Asignatura Datos del alumno Fecha

Implantación de un Apellidos: Sosa Gallardo

Sistema de Gestión de la
13/03/2020
Seguridad y Salud en el Nombre: Josué Iván
Trabajo: ISO 45001

Trabajo: Política de SST

Descripción de la actividad

Eólicas es líder tecnológico global en la industria eólica. Su actividad incluye el diseño,

construcción, instalación y mantenimiento de aerogeneradores. También es
referente mundial en el mercado de la promoción, construcción y venta de parques
eólicos en Europa, América y Asia. Además, mantiene una firme apuesta por el
segmento eólicomarino a través del desarrollo tecnológico e industrial, que
evolucionará en los próximos años en paralelo a las necesidades del mercado.

Esta compañía cuenta con una treintena de centros de producción en Europa,

Estados Unidos, China, México, Colombia y Ecuador y más de 8000 empleados en
todo el mundo.

La búsqueda de nuevas oportunidades de negocio y soluciones energéticas que

contribuyan a su crecimiento sostenible a medio y largo plazo lleva a la compañía a
trabajar también en el desarrollo y análisis de nuevas actividades y mercados, bien
para impulsar sus negocios tradicionales, o bien como estrategia de diversificación
de sus actividades con el objetivo de identificar e invertir en empresas innovadoras,
en los ámbitos de la generación de energías renovables, la eficiencia energética y la
integración de energías en la red eléctrica.

Para Eólicas, la seguridad, salud y bienestar de sus trabajadores constituye una

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ventaja estratégica para mantenerse en un mercado cada vez más competitivo. Por
ello, ha decidido implantar un sistema de gestión de la seguridad y salud de sus
trabajadores con base en la norma ISO 45001.

Tema 2. Actividades 1
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Seguridad y Salud en el Nombre: Josué Iván
Trabajo: ISO 45001

Preguntas del profesor

Con los datos facilitados en el caso práctico y los que necesites extraer del tema,
define la política de SST de Eólicas conforme a la norma ISO 45001.

Objetivos

Facilitar el aprendizaje de los requisitos de la norma ISO 45001 mediante la

elaboración de una política de seguridad y salud en el trabajo para la organización
descrita en el enunciado.

Criterios de evaluación

 Criterios de contenido (80 %):

• Redactar una política en la que se incluyan los requisitos recogidos en el punto
5.2 de la norma ISO 45001.

 Criterios formales y de estilo (20 %):

• Bibliografía de consulta de acuerdo con criterios APA sexta edición (10 %).
• Ajuste de la extensión máxima y respeto al tamaño de la letra, la fuente y los
márgenes del documento (5 %).
• Estilo de redacción y ortografía correcta (5 %).

Nota importante: se considerará directamente suspensa la actividad en caso de que

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se incluya en su desarrollo de bibliografía legislación derogada o normas de

referencia anuladas.

Extensión máxima: 4 páginas, fuente Calibri 12 e interlineado 1,5.

Tema 2. Actividades 2
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Seguridad y Salud en el Nombre: Josué Iván
Trabajo: ISO 45001

POLÍTICA DE SALUD Y SEGURIDAD DE

EÓLICAS

Eólicas, es una empresa que tiene por actividad el diseño, construcción, instalación y
mantenimiento de aerogeneradores, a nivel mundial, promoviendo una cultura en
prevención de riesgos laborales entre sus empleados, contratistas y subcontratistas;
para lo cual Eólicas a través de su alta dirección establece un compromiso de
proporcionar condiciones de trabajo seguras y saludables para la prevención de
lesiones y deterioro de la salud relacionados a los riesgos del trabajo que
desempeñan cada uno de los trabajadores propios y externos de la empresa; a través
de los siguientes compromisos:

a) Implementar mecanismos de medición, control, seguimiento y minimización

de riesgos de cada una de nuestras actividades productivas, mediante
metodologías de valoración de riesgos.

b) Establecer procesos que eliminen y minimicen los peligros asociados a la salud

y seguridad en el Trabajo.

c) La empresa para evitar daños asumirá un modelo de prevención integral que

los afronte todos, incluso los más difusos o de acción lenta, promoviendo
todas aquellas acciones que puedan contribuir a mejorar la calidad de vida
laboral, la calidad del proceso productivo y la calidad del producto acabado.
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d) Dar cumplimiento a la normativa vigente en seguridad y salud en el trabajo y

demás compromisos en temas de seguridad y salud, asumidos por la empresa.

Tema 2. Actividades 3
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Trabajo: ISO 45001

e) Establecer, implementar, mantener y mejorar procesos para que el personal

de la empresa se encuentre en capacidad operativa y de recursos para
responder ante situaciones de emergencia potenciales.

f) Realizar evaluaciones periódicas de desempeño, para evaluar la mejora

continua del sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo.

g) Generar espacios de participación, comunicación y consulta entre la alta

gerencia y personal de la empresa, a través de programas de educación y
formación.

Sr. Alberto Granados

GERENTE GENERAL

Bibliografía
 International Organization for Standardization (2018). Sistemas de Gestión de
la Seguridad y Salud en el Trabajo. Requisitos y Orientación para su uso. ISO
45001. Ginebra: ISO.
 Instituto Nacional de Seguridad e Higiene en el Trabajo (Fecha). NTP 558:
Sistema de gestión preventiva: declaración de principios de política
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preventiva. España: INSHT

Tema 2. Actividades 4