Asignatura Datos del alumno Fecha

Implantación de un
Apellidos: Lara Cueva
Sistema de Gestión de la
02/05/2022
Seguridad y Salud en el
Nombre: Sara
Trabajo: ISO 45001

Actividades

Trabajo: Política de seguridad y salud eólicas

Objetivos

Facilitar el aprendizaje de los requisitos de la Norma ISO 45001 mediante la elaboración

de una política de seguridad y salud en el trabajo para la organización descrita en el
enunciado.

Descripción

Eólicas es líder tecnológico global en la industria eólica. Su actividad incluye el diseño,

construcción, instalación y mantenimiento de aerogeneradores.

Eólicas es también referente mundial en el mercado de la promoción, construcción y venta de

parques eólicos en Europa, América y Asia. Además, mantiene una firme apuesta por el
segmento eólico-marino a través del desarrollo tecnológico e industrial, que evolucionará en
los próximos años en paralelo a las necesidades del mercado.

Cuenta con una treintena de centros de producción en Europa, Estados Unidos, China,
Colombia y Ecuador y más de 8 000 empleados en todo el mundo.

La búsqueda de nuevas oportunidades de negocio y soluciones energéticas, que contribuyan a

su crecimiento sostenible a medio y largo plazo, lleva a la compañía a trabajar también en el
desarrollo y análisis de nuevas actividades y mercados, bien para impulsar sus negocios
tradicionales o como estrategia de diversificación de sus actividades, con el objetivo de
identificar e invertir en empresas innovadoras en los ámbitos de la generación de energías
renovables, la eficiencia energética y la integración de energías en la red eléctrica.

Para Eólicas, la seguridad, salud y bienestar de sus trabajadores constituye una ventaja
estratégica para mantenerse en un mercado cada vez más competitivo. Es por ello que ha
decidido implantar un sistema de gestión de la seguridad y salud de sus trabajadores en base
a la Norma ISO 45001.

TEMA 2 – Actividades © Universidad Internacional de La Rioja (UNIR)

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Implantación de un
Apellidos: Lara Cueva
Sistema de Gestión de la
02/05/2022
Seguridad y Salud en el
Nombre: Sara
Trabajo: ISO 45001

Preguntas del profesor

Con los datos facilitados en el caso práctico y los que necesites extraer de la unidad, define la
política de SST de Eólicas conforme a la Norma ISO 45001.

Rúbrica

Política de seguridad Puntuación

Peso
y salud eólicas máxima
Descripción
%
(puntos)

Redactar una política en la que se incluyan

Criterio 1 los requisitos recogidos en el numeral 5.2 de 8 80%
la Norma ISO 45001

Bibliografía de consulta de acuerdo a

Criterio 2 1 10%
criterios APA (sexta edición)

Ajuste de la extensión máxima y respeto al

Criterio 3 tamaño de la letra, la fuente y los márgenes 0.5 5%
del documento

Criterio 4 Estilo de redacción y ortografía correcta. 0.5 5%

10 100 %

» Nota importante: se considerará directamente suspensa la actividad en caso de que se

incluya en su desarrollo de bibliografía legislación derogada o normas de referencia
anuladas.

Extensión máxima: 2 páginas, fuente Georgia 11 e interlineado 1,5 (incluida la

bibliografía). Márgenes superior, inferior, izquierdo y derecho a 2,5 cm.

TEMA 2 – Actividades © Universidad Internacional de La Rioja (UNIR)

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Apellidos: Lara Cueva
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02/05/2022
Seguridad y Salud en el
Nombre: Sara
Trabajo: ISO 45001

Desarrollo de la Actividad

Con los datos facilitados en el caso práctico y los que necesites extraer de la
unidad, define la política de SST de Eólicas conforme a la Norma ISO 45001.
EÓLICAS
POLÍTICA DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

Eólicas, siendo un líder tecnológico global en la Industria eólica y un referente mundial en

el mercado de la producción, construcción y venta de parques eólicos en Europa, América y
Asia, busca implementar un Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud de sus
trabajadores, basándose en la Norma ISO 45001, ya que, para Eólicas, la seguridad, salud y
bienestar de sus trabajadores constituye una ventaja estratégica para mantenerse en el
mercado cada vez más competitivo. Por todo esto, Eólicas, se compromete a llevar a cabo
esta política con los siguientes principios:

 Compromiso en proporcionar condiciones de trabajo seguras y saludables para la

prevención de lesiones y deterioro de la salud de todos los implicados en nuestras
actividades, implementando un SGSST y adaptándolo a los avances tecnológicos.

 Conocer, divulgar y asegurar el cumplimiento de los requisitos legales aplicables y

otros requisitos que la organización suscriba en SST.

 Análisis y determinación de acciones dirigidas a eliminar los peligros y reducir

riesgos para la SST, incluyendo las causas de los incidentes y accidentes laborales,
para la implantación de las adecuadas acciones correctoras.

 Compromiso de mejora continua del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en

el Trabajo.

 Compromiso en proporcionar los mecanismos, el tiempo, la formación y los

recursos necesarios para la consulta y participación de los trabajadores en todos los
temas relacionados con SST y cuando existan, de los representantes de los
trabajadores.

 Crear los mecanismos que aseguren la comunicación de esta política dentro y fuera
de Eólicas.

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Trabajo: ISO 45001

Bibliografía

Cuervo, T. (2021). Implantación de un Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el

Trabajo- ISO 45001. Tomo V. Logroño-España: Universidad Internacional de la Rioja.
DOI: 78-84-17450-07-6

TEMA 2 – Actividades © Universidad Internacional de La Rioja (UNIR)