ENFOQUES PEDAGOGICOS Y

DIDACTICA CONTEMPORANEAS
DIDACTICAS ACTIVAS

Esta didáctica parte de saber que el niño tiene la capacidad de lograr su propio desarrollo
pero esto se lograra al poner al niño en contacto con la realidad para que el mismo responda
a sus intereses.

El propósito de esta didáctica es educar por y para la vida, ya que propone formar hombres
y mujeres que responda a la vida individual y sociogrupal, esta formación se inicia desde los
primeros años de vida.

El rol del profesor es escuchar los intereses del alumno y orientarlos. el rol del estudiante es
ocuparse por el desarrollo de las tareas como investigar-consultar-experimentar-manipular-
clasificar-socializar y compartir sus aprendizajes. El estudiante es activo porque aprende
solo y autónomo porque trabaja libre. En esta didáctica los temas son negociados entre el
docente y el alumno.

En algunas escuelas activas se manejan las habilidades Intrapersonal: es la relación que se

tiene con uno mismo. Interpersonales: establecer relaciones con otras personas.
Sociogrupales: conocer al grupo, valorarlo, trabajar y aportar.
Algunas de las escuelas activas más representativas de las habilidades intrapersonales e
interpersonales son:

JHON DEWEY (1859-1952)

Tanto niños como adultos son seres activos que aprenden mediante su enfrentamiento con
situaciones problemáticas, que surgen en el curso de las actividades que han merecido su
interés. Dewey afirma que el niño desde que inicia su escolaridad lleva consigo cuatro
impulsos innatos: comunicar-construir-indagar y expresarse en forma mas precisa, que
constituyen los recursos naturales y el capital para invertir de cuyo ejercicio depende el
crecimiento activo del niño.

ADOLPHE FERRIERE (1879-1960)

Presenta al alumno de la escuela activa como un trabajador que a partir de sus intereses, se
instruye y se divierte. El alumno recibe ayuda y orientación pero obra libremente y canaliza
sus fuerzas a favor de la observación, la asociación de ideas, la invención, la reflexión y la
expresión oral y escrita.

OVIDE DECLORY (1871-1932)

Tenia definido su programa basado en el principio “la escuela por la vida y para la vida” el
cual fue escogido por la mayoría de las escuelas activas y hoy se constituye en uno de los
principales propósitos de la escuela nueva.

Este pedagogo baso su práctica en dos conocimientos esenciales: 1) el conocimiento por el

niño de su propia personalidad, la toma de conciencia de su yo y por consiguiente de sus
necesidades, aspiraciones, fines y de su ideal. 2) el conocimiento de las condiciones del
medio natural humano en el cual vive, del cual depende y sobre el cual debe actuar para que
sus necesidades, aspiraciones, ideales, fines, sean accesibles y se realicen.
Mediante el ejercicio de la práctica escolar democrática se puede desarrollar las
competencias intrapersonales, interpersonales y sociogrupales según lo plantea Declory en
uno de sus trabajos.

MARIA MONTESSORI (1870-1952)

El método Montessori busca desarrollar la totalidad de la personalidad del niño, no solo sus
facultades intelectuales, sino también sus habilidades socioafectivas, fundamentales para que
sea un individuo alegre, feliz, buen miembro de familia y buen ciudadano.

ALEXANDER SUTHERLAND NEIL (1883-1973)

Neil no plantea los problemas de la educación en función de las necesidades de los niños,
sino en función de sus derechos entendida como “cada cual es libre de hacer lo que desee
mientras no usurpe la libertad de los demás”. Neil trabajo para una democracia más justa,
mas legitima y en la búsqueda incansable de una meta llamada felicidad.

Algunos ideólogos que dieron paso a las escuelas que privilegian las habilidades
intrapersonales y sociogrupales son:

ANTON SEMIONOVICH MAKARENKO (1888-1939)

Ha Makarenko no le importo las didácticas, lo que a el verdaderamente le importo fue como

enseñar un concepto o como trasmitir un conocimiento. Lo que el espera es que los estudiante
afloren sus talentos adormecidos y que se de paso a las potencialidades que cada uno posee.

GASTON MIALARET (1918-..)

Tenía como propósito adecuar la educación nueva al mundo moderno, sostuvo que la
educación debe adaptarse a la vida actual, la educación debe adoptar una actitud prospectiva,
la educación debe formar hombres que afecten la sociedad del mañana.
los planteamientos de Mialaret es muy fácil de inferir puesto que cuando se busca formar un
individuo activo-participativo en la sociedad, es necesario desarrollar destrezas
sociogrupales como conocer al grupo, emitir juicios de valor equilibrados e interactuar
asertivamente con el grupo.

