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DOCUMENTOS Y REGISTROS
CMR.P.SIG.01
1. Objetivo:
2. Alcance:
3. Definiciones:
4. Responsabilidades:
5. Procedimiento:
Se elaborarán bajo el formato de Word, PDF, Power Point, Excel u otro programa, y
conservarán preferentemente una estructura uniforme conteniendo: Carátula (Anexo
3), Objetivo, Alcance, Definiciones, Responsabilidades, Procedimientos (o
instrucciones según el documento), Documentos de referencia (si aplica), Registros y
otros aspectos que se quieran adicionar, además, deberán incluir el código, nombre del
documento, fecha de revisión, N° de versión, nombre o puesto de quien elaboró, revisó
y aprobó el documento. Estos datos se consignarán en el encabezado de la página.
Los registros se identifican por el título del formato, la codificación, el estado de revisión y
serán elaborados en formato Word, Excel, Power Point, u otra aplicación según sea
pertinente.
Patrón de presentación: Se hará uso de letras tipo “Arial” de preferencia de tamaño 10,
en formato de impresión A4.
CMR.R.SIG.01.03 Página X de Y
Rev. 1
Los registros se almacenan en lugares definidos por cada área (ubicación física o
electrónica) teniendo en cuenta el orden correlativo, por fechas, entre otros. En el caso de
los documentos exigidos por la normativa legal de Seguridad y Salud en el Trabajo, los
registros de enfermedades ocupacionales deben conservarse por un periodo de veinte
años; los registros de accidentes de trabajo e incidentes peligrosos por un periodo de diez
años posteriores al suceso y los demás registros por un periodo de cinco años posteriores
al suceso. Los registros que han cumplido con el tiempo mínimo de conservación pasan a
ser destruidos o conservados como archivos pasivos (históricos), con un tiempo mínimo de
conservación adicional.
El Manual del Sistema Integrado de Gestión se elaborará en formato Power Point y luego
de aprobado podrá ser distribuido en forma electrónica. Este Manual deberá contener
como mínimo la siguiente información: Políticas, Objetivos y Metas, Alcance del Sistema,
Diagrama de Procesos del Sistema Integrado de Gestión, Indicadores y los cambios de la
última versión (incluyendo los cambios realizados en la Política).Este manual tendrá los
siguientes datos: código, N° de versión, fecha de revisión, nombre o puesto de quién
elaboró, revisó y aprobó el documento y el N° correlativo de la copia controlada (cuando
aplique).
5.2.Elaboración de documentos
5.3.Aprobación y Codificación
5.4.Distribución
Todos los documentos del Sistema Integrado de Gestión serán incluidos en la “Lista
Maestra de Documentos Internos” CMR.R.SIG.01.02, “Lista Maestra de Documentos
Externos” CMR.R.SIG.01.03 y en la “Lista Maestra de Registros” CMR.R.SIG.01.04. Estas
listas estarán distribuidas en las respectivas áreas de uso.
5.5.Documentos obsoletos
5.6.Modificación
Toda la documentación al igual que la Política Integrada, será revisada anualmente por el
encargado del Área y cada vez que se presente alguna modificación en el Sistema de
Gestión. La gerencia podrá revisar la documentación al igual que las políticas cuando lo
crea necesario.
5.7.Conservación
Todos los documentos de origen externo que sean obligatorios de aplicar o se utilicen con
fines de consulta, se incluirán en el Sistema Integrado de Gestión. El control de la
distribución estará a cargo de cada Jefe de área, para lo cual de requerir distribuir copias,
deberá emplear la “Lista de Distribución de Copias Controladas” CMR.R.SIG.01.01. La
revisión para la actualización de la lista de esta documentación estará a cargo del
Representante de la Dirección y para un mejor control se cuenta con la “Lista Maestra de
Documentos Externos” R.SIG.01.03.
La conservación de estos documentos estará a cargo del área que los utiliza.
6. Documentos a Consultar
7. Registros
ANEXO 1
Representante de la
Objetivos del Sistema Supervisor de SSOMA Jefe de SSOMA
Dirección y CSST
Procedimientos Representante de la
Supervisor de SSOMA Jefe de SSOMA
Obligatorios Dirección
Representante de la
Instructivos Personal del Área Jefatura del Área
Dirección y/o CSST
Representante de la
Formatos/Registros Personal del Área Jefatura del Área
Dirección y/o CSST
Representante de la
Otros documentos Personal del Área Jefatura del Área
Dirección y/o CSST
ANEXO 2
CODIFICACIÓN DE DOCUMENTOS
ANEXO 3
CARÁTULA