométricos: actitud que muestra dicha persona: la forma de
hablar, el tono, el orden de su discurso
 Hay dos tipos de entrevistas, en función de la finalidad que se busque en esta fase.

estructurada no estructurada
Es una variedad de preguntas Se caracteriza por el empleo
con una selección de de preguntas abiertas que
respuestas cerradas. permiten hablar más al

individuo.

son los datos que el especialista en Psicología saca a raíz

Registros y de las preguntas realizadas en la entrevista. Los registros
son las herramientas que emplea el especialista para
observaciones: recopilar la información. Esto es útil a la hora de preparar
la intervención de psicoterapia.
 ¿Por qué se realiza?

Se realiza para que el paciente mejore el

conocimiento sobre sí mismo, favoreciendo
así la toma de decisiones del mismo respecto a
la vida laboral, familiar, social y de pareja.
Los objetivos de la evaluación neuropsicológica

El principal objetivo de estas evaluaciones se centra

cada vez más en las necesidades de tratamiento de
aquellas personas afectadas por diferentes
alteraciones en las funciones cerebrales superiores.
Entre los diferentes objetivos que busca la evaluación
neuropsicológica destacan:
 Identificar las consecuencias de los déficits
neuropsicológicos, así como el estado del
funcionamiento cognitivo, emocional, conductual y
funcional.
Determinar los perfiles clínicos de las diferentes
patologías.
Fijar un programa de rehabilitación personalizado, a
la vez que se establece un diagnóstico diferencial y
conciso.

Hacer un seguimiento del progreso del paciente y la eficacia del tratamiento.

Peritaje y/o valoración médico-legal.
Contribución a la evaluación de cambios evolutivos en el estado cognitivo.
Investigación, fundamentalmente clínica, con contrastación y/o
verificación de hipótesis entre las relaciones conducta y cerebro.
Valorar los efectos de una cirugía y de tratamientos farmacológicos en
ciertos casos.
Redactar informes periciales o programas de rehabilitación
neuropsicológica.

 Preparación para la evaluación psicológica

Es recomendable que el paciente
acuda a una sesión previa a la de la
evaluación con el psicólogo para tener una primera toma de contacto con él.

¿Qué se siente durante el examen?

El paciente podría sentir ciertas alteraciones anímicas a lo largo de la

evaluación psicológica debido a que durante la misma, se tocan temas

muy personales del paciente.
 Test de Inteligencia
La capacidad intelectual es uno de los
aspectos que más se han evaluado a lo largo
de la historia. Con su uso se pretende
descubrir el potencial y la capacidad de
adaptación y de utilización de diversas
estrategias, junto con la capacidad de Test de aptitudes
almacenar y utilizar los propios recursos Pero las capacidades mentales no se limitan
solo a la inteligencia, habiendo otras muchas
mentales es evaluado con dichos test.
características que permiten que nuestras
conductas sean más o menos efectivas en
una o varias áreas. Especialmente aplicados
en selección de personal, este tipo de tests
reflejan la capacidad en aspectos concretos de
la realidad y permiten predecir la efectividad
y rendimiento del sujeto.
 Test de personalidad
Las personas tendemos a comportarnos y a ver el
mundo de una manera determinada, patrón que
adquirimos en parte por herencia y en parte según
nuestras vivencias a lo largo del desarrollo. Medir
dichos patrones de comportamiento, creencias,
emociones y pensamiento nos permite hacernos una
idea de la manera de ser de la persona evaluada, así
como la manera cómo suele ver o actuar en el
mundo.
 conclusion
Neuropsychological evaluation provides
information about the interplay between
the patient's neurological, psychological,
and behavioral functioning, which often
defines clinical management and
subsequent outcomes.

https://youtu.be/8lzty1RUbO4
https://youtu.be/ZewhlnUAv90
 REFERENCIAS
Fernández-Ballesteros, R. Introducción a la evaluación Psicológica.
Pirámide. Madrid: 1996.
Cohen, R. & Swerdlik, M. (2001): Pruebas y Evaluación Psicológicas.
México: McGraw-Hill.

Forns, M. (1993): Evaluación psicológica infantil. Barcelona: Barcanova.

Cohen, R.J. & Swerdlik, M.E. (2002). Pruebas y evaluación psicológicas.
McGraw-Hill: Madrid.
Marrero, M. V. (2007). Evaluación psicológica. En Toma de Decisiones
en el Tratamiento del Dolor (pp. 14–15). Elsevier.
Vive. (2021, junio 21). Evaluación neuropsicológica: qué es, objetivos,
procedimiento y tipos. UNIR.
https://www.unir.net/salud/revista/evaluacion-neuropsicologica/