CELESTIN FREINET (1896-1966)

Las técnicas de Freinet están basadas en la comunicación y pide a los profesores estar atentos
a los intereses y ritmos de aprendizajes de sus estudiantes. Trabaja con instrumentos para
una educación en la ayuda y el servicio a los otros.

APRENDIZAJE BASADO EN PROBLEMAS

Es una propuesta didáctica basada en que los estudiantes aprendan a solucionar problemas y
no se limiten solo a escuchar. Esta didáctica pretende que los alumnos se enfrenten a la
información a través de un problema que los llevara a que sus cerebros reaccionen con todos
los recursos cognoscitivos.
El rol del docente es quien escoge el tema y las metas a las que tiene que llegar los alumnos,
y el docente es solo un asesor en su proceso. El rol del alumno es ser el único protagonista
del aprendizaje ya que el tiene la responsabilidad de consultar todas las fuentes de
información para dar la solución al problema.

ESTRUCTURACIÓN COGNITIVA

La estructuración cognitiva es una teoría de interacción educativa que permite enfocar todos
los esfuerzos de la acción pedagógica en potenciar o desbloquear los pilares del pensamiento
que cumpla con los criterios de ser intencionada, significativa y trascendente.

El rol del estudiante es participativo y esta actividad implica que conozca su funcionamiento
cognitivo y las actividades de los procesos cognitivos, afectivos y motivacionales.
En esta didáctica se utiliza el mapa cognitivo que es un instrumento que se utiliza para la
representación de conceptos y significados enmarcados en un esquema que sirve para
mostrar cualquier contenido escolar que ayude al profesor y al mismo estudiante a enfocar
el aprendizaje.

La experiencia del aprendizaje define los objetivos y elabora el mapa cognitivo en la cual se
debe planear con claridad y enfocarse hacia el fin que quiere llegar para que sean evaluables,
controlables y claros

APRENDIZAJE SIGNIFICATIVO

El aprendizaje significativo es un enfoque psicoepistemológico que busca impactar,

desestabilizar la estructura cognoscitiva construida en la cotidianidad con el objetivo de
modificarla, ampliarla y sistematizarla asegurando la perdurabilidad de lo aprendido.

El aprendizaje memorístico es inducido en forma arbitraria y resulta tensionante, autoritario

y mecánico. Para que la instrucción sea afectiva debe tener un sentido para el estudiante,
despertar su interés y propiciar los procesos de abstracción.

Para AUSUBEL el aprendizaje es significativo cuando el material de conocimiento es

verdaderamente importante y puede ser relacionado con el entorno cultural y con otros
conceptos.

El profesor del aprendizaje significativo es directivo porque es quien selecciona los

instrumentos cognitivos que va a enseñar y quien organiza, dirige y evalúa la clase. El
estudiante tiene como tarea básica diferenciar y organizar los nuevos conceptos y
proposiciones.

DIDACTICA PROBLEMICA

Todo proceso educativo es la realización formativa de la persona, del conocimiento y la

cultura pero también de sus valores y practica sociales.

El rol del maestro es ejercer un liderazgo instrumental y su actitud principal es cognitiva. El

maestro propicia la búsqueda y el descubrimiento desde sus dominios pedagógicos-
disciplinares.
El rol del estudiante es desarrollar el espíritu científico, la autonomía y la apropiación
dialectico-integradora de los saberes.

En la didáctica problémica se utilizan varios recursos pedagógicos – metodológicos como

mapas mentales, juegos de roles, simulación, redes, entre otros, para lograr el desarrollo de
las capacidades y la apropiación de conocimientos y de la cultura.

La didáctica problémica no solo enseña nociones y conceptos sino que busca el aprendizaje
de categorías como instrumento de conocimiento que posibilita la comprensión entre los
saberes y objetos de conocimiento.
En esta didáctica el profesor inicia con una exposición problémica y después la introduce en
una situación problémica que puede ser formulada a través de otro momento o método que
son las preguntas y tareas problémicas, las cuales inducen la búsqueda cognoscitiva y la
actividad independiente productiva del alumno, cuyos resultados se regulan a través del
dialogó socrático.

CAMBIO CONCEPTUAL, METODOLÓGICO, ACTITUDINAL Y AXIOLOGICO

La estructura conceptual, metodológica, actitudinal y axiológica (CMAA) propone que el

individuo reconstruya y construya su conocimiento a partir del saber que tiene y elabore
respuestas a los interrogantes de la ciencia.

