Tecnicatura Superior en Enfermería

Aspectos Bioéticos y Legales de la Profesión

3º Año

Apellido y Nombre: Gonzalez silvia

D.N.I.: 26599031
** Estimados alumnos, las preguntas del parcial serán respondidas con sus propias palabras, es decir, eviten copiar y
pegar conceptos sin elaborar. Presten especial atención a la redacción y a la ortografía.

** Este trabajo debe ser entregado por este medio el día Lunes 22 de Junio de 2020 hasta las
22:00 hs.

Tema: Responsabilidad Civil y Penal

A partir de los conceptos abordados y desarrollados en clase, contesta las

siguientes consignas:

A) -En la responsabilidad civil: en qué se diferencian la culpa contractual

de la extracontractual. Ejemplifique.

B) -En la Práctica de Enfermería, y partiendo del concepto de

“responsabilidad de cuidado” Explique acerca de los alcances que surgen
del Código Civil y el Art. 9 de la ley 24004.

C) -Describa las cuatro conductas que en la Práctica de Enfermería puede

constituir delitos culposos según se encuentra tipificado en el Código Civil
y en Art 9 de la Ley 24004. Ejemplifique en cada caso.

D) -Describa las razones por las cuales son importantes los registros en
enfermería. Ejemplifique.
A) – DIFERENCIA ENTRE R.CONTRACTUAL Y EXTRACONTRACTUAL:
La Responsabilidad contractual tiene un contrato hecho entre dos partes (como origen)
que lo deriva a una obligación de cumplir algo pactado. Ejemplo: una partera que fue
contratada para asistir a un parto, no presto la asistencia correcta a la embarazada
provocando esto que ocasione daños en el feto.
El la Responsabilidad Extracontractual no tiene un contrato entre dos partes, sino que se
trata de un perjuicio que comete una persona con otra y del que es responsable (por culpa
o negligencia) ejemplo: una enfermera que tira por despistada la dentadura del paciente a
la basura, y luego tira esa basura.

B) – Art. 9 de la ley 24004:

C: negarse a realizar o colaborar en la ejecución de un procedimiento que no está
de acuerdo por convicciones religiosas, morales, o éticas mientras que no dañe al
paciente en lo inmediato y mediato.
El enfermero/a tiene derecho a negar su asistencia profesional, siempre que
sea con fundamentos. El límite en el ejercicio de este derecho, reside en que la
negativa no cause daño mediato o inmediato en la persona. La enfermera/o
hace uso de este derecho informando a su superior con anterioridad para que
este pueda adoptar las medidas necesarias para conseguir reemplazo y esa
asistencia no resulte dañada.

C) - CONDUCTAS QUE CONSTITUYEN DELITOS CULPOSOS:

 Negligencia: descuido, omisión, o hacer menos de lo que se debe hacer.  Es lo
opuesto al sentido del deber. Ejemplo: tener un paciente bajo observación estricta y
que no reciba atención y vigilancia personalmente de un enfermero/a las veces que
sea necesario. La Enfermera que tiene la obligación de administrarle un
medicamento a un paciente, no lo hace, y producto de ello se produce su muerte.
 Imprudencia: o extralimitación. Exceso o falta de previsión, ir mas allá de lo
conveniente. falta de discernimiento y buen juicio del profesional en el ejercicio de su
deber.  Ejemplo: En el Htal. "A" se decidió no realizarle historia clínica a las mujeres
que ingresan en trabajo de parto, sólo se confecciona el partograma, sin embargo
nadie se ha puesto a pensar qué pasaría si de la atención de esa mujer surgiera una
causa por mala praxis. ¿Qué documento ofreceríamos para demostrar el correcto
accionar médico, teniendo en cuenta que la historia clínica (documento por
excelencia) no fue realizada?, o si una enfermera le administra un medicamento a un
paciente sin verificar previamente si son los que ordeno el médico y como
consecuencia de ello, se produce un daño a la salud del paciente.
 Impericia: falta total de conocimiento, experiencia o habilidad en el ejercicio de su
profesión. Como ejemplo: podemos citar el caso de un enfermero quien
habitualmente usaba un aminoglucósido para la profilaxis de las infecciones
intraoperatorias en ginecología, cuando en los últimos años el consenso indica la
 utilización de cefalosporinas. Aplicar una inyección sin esterilizar la zona en donde la
va a aplicar.
 Inobservancia: de los reglamentos o deberes esenciales y permanentes a su cargo o
profesión, no cumplirlos cuando están previstos para el correcto accionar. Ejemplo:
Cuando la Enfermera por acción u omisión viola las disposiciones legales y
reglamentarias que gobiernan el ejercicio de su profesión y que exigen de esta un
comportamiento específico dentro de un contexto normativo el cual se haya integrado
básicamente por ley, por el manual de funciones, por los protocolos y guías de
manejo.

D) – IMPORTANCIA DEL REGISTRO DE ENFERMERIA:

Como norma general es muy importante el registrar, escribir y hacer constar todos los
pasos e intervenciones terapéuticas o cuidados aplicados que puedan conllevar a posibles
implicaciones legales. Cualquier hecho o situación conflictiva y/o problemática debe
quedar reflejado por escrito, firmado y localizado en el tiempo y registrado en las
observaciones de enfermería y en las hojas de evolución del paciente. La HOJA DE
ENFERMER ENFERMERÍA demuestra el trabajo del personal y, de acuerdo a su
información, es un documento legal que para todos los usos ayuda u origina problemas.
Ésta debe ser clara y entendible para todos, por lo que se debe tener conciencia de su
importancia y su llenado en forma correcta, ya que delimita las acciones de
responsabilidad de todos los involucrados en el cuidado del paciente.
Lo importante es Explicar detalladamente y preferiblemente por escrito, RIESGOS y
EFECTOS SECUNDARIOS del TRATAMIENTO.TRATAMIENTO.