UNIVERSIDAD NACIONAL AUTONÓMA DE MÉXICO

FACULTAD DE ESTUDIOS SUPERIORES ACATLÁN

PREGUNTAS SOBRE ANTECEDENTES DEL DERECHO DEL TRABAJO

DERECHO DEL TRABAJO

PROFESORA: ALMA SILVIA CHOREÑO CASTAÑEDA

ALUMNO: LUIS ANTONIO CONTRERAS RESENDIZ

GRUPO: 9701
1.- ¿Cuál es el papel del trabajo en la evolución del hombre?

El trabajo ha estado presente en la vida del hombre desde siempre o sea desde que este apareció
y hasta nuestros tiempos, debido a que en la medida que el hombre ha desarrollado actividades
para subsistir, para crecer, para protegerse estas ido evolucionando con él, como lo menciona
Engels que el hombre señala que el comunismo primitivo se basó en 3 diferentes épocas como
son: salvajismo (los inicios de la vida del hombre en la época primitiva), el barbarismo (surge con el
sedentarismo del hombre, la alfarería, cultivo, domesticación de animales, entre otras) y la
civilización (surge a partir de la industrialización y del arte). En la medida en que el hombre estuvo
evolucionando con el paso del tiempo, el trabajo ha tenido la misma surte, debido a que el ser
humano al ir cambiando en este caso el trabajo también ha sufrido cambios que han marcado los
inicios de una regulación laboral, porque ha existido la necesidad de ello porque la misma
evolución y complejidad de la sociedad lo ha exigido. Ahora bien, es de mencionar que algunas
épocas de la historia han enriquecido unas más que otras, sin embargo, todas han aportado
elementos importantes que han marcado el inicio de los derechos de los trabajadores en la
historia del hombre.

2.- ¿Cómo describiría la actividad del trabajo antes de la revolución industrial?

El trabajo antes de la revolución industrial era una necesidad y una obligación que debían
desarrollar las personas para sobrevivir siendo esta la parte generadora de los alimentos, porque a
través de esta se proveían los alimentos que se obtenían de la agricultura, ganadería, pesca,
comercio, entre otras. En la medida que el ser humano se fue especializando en algunos trabajos
creando oficios como la carpintería, la carnicería, la alfarería, la ganadería, alfarería, etc. En donde
el trabajo era desempeñado las clases sociales más bajas como eran los esclavos, los campesinos,
los niños, los aprendices y oficiales en donde el trabajo solo satisfacía las necesidades internas de
una determinada sociedad. En donde el trabajo se realizaba de manera manual con algunos
instrumentos manuales y este se realizaba de manera artesanal, no obstante, el trabajo se fue
perfeccionando y los trabajadores se tuvieron que organizarse en gremios (conformado por
grupos de talleres) para satisfacer las necesidades de la sociedad que estaba creciendo, dichos
gremios no tenía regulaciones sobre el trabajo, sino que solo se debía hacer el trabajo para
cumplir las necesidades de la sociedad entre las clases de trabajadores encontrábamos a los
principiantes o aprendices y los maestros,

Podemos decir que el trabajo en esa época no estaba regulado porque se trabajaba desde
aparecía el sol del día y hasta que este se ocultaba en donde las jornadas eran largas y pesadas,
además que la retribución del pago no era justo y además se hacían trabajar a menores de edad y
también a mujeres en trabajos pesados. Podemos decir que el trabajo era manual, pesado, con
jornadas largas, la retribución era injusta y no se reconocían los derechos porque trabajar era una
obligación exigida por la sociedad.
3.- ¿Considera que han ido evolucionando las condiciones de trabajo, así como su regulación?

Efectivamente han evolucionado las condiciones de trabajo en la medida que mismo hombre ha
ido cambiando y mejorando la forma de realizar su trabajo, porque en la medida en que el trabajo
se va perfeccionando, es necesario que el trabajador también se debe especializar y en este caso
se deben establecer mejores condiciones de trabajo como son el pago de una retribución justa,
una jornada de trabajo, descansos, prestaciones, especificar el trabajo a desarrollar y para ello es
necesario que dichas condiciones de trabajo deben estar reguladas en la ley para que sean
reconocidas, respetadas y garantizados los derechos de los trabajadores, así como de prohibir a
los menores trabajar y que las mujeres puedan trabajar.

Pienso que con la creación de los primeros congresos de obreros, estos fueron la punta de lanza
para garantizar las condiciones de trabajo de los trabajadores, porque dichos grupos se
preocupaban por la clase trabajadora en materia de su salud, su economía, su integridad, sus
beneficios y su descanso. Es de mencionar que con la creación de la Asociación Internacional del
Trabajo ayudó a reconocer las primeras condiciones de trabajo, otro elemento que también
impulso fue la Ley de Huelgas que apoyaron las condiciones del trabajo en este caso apoyo el
establecer como descanso el día domingo.

4.- Brevemente explique cómo nace el Derecho del Trabajo.

Nace en Europa a finales del siglo XIX en países como Alemania, Francia, Inglaterra e Italia, todo
esto propiciado de las Revoluciones Francesa y la Revolución Industrial que trajo consigo cambios
en la forma de trabajar en donde las maquinas toman un papel importante en el trabajo del
hombre. También es de mencionar que en países de América como Argentina, Brasil, Chile,
Colombia, Cuba, México, entre otros a aparecen las primeras leyes y reglamentaciones que
protegen los derechos de los trabajadores, que prohíben el trabajo a menores de edad, se
permiten organizar huelgas, proteger aspectos como otorgar habitación, días de descanso,
accidentes de trabajo, reconocer pagos por jubilación, prestaciones como vacaciones, desempleo,
trabajo a mujeres, higiene y seguridad laboral. En la medida que los trabajadores se le van
reconociendo sus derechos se tiene la necesidad de crear leyes para proteger y cuidad de los
mismos que no sean violados por los patrones. Es de mencionar que con la aparición del
sindicalismo, también fue factor para fortalecer derecho de los trabajadores y sus condiciones de
trabajo.
Bibliografía

De Buen Lozano R. (2000). Derecho del Trabajo, tomo II, 14a edición, México: Editorial Porrúa