El rol del docente es directivo ya que el propone y ejecuta una metodología de trabajo que
se va a seguir en el sistema aula. El profesor es autónomo al decidir como enseñarlas, ya sea
por medio de talleres, exposición de los estudiantes, guías de trabajo o cualquier otra
metodología.

El rol del estudiante es autónomo, predominantemente cognitivo y su tarea esencial es

construir una versión del mundo desde si mismo, para el y con los demás. El decide que
aprender según si el aprendizaje se encuentra ligado al cambio CMAA, esta metodología
hace que el docente dependa de lo que el estudiante quiere aprender.

ENSEÑANZA PARA LA COMPRENSION

Desde la enseñanza para la comprensión se puede demostrar que entendió un contenido
cuando puede explicar, demostrar, dar ejemplos, generalizar, establecer analogías y volver a
presentar el tema de manera generalizada.

Entre las dimensiones de la comprensión encontramos:

 Los contenidos
 Los métodos
 Los propósitos

En la EPC el maestro es directivo, a el le corresponde determinar que enseñar, como enseñar

y donde encontrar lo que enseña también el profesor debe estar enterado de su historia
familiar, su pasado académico, su nivel de crecimiento psicológico así como sus intereses,
necesidades y habilidades.

El estudiante se mantiene en continua búsqueda de respuestas hasta declararse altamente

satisfechos con lo encontrado después de encontrarse en un permanente reflexionar, indagar
y cuestionar.

Los lenguajes del pensamiento son lenguajes verbales, escritos y gráficos que soportan el
pensamiento no sólo de cada asignatura sino de cualquiera.

La enseñanza para la comprensión concibe tres tipos de pensamiento (critico, reflexivo,

creativo) que se ha de caracterizar desde los niveles de comprensión (ingenuo, aprendiz,
novato y maestría).

Los estándares son criterios claros y públicos que permite conocer lo que el estudiante va
aprender en determinadas áreas y en un nivel específico y son guía para que todos los
colegios ofrezcan una misma calidad de educación a todos sus estudiantes.

Los desempeños de comprensión son las actividades que le permiten a los estudiantes
entrenarse en el uso de los conocimientos, pasando por diferentes situaciones que le
permitirán la comprensión del tema de la unidad: exploración del tema, investigación guiada,
proyectos personales de síntesis y evaluación diagnostica continua.
PEDAGOGIA CONCEPTUAL

La pedagogía conceptual tiene en común con las didácticas contemporáneas esta didáctica
se ha dedicado por muchos años a comprender las estructuras de aprendizaje de los niños y
la forma como estas cambian con el tiempo.

Para PC lo más valioso de nuestros estudiantes no es su memoria sino los procesos

cognoscitivos y afectivos, y de nuestros docentes lo más importante no es su almacén de
datos sino la capacidad que posee cada uno para desarrollar la mente humana. El propósito
de la pedagogía conceptual es preparar a nuestros estudiantes para que sean competentes en
una sociedad que basa su productividad en el conocimiento.

El perfil del estudiante en esta pedagogía se basa de tres dimensiones: intelectual, afectiva y
expresiva; el estudiante debe lograr ser creador de conocimiento, emprendedor, con
convicciones políticas y religiosas. La PC aborda la enseñanza de valores desde su inicio;
primero los sentimientos, sigue las actitudes y por último los valores.

Para el docente enseñar es su prioridad y se convierte en un modelo de ser humano. En el

momento que el docente se para frente al grupo y comienza a orientarlos, se convierte en un
modelo.

El lema del profesor en esta pedagogía es no pisar el salón sin tener claro que es lo que se
va a enseñar ya sea un valor, una destreza o enseñar un instrumento de conocimiento.

PEDAGOGIA AFECTIVA

La pedagogía afectiva tiene como propósito formar individuos felices en las tres áreas
fundamentales que son: el amor así mismo, el amor a los otros y el amor al mundo y al
conocimiento; y educar individuos felices en las competencias intrapersonales,
interpersonales y sociogrupales desplegadas.

Los mediadores socioculturales que aportan al propósito de la pedagogía afectiva son: la

familia, el colegio, los amigos, la pareja y el trabajo.

El amor así mismo consiste en conocerse, valorarse y gobernarse; el amor a los otros consiste
en conocer, valorar y comunicar a otros; el amor al mundo y al conocimiento consiste en
conocer, valorar y comunicar.

Los recursos metodológicos que se utiliza en la pedagogía afectiva son los juegos de rol, la
literatura y la psicología de la personalidad.

El rol del profesor es preparar, modelar y evaluar y el rol del alumno es simular y ejercitar.

