DISEÑO DEL SISTEMA DE GESTIÓN DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL

TRABAJO EN LA EMPRESA INVERSIONES METROPOLITANA

ESTACIÓN DE SERVICIOS EL ANTOJO BAJO LA NORMATIVIDAD
VIGENTE COLOMBIANA

Lina Fernanda Chaparro, Mónica Patricia Castiblanco & Zully Alejandra

Gómez.
Noviembre 2018.

UNIVERSIDAD ECCI
ESPECIALIZACION EN GERENCIA DE LA SEGURIDAD Y LA SALUS EN
EL TRABAJO.
SEMINCARIO DE INVESTIGACIÓN I
 ii
Tabla de Contenidos

Problema de investigación...................................................................................................1
Descripción del problema................................................................................................1
Formulación del problema...............................................................................................2
Sistematización................................................................................................................2
Objetivos..............................................................................................................................3
Objetivo generel...............................................................................................................3
Objetivos especificos......................................................................................................3
Justificación.........................................................................................................................4
Lista de referencia................................................................................................................6
 Problema de investigación

Descripción del Problema

La seguridad y la salud en el trabajo es uno de los temas más importantes de la

actualidad, pues es la disciplina que busca el bienestar de los trabajadores de las

organizaciones. Sin embargo, no todas las empresas se han encaminado en esta

modalidad, a pesar de que es un asunto de ley, debido al poco interés que tienen por la

parte humana de la que están compuestas.

Se puede decir que este problema afecta aún más a las pequeñas empresas, pues

los dueños no perciben la importancia de identificar las situaciones de riesgo que también

están latentes en los pequeños espacios o entre pocos empleados.

En la empresa Inversiones Metropolitana Estación de Servicios El Antojo, se

conoce y se expone que el diseño e implementación del SGSST hasta la actualidad sido

“pobre” y no responde a la búsqueda de la prevención, intervención y mejoramiento de

las condiciones de riesgo a las que están expuestos los trabajadores. Si bien, las

condiciones del lugar no son precarias, dentro e la organización no se llevan a cabo

actividades de prevención o promoción que velen por el bienestar y cuidado del personal.

La Estación de Servicios el Antojo es una empresa dedicada a la comercialización

al por menor de combustible. Se encuentra en el kilómetro 4 vía la tebaida en el

departamento del Quindío, cuenta con 6 empleados operativos y 2 administrativos. Es

una empresa ubicada en carretera, las instalaciones son modernas y tecnificadas, sin

embargo no hay procedimientos seguros para las labores que allí se realizan, ya que
aunque existen bases de un SGSST estas no son útiles en el momento para la empresa,

por lo que es necesario exponer la importancia de diseñar un sistema a la altura de la

empresa y de las condiciones legales vigentes que se exigen en Colombia.

Formulación del problema

¿Cómo diseñar un Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el trabajo en la

Empresa Inversiones Metropolitana Estación de Servicios El Antojo bajo la normatividad

vigente Colombiana?

Sistematización

 ¿Cuál es la normatividad vigente aplicable a pequeñas empresas?

 ¿Qué debe contener un SGSST para pequeñas empresas?

 ¿Qué requisitos se cumplen, cuáles deben ser fortalecidos y cuáles se deben

implementar en la empresa?

 ¿Cuáles son las condiciones laborales y de salud presentes en la empresa?

 ¿Cuáles son los posibles riesgos a los que están expuestos los trabajadores?
 Objetivos

Objetivo general

Diseñar un Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo para la

Empresa Inversiones Metropolitana Estación de Servicios el Antojo de acuerdo a las

condiciones de salud y a trabajo actuales y bajo la normatividad vigente colombiana.

Objetivos específicos

 ¿ Identificar los requisitos legales vigentes colombianos para las pequeñas

empresas

 Realizar el análisis y diagnóstico del nivel de cumplimiento de requisitos legales

dentro de la empresa actualmente

 Establecer e implementar las condiciones legales que hacen falta para el diseño

del SGSST

 Identificar, evaluar y establecer las condiciones de salud y de trabajo presentes en

la empresa

 Estandarizar procedimientos seguros para las actividades de riesgo que se

realizan, por medio del diseño de la estructura del SGSST.

 Justificación

Justificación

Según la Organización Internacional del trabajo citada por la Asociación

Colombiana de las micro, pequeñas y medianas empresas, “La frecuencia de accidentes y

enfermedades laborales en las micro y pequeñas empresas es un 20% más alta que en las

medianas, y un 40% superior que en las grandes”. Indicando además que estos se debe a

diferentes causas de vulnerabilidad que se han observado en las pequeñas empresas,

como lo son: ausencia de personal interno especializado y dedicado a la seguridad y la

salud, La falta de acceso a servicios externos de seguridad y salud en el trabajo, no

establecen la relación entre los accidentes y las enfermedades y la productividad y la

rentabilidad, etc. Lo que hace que haya una mayor deficiencia en cuanto a las condiciones

de SST.

El hecho de que los SGSTT no sean de mayor relevancia en las pequeñas

empresas hacen que están sean más vulnerables a desarrollar condiciones y ambientes

negativos, que influyan directamente la seguridad y salud del trabajador y por ende en la

eficacia y eficiencia de la organización. Observando que las pequeñas empresas (en su

mayoría) solo se basan en promover teóricamente (y de manera intermitente) buenas

prácticas de seguridad y salud y limitando el diseño y la implementación de adecuados

SGTT.

Desde el Libro 2, Parte 2, Título 4, Capítulo 6 del Decreto 1072 de 2015, se

establecen cuáles son las disposiciones para la implementación del Sistema de Gestión de
la Seguridad y Salud en el Trabajo, buscando un desarrollo lógico que gestione los

peligros y riesgos que puedan afectar la seguridad y la salud de los empleados dentro de

la organización al realizar las actividades laborales. Indicando además la importancia de

que este desarrollo del SGSST se dé desde los empleadores y contratantes, con la

finalidad de intervenir y mejorar las condiciones y el ambiente de trabajo las más

adecuadas, dando como resultado un mejor desempeño que además mejore e incremente

positivamente del desarrollo de la empresa.

El tema de investigación contribuye a que la Empresa Inversiones Metropolitana

Estación de Servicios El Antojo de cumplimiento de los requisitos legales aplicables a

pequeñas empresas y busque el mejoramiento continuo y permanente de las condiciones

laborales que se ofrecen a los empleados. Entendiendo que el SGSST debe ser tanto una

obligación en términos legales y además una convicción de las directivas de la empresa al

entender y examinar los beneficios que se pueden obtener a nivel organizacional, de

productividad y humano.
 Lista de referencias

Quintero, R. (2016). Estrategia Gremial Para Apoyar A Las Pymes. Bogotá: Asociación
Colombiana de las Micro, pequeñas y medianas empresas. Recuperado de:
https://www.oiss.org/prevencia2016/libponencias/ESTRATEGIAPYMESACOPI.
RosmeryQuintero.pdf