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2. Alta Dirección: Se relaciona con las personas o grupos de personas que lideran y dirigen
una organización que se encuentra dentro del nivel más alto.
3. Parte Interesada: Persona interna o externa u organización que tiene o puede tener la
capacidad para afectar en la actividad de una empresa: clientes, proveedores, trabajadores,
propietarios de una organización, inversores, competidores, legisladores, organismos
públicos, la sociedad en general.
5. Registro: Documento que presenta los resultados obtenidos o que proporciona evidencia
de una actividad realizada. La evaluación de proveedores es un registro, el despliegue de
objetivos e indicadores es otro registro.
8. Auditoría: Proceso que consta en revisar algo con rigurosidad con el fin de recabar
evidencias objetivas y evaluarlas para decidir el cumplimiento o no de una normativa, ley,
decreto o cualquier otro criterio que se establezca para ser revisado.
11. Programa de auditorías: Conjunto de una o más auditorías planificadas para un período
de tiempo determinado y dirigidas hacia un propósito específico. En el programa de
auditoría lo que hacemos es establecer una agenda de las diferentes auditorías en un
tiempo determinado.
12. Acción correctiva: Acciones que se llevan a cabo para eliminar la causa raíz de una no
conformidad y evitar que vuelvan a ocurrir.
13. Corrección: Denominamos corrección, a la acción para eliminar la “no conformidad” en
el momento de detectarla y de forma provisional. Una corrección puede realizarse con
anterioridad, simultáneamente, o después de una acción correctiva.
14. Liberación: Hace referencia a la autorización que debe ordenar alguien para un proceso
siga a su siguiente paso. “la liberación de los productos y servicios al cliente”, esto hace
mención a la autorización que debe realizar alguien para entregar el producto al cliente o
la autorización para dar conforme un servicio antes de prestarse en su totalidad.
16. Procedimiento: forma especificada de llevar a cabo una actividad o un proceso. Es decir,
cuando se tiene un proceso en el que se especifica con detalle cómo debe hacerse, quién
debe hacerlo, en qué momento es cuando tenemos un procedimiento.
La salida de un proceso puede significar la entrada para otro, por ejemplo, en una
panadería la salida del proceso de fabricación será una entrada para el proceso de venta
del pan.
19. Verificación: tiene un sentido más de conjunto que el anterior y apunta al cumplimiento
de los requisitos de entrada del diseño. Hace referencia a la comprobación de que los
resultados obtenidos del diseño en su conjunto cumplen los requisitos de entrada.
20. Competencia: Es la capacidad para aplicar conocimientos y habilidades con el fin de
lograr los resultados previstos. Nuestra organización deberá determinar qué competencias
(capacidades, conocimientos, habilidades, etc.) son necesarias para llevar a cabo las tareas
encomendadas a los diferentes puestos de trabajo que afectan al rendimiento y la eficacia
del sistema de gestión de calidad.
22. Gestión del Riesgo: factor inherente de toda actividad, para el proceso de identificación,
análisis y cuantificación de las probabilidades negativas en efectos y pérdidas de una
organización para el control de los mismos.
24. Liderazgo: habilidad de las directivas o individuo para influir a un grupo determinado al
logro de los objetivos trazados, o el compromiso e un organización.
Bibliografía