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Fuente: Project Management Institute, A Guide to the Project Management Body of Knowledge, (PMBOK® Guide)- Sixth Edition, Project Management Institute, Inc., 2017, Gráfico 13-2,
página 507.
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Económico y Social (INDES). Cualquier reproducción parcial o total de este documento debe ser informada a: BID-INDES@iadb.org
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La identificación de interesados (stakeholders)
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organizaciones, será muy importante obtener de cada interesado (stakeholder)
información relativa a su interés y su influencia o poder sobre el proyecto. Cualquier
persona o grupo que tenga algún nivel de interés en el proyecto es un interesado
(stakeholder). Para identificarlos, se requiere la siguiente información:
Fuente: VV.AA. (2009) Presentación Programa de Gestión Integrada de Proyectos (PGIP), Metodología 7 Pasos. Washington, D.C.: BID.
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El proceso de análisis y construcción de esta matriz es algo subjetivo y depende
mucho de la calidad de la información que el proyecto tenga de los interesados
(stakeholders). De la misma manera que comentábamos sobre el listado de
interesados (stakeholders), su clasificación puede cambiar durante la vida del
proyecto. Así, aquellos que inicialmente fueron identificados con un alto nivel de
influencia en el proyecto pueden ser reclasificados en un nivel más bajo durante
otras instancias de la vida del proyecto. El análisis de interesados (stakeholders) es
un trabajo permanente durante la implementación del proyecto.
Fuente: Project Management Institute, A Guide to the Project Management Body of Knowledge,
(PMBOK® Guide)- Fifth Edition, Project Management Institute, Inc., 2013, Gráfico 13-4, página 397.
Cada uno de los cuadrantes del gráfico implica una estrategia que permite manejar
las relaciones con los interesados (stakeholders).
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Las estrategias que el equipo de proyecto identifique irán dirigidas a incrementar el
soporte al proyecto y minimizar el impacto negativo de los interesados
(stakeholders). Estas estrategias pueden incluir:
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