Servicio Nacional de aprendizaje SENA Versión: 1

RELACIONADA SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

TAREA 2. SISTEMA DE GESTION DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
Identificación de peligros Página 1 de 2
Instructor: Danny Oviedo López.

1. IDENTIFICACIÓN DE LA EVIDENCIA DE CONOCIMIENTO

Regional: Meta Centro de formación: Industria y Servicios del Meta Código:
PROGRAMA DE FORMACIÓN:
EVIDENCIA DE APRENDIZAJE:
• producto; Documento identificación de Peligros del taller o ambiente de aprendizaje y diagnostico.

SISTEMA DE GESTION DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

El Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo, debe ser implementado por

todos los empleadores y consiste en el desarrollo de un proceso lógico y por etapas,
basado en la mejora continua, que incluye la política, la organización, la planificación, la
aplicación, la evaluación, la auditoría y las acciones de mejora con el objetivo de
anticipar, reconocer, evaluar y controlar los riesgos que puedan afectar la seguridad y la
salud en el trabajo.

Tarea 2.1 Visualizar el video Generalidades del Sistema General de Seguridad y salud en
el Trabajo a través del siguiente enlace:
https://www.youtube.com/watch?v=aH7tYW4JZto. Una vez observado el video se
requiere que haga una reflexión frente a las siguientes preguntas:

• ¿Conoce usted qué es un peligro, qué es un riesgo?

• ¿Ha identificado usted peligros y posibles riesgos en su ambiente laboral?
• ¿Conoce cuáles son los peligros y sus consecuencias de los procesos que usted
lidera?
• ¿Ha valorado los riesgos e informado sobre los mismos?

Socialice su reflexión en el desarrollo de la sesión virtual de formación.

Tarea. 2.2 IDENTIFICACION DE PELIGROS Y VALORACION DE RIESGOS

Identificar los Peligros y realizar diagnóstico de condiciones de trabajo, con el fin de

afianzar el conocimiento de los peligros presentes en las diferentes situaciones. En una
empresa el diagnóstico de las condiciones de trabajo permite elaborar las pautas de
orientación del Sistema de Seguridad y Salud en el Trabajo, ya que mediante su
utilización se IDENTIFICAN los peligros y se LOCALIZAN las fuentes que los causan, las
áreas y la población que amenazan y los posibles efectos que ellos producen en el
hombre y el ambiente. En esta actividad se presentan situaciones en las podrá realizar la
identificación de peligros. Así mismo se invita, a participar en campañas que permitan
eliminar los peligros en su entorno. La actividad permite:

• Reconocer los peligros asociados a las actividades propias del programa de

formación:
• Lo primero para intervenir los peligros es tenerlos claramente definidos e
identificados para que las acciones de prevención sean adecuadas y tengan un
impacto significativo. Esta delineación le mostrará a la organización los puntos
que deben ser tomados como prioridades en todos los planes de la seguridad y la
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TAREA 2. SISTEMA DE GESTION DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
Identificación de peligros Página 2 de 2
Instructor: Danny Oviedo López.

salud en el trabajo. A continuación, se le invita a desarrollar de manera

individual la siguiente actividad, con el fin de reconocer los peligros presentes en
el sector.
• Deberá leer “la tabla de peligros anexo A”, que se encuentra en la Guía Técnica
Colombiana 45 (GTC 45 V 2012), la cual encontrará en el material de apoyo de la
carpeta de seguridad y Salud en el trabajo de la actividad en desarrollo.

• Con base a la tabla y a las orientaciones dadas por el instructor, el aprendiz debe
observar el programa de formación identificar las competencias técnicas para así
desglosar en actividades y deberá diligenciar el siguiente formato:

PELIGRO CONTROLES
ACTIVIDAD EFECTOS
CLASIFICACION DESCRIPCION FUENTE MEDIO HOMBRE
POSIBLES

Evidencia a entregar: Realizar consolidado de la información en un único documento

en formato Word o pdf cumpliendo normas Apa y subir en el enlace dispuesto en la
plataforma Territorium.

El trabajo debe contener los siguientes ítems: portada, objetivos, preguntas de

reflexión, formato matriz de peligros, conclusiones (una por cada integrante del
grupo) y bibliografía.