PEDAGOGIA CRÍTICA

Tiene como objetivo desarrollar en el niño una conciencia crítica que le permita aprender a
reconocer los problemas de las experiencias individuales y los contextos sociales en los que
ocurre; este paso es necesario para llegar a la praxis donde se involucra un ciclo de teoría,
aplicación, evaluación, reflexión y otra vez la teoría.

La pedagogía crítica está preocupada por cambiar las relaciones tradicionales entre los
estudiantes y el profesor, en la cual el profesor es el agente activo y el que sabe y los
estudiantes son los receptores pasivos del conocimiento del profesor.
LOS MODELOS EDUCATIVOS COMO BASE PARA LA MEJORA DE LA
CALIDAD DE LA EDUCACIÓN

El siguiente tema a desarrollar tiene como finalidad analizar los diferentes modelos
educativos, para mejora la calidad de la educación que existe en diversos sistemas
educativos.

Para comenzar este tema nos centraremos en conocer que es un modelo educativo; este es
“los modelos educativos son visiones sintéticas de teorías o enfoques pedagógicos que
orientan a los especialistas y a los profesores en la elaboración y análisis de los programas
de estudios; en la sistematización del proceso de enseñanza-aprendizaje, o bien en la
comprensión de alguna parte de un programa de estudios”.

Según Antonio Gago Huguet un modelo educativo es una representación ejemplar del
proceso de enseñanza-aprendizaje, en la que se exhibe la distribución de funciones y la
secuencia de operaciones en la forma ideal que resulta de las experiencias recogidas al
ejecutar una teoría del aprendizaje.Es decir la variación de las técnicas y métodos que los
maestros utilizan , ha logrado que existan diversos tipos de modelos educativos que se
aplican dependiendo de la necesidad de la época y de los estudiantes que la integran, de igual
manera el conocer afondo los modelos educativos nos permite a las instituciones y maestros
tener una idea clara de cómo realizar los programas, planes de estudio , así como los
componentes de estos y las características que serán necesarios contener para su aplicación
para tener un buen funcionamiento a los requisitos que requiere el modelo educativo.

Como ya dijimos existen diversos tipos de modelos educativos que se han producido a lo
largo de la historia del sistema educativo, entre los cuales podemos destacar los siguientes:

 El modelo de la educación como libre desarrollo.

 El modelo de la educación como enseñanza.
 El modelo de la educación como molde.
 El modelo de educación como iniciación.

Hablaremos de estos cuatros tipos de modelos para poder descubrir la problemática del
ensayo, como los modelos educativos mejoran la calidad educativa.

El modelo de la educación como molde.

En este tipo de modelo encontramos el sistema educativo tradicional, en el que la educación

se basa en que el niño aprenda todo lo que el maestro crea que sea conveniente para él, el
niño no tiene la oportunidad de opinar o comentar de algún tema, el solo escucha y aprende
lo que el maestro le dice.

El modelo de la educación como enseñanza.

Es te modelo podemos resaltar que los educadores tienen la obligación de iniciar a los
alumnos en los valores, aptitudes y conocimientos que hemos descubierto como valiosos.

El modelo de la educación como libre desarrollo.

El niño tiene que ir descubriendo el mundo por sí mismo y elaborando sus valores dejando
a un lado a los adultos, tomar sus propias decisiones por sí mismos.Para mejorar la calidad
educativa es necesario que las instituciones educativas, profesores y todo el sistema
educativo, elaboren sus planes y programas a adecuados al modelo educativo más estable
para la necesidad de los estudiantes de esta forma podrán satisfacer las carencias que el
sistema tenga.
Para mejorar la calidad educativa es necesario que las instituciones educativas, profesores y
todo el sistema educativo, elaboren sus planes y programas a adecuados al modelo educativo
más estable para la necesidad de los estudiantes de esta forma podrán satisfacer las carencias
que el sistema requiera.

Algunos puntos importantes para mejorar el desarrollo de la calidad educativa son:

1) Modificar los planes de estudio para que se adecuen a las necesidades de la vida cotidiana,
y del ámbito laboral.

Es necesario ajustar los planes a lo que requiere cada institución o pueblo, porque no es lo
mismo en la ciudad que los niños de escuelas rurales.

2) Hay que cambiar la forma en que se evalúa a los alumnos.

Es decir buscar estrategias para que la forma que evalúan al niño, este pueda demostrar y dar
a conocer todo su aprendizaje sin estresar al estudiante e intimidarlo.

3) Capacitar a los profesores para que puedan impartir a sus alumnos estos nuevos planes de
estudio y las nuevas metodologías de enseñanza y evaluación.

