MEMORANDUM

Colaborador: Fecha: 24/02/2020

Cargo:
Jefe Directo:
Asunto: Memorándum por Inasistencia

Por medio del presente memorándum, deseamos informarle que se ha constatado en

nuestros reportes, que usted el día ___ se retiró antes de la hora establecida, sin
autorización del Jefe Inmediato el Sr. Christian Luciano, Supervisor de Proyecto,
incumpliendo la norma establecida por la empresa, infringiendo de esta manera los
procesos internos de Seguridad y causando que la operatividad se ve afectada.
De esta manera, deseamos recordarle que al iniciar labores con nosotros, usted firmó
un contrato, que incluye no sólo derechos sino también una serie de deberes entre los
cuales se encuentra el cumplir con el horario laboral establecido. Ley de Productividad
y Competitividad Laboral, artículo 25 dice: "la falta grave es la infracción por el
trabajador de los deberes esenciales que emanan del contrato".

Así, de acuerdo a lo mencionado le hacemos una exhortación al cambio de conducta y

pueda regirse a las normas internas establecida por la organización. Por ese motivo se
le está SUSPENDIENDO 2 DÍAS de sus funciones, las cuales serán sin goce de haber.

Por todo ello, deseamos que usted tome en cuenta todo lo expuesto y tome las
medidas respectivas, para corregir dicha situación, de tal modo que, ésta no se vuelva
a presentar.

______________________________
FIRMA COLABORADOR Huella Digital

______________________________
FIRMA JEFE DIRECTO Huella digital