INSTITUTO UNIVERSITARIO DE TECNOLOGÍA DE

ADMINISTRACIÓN INDUSTRIAL
REGIÓN CAPITAL

“SISTEMA DE INFORMACIÓN PARA EL CONTROL DE ASISTENCIA

DE PERSONAL EN LA EMPRESA IMPORTACIONES BOIA
MAQUINARIAS DE VENEZUELA, C.A”
Trabajo presentado como requisito para optar al título de Técnico Superior
Universitario en la Especialidad de Informática

Autor: Walter Javier Fossati Baroni

Tutor: Prof. Diana María Soto Bolívar

Caracas, junio del 2021

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ÍNDICE

RESEÑA HISTÓRICA DE LA EMPRESA _______________________ Pág.3

JUSTIFICACIÓN EMPRESARIAL _____________________________ Pág.4
INTRODUCCIÓN_____________________________________________Pág.5
CAPÍTULO 1. EL PROBLEMA
1. Planteamiento del problema ______________________________ Pág.6
2. Objetivos de la investigación ______________________________ Pág.7
3. Justificación____________________________________________Pág.8
4. Alcance y delimitación____________________________________Pág.9

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RESEÑA HISTÓRICA DE LA EMPRESA

Nace en el año 2001 con el propósito de satisfacer las exigencias del mercado
venezolano en el ramo gastronómico para el equipamiento de hoteles, panaderías,
restaurantes y cafeterías. Con este fin, la empresa ha logrado concretar alianzas
estratégicas con las marcas más reconocidas internacionalmente, avaladas por una
larga experiencia en el mercado y firme responsabilidad.

Importaciones Boia, C.A. ofrece más de 117 productos para el equipamiento de

restaurantes y hoteles, entre los cuales se organizan en 6 grandes categorías:
● Equipos para la preparación de alimentos.
● Equipos para la preparación de bebidas.
● Refrigeración.
● Fabricadores de hielo.
● Máquinas de café expresso.
● Equipos para la cocina de alimentos.

Importaciones Boia, C.A. Instaló los primeros días del mes de septiembre del
2011 el 2do Curso de adiestramiento técnico especializado en productos IB para
distribuidores regionales y así brindar un mejor servicio técnico capacitado. Este
curso contó con la presencia de más de 25 técnicos especializados en el área de
refrigeración comercial y cocción de alimentos.

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JUSTIFICACIÓN EMPRESARIAL

Teniendo en cuenta el presente proyecto sobre el análisis y desarrollo de un

sistema automatizado de horarios para el área de producción de la empresa IBOIA
Maquinarias de Venezuela, ubicada en Av. Los Guayabitos, Sector Urb. Industrial
Piedra Azul, Edf. Don Juan. Piso 1, Local 10 Baruta, Edo. Miranda. Z.P.1080 -
Venezuela, debe decirse que la motivación principal radica en la necesidad que ha
evidenciado esta entidad sobre temas del desempeño laboral y administrativo.

En ese sentido a raíz de dicha necesidad, este proyecto se justifica desde los
procesos que deben ser mejorados, en términos del desarrollo productivo y
rendimiento administrativo junto con el laboral, realizando en el proyecto la
solución a la necesidad real que representa una posibilidad de ubicar el perfil
profesional de la empresa y sus trabajadores, evitando intervenciones
empresariales.

Por otro lado, esta propuesta se hace para brindar una solución aplicada a la
necesidad de una política sólida en temas de rendimiento laboral y profesional.

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INTRODUCCIÓN

La presente investigación se refiere al tema del “Análisis, diseño e

implementación del Sistema de Control de Asistencia del personal administrativo
de la empresa I-BOIA Maquinarias de Venezuela” buscando así la mejoría en la
puntualidad y el mejor rendimiento laboral con respecto al Artículo 173 de la ley
de la LOTTT donde se estipula que, la jornada diurna es comprendida entre las
5:00 a.m. y las 7:00 p.m.

La característica principal de este tipo de investigación es canalizar un orden en la

administración para que cada usuario pueda ser evaluado y categorizado con
puestos de jerarquía empresarial.

Para analizar esta problemática es necesario mencionar sus causas, una de ellas es
el bajo rendimiento de los empleados que no cumplen con un horario establecido
por la ley orgánica del trabajador.

De esta manera podemos llevar una lista de faltas y evaluarlas según el nivel que
ésta posea, también podemos premiar una actitud responsable y profesional a los
trabajadores que cumplan con las normas de la empresa y su entorno laboral.

