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1.

FUNDAMENTOS DE LA IMPUGNACION

Que el superior revise la decisión de primera instancia, por carecer de las condiciones necesarias
ala sentencia congruente, teniendo en cuenta que:

a)

No se ajusta a los hechos antecedentes que motivaron la tutela

b)

Se niega a cumplir el mandato legal de garantizar los derechos fundaméntales, en este caso
altrabajo, a la vida digna, a la seguridad social, al mínimo vital y a la estabilidad laboral reforzada.

c)

Se funda en consideraciones inexactas.

2. CRÍTICA DE LOS MOTIVOS DE HECHO Y DE DERECHO DE LA DECISIÓN.a)

Teniendo en cuenta que el

Juzgado Séptimo Civil Municipal De Oralidad De Cúcuta, en el problema jurídico tenía que
determinar si el despido se realizó sin la autorización del MINISTERIODE TRABAJO, dado que me
encuentro en proceso de calificación de capacidad laboral, al realizar el estudio del caso concreto,
no se indagó sobre ese aspecto fundamental, no se tuvo en cuenta micondición limitada, ya que
por mi condición no puedo conseguir trabajo en otro lugar, consideroentonces señor juez que el
permiso del ministerio para hacer efectivo mi retiro de la empresa era unfactor fundamental a
tener en cuenta y por razones desconocidas esto no fue así.La Honorable Corte Constitucional
determina que la falta de autorización del Inspector de Trabajo para el despido o terminación del
trabajador limitado, incapacitado o discapacitado produce undespido ineficaz, el cual no produce
efectos jurídicos y se considera inexistente, y al respecto laSentencia C-531 de 2000, consagra:

“En consecuencia, la Corte procederá a integrar al ordenamiento legal referido los principiosde
respeto a la dignidad humana, solidaridad e igualdad (C.P., art. 2º y 13), así como losmandatos
constitucionales que establecen una protección especial para los disminuidos físicos,sensoriales y
psíquicos (C.P., arts. 47 y 54), de manera que, se procederá a declarar laexequibilidad del inciso 2º.
del artículo 26 de la Ley 361 de 1997, bajo el entendido de que el

Que el superior revise la decisión de primera instancia, por carecer de las condicionesnecesarias a
la sentencia congruente, teniendo en cuenta que: a) No se ajusta a los hechos yantecedentes que
motivaron la tutela ni al derecho impetrado, por error de hecho y dederecho, en el examen y
consideración de mi petición ; b) Se niega a cumplir el mandatolegal de garantizar al agraviado el
pleno goce de su derecho, como lo establece la ley; c) Sefunda en consideraciones inexactas
cuando no totalmente erróneas; d) Incurre el fallador enerror esencial de derecho, especialmente
respecto del ejercicio de la acción de tutela, queresulta insignificante a las pretensiones como
actora, por errónea interpretación de susprincipios.Improcedencia de la tutela. Debo presumir,
con contrariedad, que el Señor Juez no examinómis argumentos acerca de la conducta omisiva por
parte de ____________________________________________(la autoridad o entidad
acciionada)Señor Juez respetuosamente presento esta impugnación para que sea tomada en
cuenta yse protejan mis derechos

La Honorable Corte de manera reiterada ha sostenido que basta con laprestación efectiva de
trabajo para que surjan derechos a favor deltrabajador y obligaciones a cargo del
empleador, porque siempre que serealice una actividad en condiciones de subordinación habrá
lugar a unarelación de carácter laboral.El principio de primacía de la realidad sobre las formas
implica la garantíade los derechos de los trabajadores más allá de las condiciones
queformalmente se hayan pactado.

En ese sentido, puede hablarse de la existencia de una relación jerárquicade trabajo cuando la
realidad del contexto demuestre que “una personanatural aparece prestando servicios
personales bajo continuadasubordinación o dependencia a otra persona natural o jurídica”;
deese modo nacen derechos y obligaciones entre las partes, que se ubican enel ámbito de la
regulación laboral ordinaria. La noción del ‘contrato realidad’ se basa en una apreciación
contextualizadadel concepto de trabajo y no en una valoración inmaterial del mismo.Es lo que
pasa en el caso que desde los hec

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