INDICADOR
Herramienta que permite describir características, comportamientos
pueden ser INDICADORES DEL SISTEMA DE GESTIÓN DE LA SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO SG-SST
Cuantitativos Cualitativos
Evalúan la
estructura procesos
-Política y su -Evaluación inicial
comunicación -cumplimiento plan de trabajo
-Objetivos
-cumplimiento plan de capacitación
-Plan de trabajo
- peligros intervenidos
-Asignación - cumplimiento condiciones de salud
responsabilidades
- cumplimiento condiciones
-Aprobación recursos psicosocial
-Metodología IPERVR1. - cumplimiento acciones C, P, Y M
-COPASST - cumplimiento medicina, higiene
-Documentación - cumplimiento actividades SVE
-Condiciones de salud -Reporte e invest. incidentes
-Plan de emergencias - Reporte e invest. AL Y EL
- índice de frecuencia, severidad
-Plan de capacitación - ILI
- ausentismo ATEL
- ausentismo ACEG
- tasa enfermedad laboral (EL)
- tasa de accidentabilidad
-cumplimiento plan emergencia
- cumplimiento documentación
o fenómenos del Sistema de Gestión de la Seguridad y la Salud en el
Trabajo a través de la evolución de una variable o el establecimiento
de una relación entre variables, la que, comparada con períodos
anteriores, productos similares o una meta o compromiso, permite
evaluar la mejora continua y su evolución en el tiempo
utilidad
deben contar con
Ficha técnica 1. Medir el desempeño de la organización
en temas de seguridad y salud
2. Sirven para verificar el cumplimiento de
1. Definición del indicador; metas del SG-SST
2. Interpretación del indicador; 3. Determinar acciones de mejoramiento
resultados 3. Límite para el indicador o valor a partir del cual se ya sean preventivas, correctivas o las
considera que cumple o no con el resultado esperado; necesarias de acuerdo al análisis d ellos
-cumplimiento requisitos
4. Método de cálculo; datos que se tengan en los
legales
5. Fuente de la información para el cálculo; indicadores
-cumplimiento objetivos 6. Periodicidad del reporte; y
- Ejecución Plan de trabajo 7. Personas que deben conocer el resultado.
- cierre acciones plan de
trabajo
-eficacia acciones C, P, Y M
- incidencia SVE
- cumplimiento programa
rehabilitación
DIANELIS FLORIAN MAZA
-eficacia planes de acción
-intervención riesgos CC.1143387111
ocupacionales
-eficacia recomendaciones
mediciones ambientales
- análisis de registro
ausentismo ATEL y ACEG