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CAPÍTULO I.

EL PROBLEMA
1. PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA

Debido a las pocas demandas de trabajo que se han debido desarrollando en

Venezuela por la crisis económica y financiera del país, las empresas como lo son
industrias grandes y exportaciones de mercancía, tienen la obligación y la decisión
de hacer lo mejor para su empresa, es por ello que recurren a la reducción de
personal cuando este no cumple con el contrato establecido por la empresa.

Las exportaciones han ido creando una robusta industria que ha ido
incrementando su importancia en el crecimiento económico del país, por ello es
muy importante el compromiso y el profesionalismo de los trabajadores.

Podemos evaluar también que el efecto de la globalización ofrece oportunidades

comerciales más frecuentes día tras día, en donde la importación y exportación
son un elemento fundamental en la economía de la empresa, permitiendo así un
alto rendimiento en la productividad laboral y aumentando el poder adquisitivo de
las nóminas laborales.

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 2. OBJETIVOS DE LA INVESTIGACIÓN

Con el fin de lograr objetivos sustentables para la empresa, es recomendable

cumplir con los puntos principales para el desarrollo y sustentabilidad de la
empresa y su industria financiera, se debe evaluar cada progreso para que este sea
rentable y duradero.

Teniendo el claro el objetivo principal que es la sustentabilidad de la empresa,

debemos comenzar por la evaluación de sus empleados en función a sus deberes
laborales, no queremos llegar con esto a una dictadura en las áreas del trabajor, si
no al cumpliento de deberes que esté de aplicar en sus horas de trabajo, al buen
funcionamiento de maquinarias y despachos al comprador.

Es por ello que el sistema de información para el control de asistencia personal en

la empresa debe aplicarse como primer paso para el mejoramiento de la empresa
en su entorno, generando así otros puntos favorables para los trabajadores; como
por ejemplo:
● Confianza.
● Bonos de asistencia.
● Préstamos financieros.
● Créditos y aumentos.

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 3. JUSTIFICACIÓN

El proyecto que se presenta a continuación nace con la intención de superar las

expectativas de la empresa otorgándole un sistema funcional y manejable para el
área administrativa, en la cual tenemos que desarrollar un proyecto para la
elaboración de la misma.

De tal manera desarrollaremos un sistema de control de asistencia para el personal

trabajador con los mejores estándares de control y calidad, lo anterior está
fundamentado en la necesidad que se encontró en la empresa.

El segmento informativo al que va dirigido nuestro proyecto o producto es, de

hecho, todo lo necesario para el sostén de la industria en la empresa, tanto en lo
laboral, en lo social y en lo profesional, es por esta razón que se consideró
prudente la formulación de este proyecto.

Una vez implementado el sistema de control de asistencia para el personal, se

llevará a cabo una evaluación para llevarla al mercado y que esta funcione como
herramienta fundamental para otras empresas que requieran o necesiten un control
de asistencia automatizado.

A pesar de que existen múltiples compañías que ofrecen un servicio parecido al

que ofrecemos en este proyecto, no todas cumplen con los estándares de calidad y
durabilidad, porque lo que realmente venden son la marca de sus productos y no
un sistema que funcione acorde a sus necesidades.

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 4. ALCANCE Y DELIMITACIÓN

En el plan de trabajo realizado, se plantea un diseño más eficiente y acorde a la

realidad que se encuentra presente en las áreas industriales donde existen nóminas
masivas y en donde a veces se pierde la organización en las horas de trabajo, esto
permite, en teoría, reducir en gran escala los procesos laborales de cada empleado
porque se lleva a una división de deberes en horas específicas.

Las áreas donde se requieren del sistema de asistencia automatizado son las
siguientes:
● Laboratorio de máquinas.
● Dirección de mercancía.
● Laboratorio y control de procesos.
● Taller mecánico y repuestos.
● Despacho y suministros de nueva mercancía industrial y nacional.
● Administración y fábrica.

Este proyecto sólo se limita netamente a cálculos teóricos, basados de manera

responsable por los códigos aplicados en Python y MySQL.

Con la puesta en marcha de este proyecto se logrará alcanzar un máximo

rendimiento laboral, permitiendo de esta manera el uso de almacenamientos de
información masivos y automatizados sin ningún tipo de inconveniente ni riesgos
potenciales, brindando así seguridad en la empresa y en sus trabajadores.