PERFIL DE CARGO
 ITEMS 1 INSTITUCIÓN (Campo Predeterminado)
Servicio de Salud Arauco / Dirección Servicio de Salud Arauco
 ITEMS 2 DESCRIPCIÓN DEL CARGO
1 Título del Aviso (Campo
Obligatorio):
2 Cargo (Campo Obligatorio):
3 Objetivo del cargo (Campo
Obligatorio):
4 Funciones del cargo (Campo
Obligatorio):
01 de cargo de Terapeuta Ocupacional Equipo CCR Rural
01 de cargo de Terapeuta Ocupacional Equipo CCR Rural
Implementar la estrategia de rehabilitación con base
comunitaria en comunas rurales, de acuerdo al modelo
chileno de RBC y orientaciones programáticas de programa
de rehabilitación integral y atención directa de usuario que
se encuentren en situación de discapacidad transitoria y
permanente, familia y comunidad en la cual se encuentra
inserto, asesorando y liderando el proceso de rehabilitación
1. Elaboración de diagnóstico participativo en
relación a discapacidad y plan de intervención en
las comunas rurales del Servicio de Salud Arauco,
con la consecuente priorización de problemas a
atender, metas, indicadores y programación de
actividades a presentar a su jefatura directa para
visto bueno e implementación durante el año.
2. Elaboración de un calendario de actividades y
visitas acorde con planificación estratégica de
actividades del año gal a ser presentado a su
jefatura directa para visto bueno e
implementación
3. Fortalecer y/o formar la Red de soporte laboral,
educacional y social de la persona con
discapacidad, incluyendo trabajo intersectorial
(POSTA, CESFAM, HOSPITAL, MUNICIPO, OMIL,
SENADIS, EDUCACION, ORGANIZACIONES DE
PERSONAS CON DISCAPACIDAD, ONG, etc.);
definir nexos y mecanismo de trabajo conjunto a
fin de favorecer la inclusión social. Realizar
actividades de difusión, sensibilización y
coordinación de las redes.
4. Realizar talleres en la comunidad sobre
discapacidad, autocuidado y otros temas afines a
la labor.
5. Formación de monitores locales, especializados
en el cuidado de personas en situación de
discapacidad.
6. Capacitar a equipo de salud en la estrategia de
RBC y temas afines
7. Difusión de los derechos de las personas en
situación de discapacidad.
8. Participar activamente en concretar las
estrategias de APS con el equipo y en la
comunidad.
9. Apoyo, educación y mantención del paciente en
situación de discapacidad y a sus cuidadores
10. Desarrollo de actividades de prevención de
discapacidad en Adultos Mayores en situaciones
de riesgo u otro grupo etario en relación a
demanda.
11. Colaboración con las actividades que realiza el
Programa en Prevención de la Discapacidad del
Adulto Mayor Autovalente.
12. Colaborar con el Programa de Prevención
Cardiovascular
13. Atención directa de pacientes aplicando el
modelo de Rehabilitación integral de la estrategia
de la estrategia de RBC, de acuerdo a protocolos
y flujogramas.
14. Elaborar para cada usuario atendido plan de
tratamiento integral, consensuado con el equipo
de salud, usuario y familia.
15. Realizar procedimientos propios de Terapeuta
ocupacional, de acuerdo al plan de tratamiento
integral
16. Confección de aditamentos para AVD y AVDI,
cuando sea pertinente; realizar sugerencias de
adaptaciones para la inclusión.
17. Realizar consejerias en rehabilitación como parte
del plan de tratamiento.
18. Evaluar y asesorar en la indicación de ayudas
técnicas.
19. Entrenar en el uso de ayudas técnicas
20. Establecer las coordinaciones respectivas con los
tres niveles de atención de modo de asegurar la
continuidad e integralidad del cuidado de
pacientes atendidos.
21. Realizar coordinación para inscripción de grupo
familiar cuando fuere necesario en centro de
 salud mas cercano a su domicilio o el que estos
quisiesen siempre que se resguarde la
oportunidad de atención.
22. Realizar apoyo en la tramitación de RND y
postulación de proyectos y ayudas técnicas a
usuarios que lo requieran.
23. Definir la oferta de servicio, priorizando los
problemas a resolver.
24. Registro diario de actividades realizadas.
25. Elaborar informe mensual de actividades
realizadas, porcentaje de avance en planes de
cuidado por comuna, según población bajo
control.
26. Mantener actualizada hoja REM y enviar antes
del día 5 de cada mes a cada comuna intervenida.
27. Establecer las coordinaciones al interior del
Centro de Salud y/o Posta de Salud Rural para la
detección tratamiento y rehabilitación de los
pacientes que se encuentran en situación de
discapacidad
28. Mantener la información organizada y dispuesta
para la unidad.
29. Dar a conocer los mecanismos de referencia y
contrarefencia del Equipo de Rehabilitación y
mantener flujos expeditos.
30. Dar cumplimiento en forma oportuna a la agenda
y tratamiento de los usuarios del Equipo de
Rehabilitación Rural.
31. Participar en reuniones del programa y otras
32. Responsable del equipamiento del vehículo de
traslado.
33. Elaboración de proyectos de implementación.
 ITEMS 3 VACANTES/REQUISITOS

1 N° de vacantes (Campo 1
Obligatorio):
2 Tipo de vacante (Campo Contrata
Obligatorio):
3 Tipo de cargo (Campo Terapeuta Ocupacional Equipo CCR Rural
Obligatorio):
4 Área de Trabajo (Campo Departamento de Atención Primaria y Gestión Asistencial
Obligatorio):
5 Renta Bruta (Campo Grado 15°
Opcional):
6 Región (Campo Obligatorio): Bío Bío
7 Ciudad (Campo Obligatorio): Lebu
9 Contexto del cargo
(Opcional):
 ITEM 4 PERFIL DE CARGO
1 Formación Educacional (Campo
obligatorio)
2 Especialización y/o Capacitación
(Campo opcional):
3 Experiencia Sector Público/Sector
Privado (Campo obligatorio):
4 Competencias (Campo
Obligatorio) Solo 6 competencias
Competencia Nivel
- Título Profesional de Terapeuta Ocupacional, de a lo
menos, ocho semestres de duración, otorgado por
Universidad o instituto profesional del Estado o
reconocido por éste o aquellos validados en Chile de
acuerdo con la legislación vigente.
Deseable capacitación en:

Deseable Experiencia mínima de 1 año como
Terapeuta Ocupacional, ya sea en sistema público o
privado.