Ley del Impuesto sobre
la Renta (LISR) y la Ley
Federal del Trabajo
Artículos
Articulo 94
LISR
Se considera ingresos por
la prestación de un
servicio personal
subordinado, los salarios y
demas prestaciones
deriven de una relacion
laborla
Articulo 35
LFT
Las relaciones de trabajo pueden
ser para obra o tiempo
determinado por temporada o
por tiempo indeterminado y en
su caso podría estar sujeto a
una prueba o capacitación inicial
Articulo 60
LFT
La jornada de trabajo es el
tiempo en el que el trabajador
está a disposición del patrón
para prestar su trabajo, puede
ser diurna, nocturna, mixta o
bien por horas
Articulo 83 LFT
El salario puede fijarse por
unidad de tiempo, por unidad de
obra, por comisión, a precio
alzado o de cualquier otra
manera
Articulo 82 LFT
El salario debe ser
remunerado y nunca menor
al fijado como mínimo de
acuerdo con las motos
disposiciones de esta ley.
Articulo 20
LFT
Se entiende por relación de
trabajo, cualquiera que sea el
acto qué le de origen, la
prestación de un trabajo
personal subordinado a una
persona mediante el pago de un
salario.
Articulo 39-
ALFT
En las relaciones de trabajo por
tiempo indeterminado cuando
excedan de 180 días, podrá
establecerse un período a
prueba, el cual no podrá exceder
de 30 días
Articulo 82
LFT
Salario es la retribución qué
debe pagar el patrón al
trabajador por su trabajo
Articulo 84 LFT
El salario se integra con los
pagos hechos en efectivo por
cuota diaria, gratificaciones,
percepciones, habitación, primas
comisiones, prestaciones en
especie y cualquier otra
cantidad.
Articulo 82 LFT
A trabajo igual, desempeñado en
puesto, jornada y condiciones de
eficiencia también iguales, debe
corresponder salario igual