Necesitamos profesores capacitados y que cuenten con el conocimiento necesario para poder
estar al frente de un grupo de clases, y conocer métodos y técnicas novedosas para que los
niños aprendan.

4) De poco servirá aumentar el sueldo de los docentes, construir escuelas de

lujo, equiparlas con cientos de computadoras, ponerle tutores a los chicos, juntar a los
profesores en una misma escuela, si no lo utilizamos y no lo ponemos en práctica.

Es decir no sirve de nada contar con una gran cantidad de material novedoso si no lo
utilizamos para el beneficio de los niños.

Para terminar solo cabe concluir que los modelos educativos son el camino para poder
mejorar la calidad educativa que se encuentran en nuestro sistema educativo, siempre y
cuando seleccionemos el mejor para cada tipo de necesidad que requieren los estudiantes, y
que el modelo sea cumplido como tal, de igual forma que los elementos planteados se llevan
a cabo, como deben de ser y no de forma adecuada.

MÉTODOS Y TÉCNICAS DE ENSEÑANZA.

Para que podamos obtener conocimientos es necesario seguir un método o un camino que
aproxime a la meta deseada que es adquirir un conocimiento racional, sistemático y
organizado, por eso es preciso seguir determinados procedimientos, que nos permitan
alcanzar el objetivo de obtener nuevos conocimientos. Sin embargo, se suele utilizar la
palabra metodología en sentidos diferentes, opuestos en ocasiones al anterior:

Se habla sí de “ Metodología de la investigación” para hacer referencia a los pasos y

procedimientos que se han seguido en una indagación determinada.Para designar los
modelos concretos de trabajo que se aplican en una determinada disciplina o especialidad y
también para hacer referencia al conjunto de conocimientos y recomendaciones que se
trasmiten al estudiante como parte de la docencia en estudios superiores. El término método
también es utilizado para designarse como métodos de los estilos de trabajo, característicos
de cada disciplina (por ejemplo: “ El método antropológico” ) y las formas particulares de
la investigación que se utilizan para resolver problemas específicos de la indagación, como
cuando se habla del “ Método cualitativo” , el “ Método experimental” o el Método
estadístico” .

Entonces podemos decir que método de forma general es el procedimiento que se sigue para
alcanzar determinado fin. Mientras que metodología es la ciencia del método, es el conjunto
de métodos que se siguen para una investigación científica.

Así ahora tenemos estos conceptos dirigidos a la enseñanza: Métodos y técnicas de

enseñanza: estos constituyen recursos necesarios de la enseñanza, son los vehículos de una
realización ordenada, metódica y adecuada, de la misma. Los métodos y técnicas tienen por
objeto hacer más eficiente la dirección del aprendizaje. Gracias a ellos, pueden ser
elaborados los conocimientos, adquiridas las habilidades e incorporados con menor esfuerzo
lo ideales y actitudes que la escuela pretende proporcionar a sus estudiantes.

Método: es el planeamiento general de la acción de acuerdo con un criterio determinado y

teniendo en vista determinadas metas.Técnica de enseñanza: se refiere a la manera de utilizar
los recursos didácticos para una efectivización del aprendizaje en el estudiante. Método de
enseñanza: es el conjunto de momentos y técnicas lógicamente coordinados para dirigir el
aprendizaje del estudiante hacia determinados objetivos. El método es quién da sentido de
unidad a todos los pasos de la enseñanza, aprendizaje y como principal ni en lo que atañe a
la presentación de la materia y a la elaboración de la misma.

Método didáctico: es el conjunto lógico y unitario de los procedimientos didácticos que

tienden a dirigir el aprendizaje, incluyendo en él desde la presentación y elaboración de la
materia hasta la verificación y competente rectificación del aprendizaje. Clases de Métodos.

Los métodos, de un modo general y según la naturaleza de los fines que procuran alcanzar,
pueden ser agrupados en tres tipos:Método de Investigación: son métodos que buscan
acrecentar o profundizar nuestros conocimientos. Buscan descubrir nuevas verdades,
esclarecer hechos desconocidos o enriquecer los conocimientos que poseemos.

Método de Organización: trabajan sobre hechos conocidos y procuran ordenar y disciplinar

esfuerzos para que haya eficiencia en lo que se desea realizar. Sólo establecen normas y
disciplinas en la conducta.Método de Transmisión: destinados a trasmitir conocimientos,
actitudes o ideales, también reciben el nombre de métodos de enseñanza, son los
intermediarios entre el profesor y el estudiante en la acción educativa que se ejerce sobre
este último.