INVESTIGACIÓN #4

ACOSO LABORAL DURANTE LA PRÁCTICA PROFESIONAL

INSTRUMENTO: ESCALA ESTIMATIVA
ESTUDIANTE: ______________________ GRUPO: __________ FECHA: _____________
PROFESORA: YAMILETH ABREGO
TEMA: Acoso laboral durante la práctica profesional (Nota Apreciación)
Tipo de evaluación: Heteroevaluación.
Puntaje total: 57 puntos Puntaje obtenido: ________________ Calificación: ____________________

POR
EXCELENTE BUENO DEFICIENTE
ASPECTOS MEJORAR
3 PUNTOS 2 PUNTOS 0 PUNTO
1 PUNTO
1. Puntualidad
2. Disciplina en la clase
3. Utiliza la aplicación Genially
4. Guarda la investigación con el nombre asignado Investigación #4 el acoso laboral durante la práctica
profesional su nombre, 12° A o B
5. Ilustra cada pregunta de la investigación
6. Envía la investigación #4 al correo tareascbma2021@yahoo.com y en asunto escriba Investigación #4 el
acoso laboral durante la práctica profesional su nombre, 12° A o B
7. Define acoso laboral
8. Mencione Formas de identificar el acoso laboral
9. Mencione las características del acoso laboral
10. Mencione las consecuencias psicológicas del acoso laboral
11. Mencione las consecuencias laborales del acoso laboral
12. Mencione el perfil del acosador
13. Mencione el perfil del acosado
14. Mencione Medidas de prevención
15. Describa la Ley N° 7 del 14 de febrero de 2018 sobre el acoso laboral en Panamá
16. Cuál es el objetivo de la Ley N° 7 del 14 de febrero de 2018 sobre el acoso laboral en Panamá
17. Mencione las multas que se interpondrá al que viole la Ley N° 7 del 14 de febrero de 2018 sobre el acoso
laboral en Panamá
18. 11. Mencione las responsabilidades de El Ministerio de Educación, la Universidad de Panamá como
fiscalizadora de las universidades particulares, el Ministerio de Trabajo y el Ministerio de Desarrollo Social
ante la Ley N° 7 del 14 de febrero de 2018 sobre el acoso laboral en Panamá
19. Mencione responsabilidad adquirida por el empleador, institución pública, centro de enseñanza oficial o
particular y gremios profesionales ante la Ley N° 7 del 14 de febrero de 2018 sobre el acoso laboral en
Panamá